Die 1200 besten Zitate und Sprüche zur Servicekultur

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Zuletzt aktualisiert am 24. November 2024.
Wenn es in den meisten amerikanischen Städten um den Konsum von Kultur geht, geht es in Los Angeles und New York um die Produktion von Kultur – nicht nur nationaler Kultur, sondern globaler Kultur.
Der Dienst der Philosophie, der spekulativen Kultur am menschlichen Geist besteht darin, ihn zu einem Leben ständiger und eifriger Beobachtung anzuregen und aufzurütteln.
Die Dinge, die die Studentenkultur prägen, werden von der unsichtbaren Kultur, den soziologischen Aspekten unserer Kletterkultur, unserer „Ich“-Generation, unserer Yuppie-Kultur, unseren SUVs oder, wissen Sie, der Einkaufskultur, unserer Kriegskultur geschaffen und kontrolliert.
Ich halte es für eine Verletzung der Privatsphäre der Benutzer, weiterhin E-Mail-Adressen zu speichern, wenn Sie den Benutzern mitteilen, dass Ihr Dienst eingestellt wird. Ich melde mich für einen Dienst an, und wenn Sie diesen Dienst nicht mehr anbieten, warum sollten Sie dann meine Daten behalten?
Die Servicestandards steigen weiter. Da Wettbewerber immer besseren Service bieten, werden die Kunden anspruchsvoller. Ihre Erwartungen wachsen. Wenn der Service eines jeden Unternehmens schlecht ist, können Sie sich durch die gute Ausführung einiger Dinge den Ruf als Retter des Kunden verschaffen. Aber wenn ein Konkurrent als Service-Leader aus der Masse hervorgeht, muss man vieles richtig machen. Plötzlich kostet es mehr und dauert länger, die Serviceführerschaft zu erreichen. Es kann sogar unmöglich sein, wenn die Konkurrenz einen zu großen Vorsprung hat. Je länger Sie warten, desto schwieriger wird es, einen hervorragenden Service zu bieten.
Ich denke, die Herausforderung für Facebook besteht darin, eine Kultur zu entwickeln, in der der Werbetreibende und der Werbedienst einen ebenso starken Teil seiner Kultur haben wie die Besessenheit der Nutzer. — © Jason Kilar
Ich denke, die Herausforderung für Facebook besteht darin, eine Kultur zu entwickeln, in der der Werbetreibende und der Werbedienst einen ebenso starken Teil seiner Kultur haben wie die Besessenheit der Nutzer.
Dienst ist die höchste spirituelle Disziplin. Gebet und Meditation oder die Kenntnis der heiligen Schriften und des Vedanta (heilige Schriften Indiens) können Ihnen nicht dabei helfen, das Ziel so schnell zu erreichen wie der Dienst. Dienst hat eine doppelte Wirkung: Er löscht das Ego aus und schenkt Glückseligkeit.
Seit den 1960er Jahren haben die Mainstream-Medien die authentischsten Dinge, die sie in der Jugendkultur finden konnten, aufgespürt und kooptiert, sei es psychedelische Kultur, Antikriegskultur oder Blue-Jeans-Kultur. Schließlich wird die Heavy-Metal-Kultur, die Rap-Kultur, die Electronica danach suchen und es dann im Einkaufszentrum an die Kinder vermarkten.
Die amerikanische Kultur fördert persönliche Verantwortung, die Würde der Arbeit, den Wert der Bildung, den Wert des Dienstes, die Hingabe an einen Zweck, der über das eigene Selbst hinausgeht, und als Grundlage den Vorrang der Familie.
Da ich in einer kirchlichen Kultur bin und sogar eine Versammlung von Gläubigen leite, kann ich ziemlich gut vorhersagen, was in einem Gottesdienst passieren wird.
Ich glaube nicht, dass es einen „schwulen Lebensstil“ gibt. Ich halte das für oberflächlichen Mist, das ganze Gerede über die Schwulenkultur. Ein paar Restaurants in der Castro Street und ein paar Zeitschriften machen keine Kultur aus. Michelangelo ist Kultur. Virginia Woolf ist Kultur. Lassen Sie uns unsere Begriffe also nicht verwechseln. Das Tragen von Ohrringen ist keine Kultur.
...Kultur ist nutzlos, wenn sie nicht ständig von der Gegenkultur herausgefordert wird. Menschen schaffen Kultur; Kultur schafft Menschen. Es ist eine Einbahnstraße. Wenn sich Menschen hinter einer Kultur verstecken, wissen Sie, dass es sich um eine tote Kultur handelt.
Die Sprache der Kultur spiegelt auch die Geschichten der Kultur wider. Ein Wort oder einfache Phrasenbezeichnungen beschreiben die Geschichte in dem, was wir als kulturell verbreitete Geschichten bezeichnen, oft ausreichend. Bis zu einem gewissen Grad lassen sich die Geschichten einer Kultur beobachten, indem man sich das Vokabular dieser Kultur ansieht. Oft sind ganze Geschichten in einem sehr kulturspezifischen Wort zusammengefasst. Die für eine Kultur einzigartigen Erzählwörter offenbaren kulturelle Unterschiede.
Es gibt keine gute oder schlechte Kultur, es gibt entweder eine starke oder eine schwache Kultur. Und eine gute Kultur für jemand anderen ist möglicherweise keine gute Kultur für Sie.
Wir sind zu dem Schluss gekommen, dass sich die meisten Dinge, wie der Aufbau einer Marke rund um die Bereitstellung des allerbesten Kundenservices, von selbst erledigen werden, wenn wir die Kultur richtig hinbekommen.
Ich möchte wirklich eine Kultur etablieren, die nichts mit Aufnahmen, Minuten oder ähnlichem zu tun hat. Es beginnt mit einer Service-Grundlage.
Ich hatte das Gefühl, dass Gott nur durch Dienst verwirklicht werden kann. Und Dienst war für mich der Dienst Indiens, weil er zu mir kam, ohne dass ich danach gesucht hätte, weil ich eine Begabung dafür hatte.
Ich lasse mich nicht von der Erwartung einer Beförderung oder einer finanziellen Belohnung beeinflussen. Ich möchte nützlich sein, und jede Art von Dienst, der für das Gemeinwohl notwendig ist, wird dadurch ehrenhaft, dass er notwendig ist. Wenn die Erfordernisse meines Landes einen besonderen Dienst erfordern, ist sein Anspruch, diesen Dienst zu leisten, zwingend.
Buddhismus ... ist keine Kultur, sondern eine Kulturkritik, eine dauerhafte gewaltfreie Revolution oder „loyale Opposition“ gegen die Kultur, in die er verwickelt ist. — © Alan Watts
Buddhismus ... ist keine Kultur, sondern eine Kulturkritik, eine dauerhafte gewaltlose Revolution oder „loyale Opposition“ gegen die Kultur, in die er verwickelt ist.
Der Khadi-Dienst, der Dorfdienst und der Harijan-Dienst sind in Wirklichkeit eins, obwohl sie dem Namen nach drei sind.
Engelsglück liegt im Dienst, aus dem Dienst und entsprechend dem Dienst.
Weil wir es schon immer so gemacht haben.‘ Während meiner zwölfjährigen Tätigkeit als Spezialagent beim US-Geheimdienst habe ich diese Worte nur allzu oft gehört. Meiner Erfahrung nach verfügt die Agentur über eine fest verwurzelte Managementkultur, die Veränderungen widersteht.
Zur Bigotterie der Kultur: Sie präsentierte uns Kultur, mit Denken als etwas, das in sich selbst gerechtfertigt ist, das heißt, das keiner Rechtfertigung bedarf, aber durch sein eigenes Wesen gültig ist, was auch immer seine konkrete Verwendung und sein Inhalt sein mögen. Das menschliche Leben sollte sich in den Dienst der Kultur stellen, denn nur so würde es mit Wert aufgeladen werden. Daraus würde sich ergeben, dass das menschliche Leben, unsere reine Existenz, an sich eine gemeine und wertlose Sache war.
Je mehr sich die spezifischen Gefühle der Verpflichtung einem obersten Prinzip menschlicher Abhängigkeit unterordnen, desto klarer und fruchtbarer wird die Verwirklichung des für jede wahre Kultur unentbehrlichen Konzepts des Dienens sein; vom Dienst Gottes bis hin zur einfachen sozialen Beziehung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer.
Sie sprechen davon, dass der [bewaffnete] Dienst Ihnen beibringt, sich aufeinander zu verlassen, der Dienst macht Ihnen das Gemeinwohl bewusst und reduziert dies. Leute, die in den Dienst gehen, dürfen das haben. Aber das ist heutzutage mit der Inbetriebnahme ein hoher Preis.
Internet als Dienstleistung ist wie eine Kultur, die man verstehen muss, und jedes Land hat eine lokale Kultur.
Wenn Sie einen wunderbaren Dienst leisten und den Menschen auf prahlerische Weise erzählen, was Sie getan haben, macht das die Ehre Ihres Dienstes zunichte, vielleicht nicht auf der ewigen Plattform, aber in Ihrem bewussten Zustand werden Sie nicht in der Lage sein, die Vorteile davon zu ernten diesen Dienst.
Der größte Dienst, der einem Land erwiesen werden kann, besteht darin, seiner Kultur eine nützliche Pflanze hinzuzufügen. – Die Obstjäger
Gott begrüßt echten Dienst, und das ist der Dienst einer Seele, die das bloße und einfache Opfer der Wahrheit bringt; Aber vom falschen Dienst, der bloßen Zurschaustellung materiellen Reichtums, wendet Er sich ab.
O guter alter Mann, wie gut erscheint dir der ständige Dienst der antiken Welt, wenn der Dienst für die Pflicht schwitzt, nicht für die Arbeit! Du bist nicht für die Mode dieser Zeit geeignet, in der niemand schwitzt, außer für die Beförderung, und das erstickt ihren Dienst sogar mit dem Haben. . . .
Was die schwule Kultur ist, bevor sie etwas anderes ist, bevor sie eine Kultur des Begehrens oder eine Kultur der Subversion oder eine Kultur des Schmerzes ist, ist eine Kultur der Freundschaft.
Innerhalb des NHS herrscht eine Kultur, die stark paternalistisch ist. Sie wissen: „Wir geben ihnen den Service und sie sind dankbar.“ Wir müssen zur gemeinsamen Entscheidungsfindung übergehen.
Um ehrlich zu sein, gebe ich wie immer Trinkgeld für meinen Service. Ich denke, es ist ein Unterschied zwischen gutem und schlechtem Service und einfach nur, einen schlechten Tag zu haben.
Vom Staat kann der Ausnahmemensch nicht viel erwarten. Es nützt ihm selten, wenn er in ihre Dienste genommen wird; Der einzige sichere Vorteil, den es ihm verschaffen kann, ist völlige Unabhängigkeit. Nur wirkliche Kultur verhindert, dass er zu früh ermüdet oder erschöpft wird, und erspart ihm den anstrengenden Kampf gegen den Kulturphilister.
Es ist weder eine Kultur der Konfrontation noch eine Kultur des Konflikts, die Harmonie innerhalb und zwischen den Völkern aufbaut, sondern vielmehr eine Kultur der Begegnung und eine Kultur des Dialogs; Das ist der einzige Weg zum Frieden.
Das Leben wird am besten damit verbracht, Schmerzen zu lindern, Leiden zu lindern und Frieden und Freude zu fördern. Der Dienst am Menschen ist wertvoller als das, was Sie „Dienst an Gott“ nennen. Gott braucht deinen Dienst nicht. Gefällt dem Menschen, du gefällst Gott.
Der Mensch ist eine Kultur, nichts als eine Kultur! Hinterfragen Sie Ihre Kultur! Beseitigen Sie die Dummheiten in Ihrer Kultur, so wie Affen Läuse von ihrer Haut pflücken!
Der richtige Service ist mehr als nur eine schöne Sache; Es ist ein Muss. Amerikanische Verbraucher sind bereit, mehr für Unternehmen auszugeben, die herausragenden Service bieten – letztendlich kann ein großartiger Service den Umsatz und die Kundenbindung steigern.
Die Popkultur ist in eine nostalgische Malaise geraten. Die Online-Kultur wird von trivialen Mashups der Kultur dominiert, die vor dem Aufkommen von Mashups existierte, und von Fangemeinden, die auf die schwindenden Außenposten zentralisierter Massenmedien reagieren. Es ist eine Kultur der Reaktion ohne Handeln.
Ich bitte das Bildungssystem, die Eltern, die Kirche und die tragenden Säulen der Gemeinschaft, dabei zu helfen, eine neue Kultur der Ehrlichkeit, des Patriotismus, des Respekts, der Disziplin und des Dienstes für junge Filipinos zu schaffen.
Um den Geheimdienst zu reformieren, braucht die Agentur einen Direktor von außerhalb der Agentur, der immun gegen diese Kultur ist und sich nicht den fest verwurzelten Bürokraten innerhalb der Agentur unterwerfen muss.
Jeder von uns leistet bewusst oder unbewusst den einen oder anderen Dienst. Wenn wir die Gewohnheit pflegen, diesen Dienst bewusst zu leisten, wird unser Wunsch nach Dienst stetig stärker und trägt nicht nur zu unserem eigenen Glück, sondern auch zum Glück der Welt insgesamt bei.
Ich betrachte die Digitalisierung als Mittel zum Zweck: Wie kann ich treuere Kunden bedienen und gewinnen, wie erreiche ich operative Exzellenz und wie verändere ich meine Kultur? — © Ana Patricia Botin
Ich betrachte die Digitalisierung als Mittel zum Zweck: Wie kann ich treuere Kunden betreuen und gewinnen, wie erreiche ich operative Exzellenz und wie verändere ich meine Kultur?
Kultur ist wichtig. Wenn Ärzte für ihre Leistungen und Ergebnisse belohnt oder bestraft werden, wird sich natürlich die Kultur ändern. Aber die Schlüsselwerte, die wir Ärzte annehmen müssen, sind Demut, Teamarbeit und Disziplin.
Eine Servicekultur entsteht nicht von ungefähr. Das Unternehmen ist immer ein Spiegelbild der Person an der Spitze. Ihre Einstellung, ihre Werte und ihr Engagement für exzellenten Service werden das Handeln anderer in der Organisation beeinflussen. Schon immer...wird immer so sein.
Erstens haben wir Infrastructure as a Service, über den Amazon verfügt. Wir haben eine Plattform als Service, die auch Microsoft hat. Wir bieten Software als Service an. Wir haben Bewerbungen. Niemand außer uns hat alles. Wir bieten auch Daten als Service an.
Die Wahrheit ist, dass keine internen Überprüfungen oder Kongressanhörungen die kaputte Managementkultur des Secret Service ändern werden. Es braucht eine bessere Führung.
Öffentlicher Dienst bedeutet nicht unbedingt Dienst im Unterhaus, und öffentlicher Dienst ist nicht gleichbedeutend mit parteipolitischer Aktivität. Es gibt sie in tausend Farben, aber der gemeinsame Nenner ist: Es geht nicht um mich, sondern um uns.
Die vielleicht höchste erreichbare Güte ist ein Leben im Dienste der gesamten Menschheit. Ein solches Ideal wird auf fast jeder Seite der Evangelien unterstützt – in den Gleichnissen, in den Predigten und in den unzähligen Diensten unseres Herrn selbst. Das Ideal ist weder auf eine bestimmte Art von Dienstleistung noch auf eine bestimmte Menge an Dienstleistung beschränkt. Das Ideal besteht darin, das Leben selbst als ein Vertrauen zu akzeptieren, das zum Wohle der Menschheit eingesetzt wird. Es ist ein Leben, das sich über die Chance freut, helfen zu können, eine Einstellung, die besagt: „Dienstleistung ist die Miete, die wir für unser eigenes Zimmer auf Erden zahlen.“ (Lord Halifax)
Ein Gottesdienst ist in erster Linie ein Dienst an Gott. Wenn wir dies erkennen und danach handeln, machen wir daraus einen Dienst für die Menschen.
Normalerweise habe ich zwei Gefühle, wenn es um den Service geht. Das erste ist, wenn ich einen Dienst erbringe, habe ich das Gefühl, dass ich das nicht gerne mache und warum ich es tun muss. Das zweite ist, dass ich, wenn ich einen Dienst erbringe, mit einem sehr guten Gefühl über das, was ich getan habe, nach Hause gehe und dankbar für die Gelegenheit bin.
Kein militärischer Auftragnehmer sollte eine „Zuerst schießen“-Kultur haben, die Zivilisten oder unsere tapferen Militärangehörigen in Gefahr bringt.
Eine Sache, die ich klarstellen möchte – und die jeder Militärangehörige, auch Veteranen, daran erinnern möchte – ist, dass die überwiegende Mehrheit der Menschen, die aus dem Militärdienst zurückkehren, vollkommen gesund zurückkommt. Aber wenn wir auf jemanden stoßen, der Probleme hat. Wir müssen eine Kultur der offenen Arme und der Akzeptanz entwickeln, damit sie sich wohl fühlen und sagen: „Ich bin ein Veteran. Und nebenbei brauche ich wenig Hilfe.“ Dies ist etwas, was wir in diesem Land im Hinblick auf die psychische Gesundheit als Ganzes tun müssen – die Entstigmatisierung der psychischen Gesundheit.
Wir sollten niemals eine andere Kultur verunglimpfen, sondern den Menschen vielmehr helfen, die Beziehung zwischen ihrer eigenen Kultur und der vorherrschenden Kultur zu verstehen. Wenn Sie eine andere Kultur oder Sprache verstehen, bedeutet das nicht, dass Sie Ihre eigene Kultur verlieren müssen.
Und ich habe die wunderbare Welt der Gebärdensprache kennengelernt. Mir wurde plötzlich klar: Wenn wir als Gesellschaft die jüdische Kultur, die Schwulenkultur und die Latino-Kultur anerkennen, müssen wir erkennen, dass dies auch eine kohärente Kultur ist. Ich denke, dass Taubheit aus sozialkonstruktivistischen Gründen eine Behinderung ist.
Meine Eltern haben mir beigebracht, zu dienen – nicht durch Worte, sondern durch Taten. Das war meine Kultur, die Kultur meiner Familie. — © Alice Walker
Meine Eltern haben mir beigebracht, zu dienen – nicht durch Worte, sondern durch Taten. Das war meine Kultur, die Kultur meiner Familie.
Viele Lehrer der Sechziger-Generation sagten: „Wir werden eure Kinder stehlen“, und das taten sie auch. Ein bedeutender Teil Amerikas ist zu den Ideen der 1960er Jahre konvertiert – Hedonismus, Maßlosigkeit und Konsumismus. Für die Hälfte aller Amerikaner ist die Woodstock-Kultur der Sechzigerjahre die Kultur, mit der sie aufgewachsen sind – ihre traditionelle Kultur. Für sie liegt die jüdisch-christliche Kultur mittlerweile außerhalb des Mainstreams. Die Gegenkultur ist zur dominanten Kultur geworden und die frühere Kultur zur Dissidentenkultur – etwas, das weit abseits und „extrem“ ist.
Die Menschen kommen in dieses Land, weil sie unsere Kultur für die beste halten. Es ist eine Kultur ohne Verfolgung, eine Kultur ohne repressive Regierung und vor allem ... eine Kultur mit wirklich, wirklich coolen Sachen.
Unternehmen vergessen oft die Kultur und leiden letztendlich darunter, weil man von unzufriedenen Mitarbeitern keinen guten Service bieten kann.
Wir haben keine amerikanische Kultur. Wir haben eine weiße amerikanische Kultur und eine schwarze amerikanische Kultur. Wenn diese beiden Gruppen also versuchen, zusammenzukommen, ist das sehr schwierig, weil sie beide das Gefühl haben, ein Recht auf ihre Kultur zu haben.
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