Ein Zitat von Alan Greenspan
Wir sollten unsere Grenzen für qualifizierte Arbeitskräfte aus allen Teilen der Welt öffnen, denn wenn wir das tun würden, würden wir das Angebot an qualifizierten Arbeitskräften erhöhen, zu dem unsere Schulen bisher nicht in der Lage waren Dadurch würden wir den Durchschnittslohn der Fachkräfte senken und das Ausmaß der Einkommensungleichheit in diesem Land verringern.
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In Amerika herrscht Fachkräftemangel, weil wir unsere qualifizierten Arbeitskräfte vor der weltweiten Konkurrenz schützen. [Visa-Kontingente] wurden durch den Lohnpreismechanismus ersetzt. Dabei haben wir eine privilegierte Elite geschaffen, deren Einkommen durch Einwanderungsquoten für qualifizierte Fachkräfte auf einem nicht wettbewerbsfähig hohen Niveau gestützt werden. Die Abschaffung solcher Beschränkungen würde die Einkommensungleichheit zumindest teilweise verringern.
Eine deutliche Öffnung der Zuwanderung für Fachkräfte löst zwei Probleme. Die Unternehmen könnten die qualifizierten Arbeitskräfte einstellen, die sie benötigen. Und diese Arbeitnehmer würden mit Menschen mit hohem Einkommen konkurrieren und so zu mehr Einkommensgleichheit führen.
Hochqualifizierte Arbeitskräfte entscheiden sich zunehmend für lukrative Jobs, bei denen geringqualifizierte Arbeitskräfte nicht bedient oder beaufsichtigt werden. Die Produktivität der Geringqualifizierten und das Lohnwachstum blieben daher zurück.
Darüber hinaus verspricht sie eine unkontrollierte, gering qualifizierte Einwanderung, die weiterhin Arbeitsplätze und Löhne für amerikanische Arbeiter und insbesondere für afroamerikanische und hispanische Arbeiter in unserem Land verringert. Unsere Bürger.
Wir haben zahlreiche Fälle gesehen, in denen amerikanische Unternehmen ausländische Fachkräfte eingestellt haben, nachdem sie amerikanische Fachkräfte entlassen hatten, einfach weil sie die ausländischen Arbeitskräfte billiger bekommen konnten. Es ist zu einem wichtigen Mittel geworden, um die Kosten für die Bezahlung qualifizierter amerikanischer Arbeitskräfte oder die Kosten für deren Ausbildung zu umgehen.
Leider müssen wir die Einwanderung von Geringqualifizierten einschränken. Wir müssen anerkennen, dass die Arbeitslosigkeit unter den Geringqualifizierten höher ist als unter den Hochqualifizierten.
In unserer hochtechnisierten, hochqualifizierten Wirtschaft, in der geringqualifizierte Arbeitskräfte zurückgefahren, auslaufen, exportiert oder stark unterentlohnt werden, werden auch die richtigen Verhaltensweisen der Welt keine besseren Arbeitsplätze mit mehr Bezahlung schaffen.
Mindestlohngesetze führen auf tragische Weise zu Arbeitslosigkeit, insbesondere unter den ärmsten und am wenigsten qualifizierten oder gebildeten Arbeitnehmern ... Denn ein Mindestlohn garantiert natürlich keine Beschäftigung eines Arbeitnehmers; Es verbietet lediglich gesetzlich, dass jemand zu dem Lohn eingestellt wird, den sein Arbeitgeber für die Einstellung bezahlen würde.
Vor allem für junge Menschen und Geringqualifizierte stellt der Mindestlohn eine Belastung dar, die viele davon abhält, in die Arbeitswelt einzusteigen und sich die Fähigkeiten anzueignen, die aus einem Arbeitnehmer mit niedrigem Einkommen oder aus der Mittelschicht einen Arbeitnehmer mit hohem Einkommen machen können. Das ist so offensichtlich, dass man sich fragt, warum sich Liberale weiterhin für den Mindestlohn einsetzen.
Die meisten Menschen mit hohem Einkommen in unserem Land sind sich nicht darüber im Klaren, dass ihr Einkommen durch den Schutz vor der Konkurrenz hochqualifizierter Menschen, die an der Einwanderung in die Vereinigten Staaten gehindert werden, subventioniert wird. Aber wir brauchen solche Fähigkeiten, um unsere produktive Wirtschaft mit Personal auszustatten, damit der Lebensstandard der Amerikaner insgesamt wachsen kann.
Ich weiß aus erster Hand, dass viele Arbeitgeber, die andere Arbeitsnormen einhalten, immer noch Menschen ohne Papiere einstellen. Viele Unternehmen zahlen den Mindestlohn und haben kaum erträgliche Arbeitsbedingungen, weil es genügend undokumentierte Arbeitnehmer gibt, die bereit sind, diese Bedingungen zu akzeptieren. Wenn uns Arbeitnehmer mit niedrigem Einkommen in diesem Land am Herzen liegen, müssen wir Druck ausüben, um ihre wirtschaftliche Lage zu verbessern, indem wir das Angebot an nicht autorisierten Arbeitskräften reduzieren.
Obwohl es in unserem Land viele illegale Einwanderer gibt, die gute Menschen sind, viele, viele, ändert dies nichts an der Tatsache, dass die meisten illegalen Einwanderer gering qualifizierte Arbeitskräfte mit geringerer Bildung sind, die direkt mit schutzbedürftigen amerikanischen Arbeitskräften konkurrieren, und dass diese illegalen Arbeitskräfte Sie ziehen viel mehr aus dem System heraus, als sie jemals zurückzahlen können.
Wir sollten die legale Einwanderung zum Vorteil unseres Landes erhöhen. Die High-Tech-Welt, die wir jetzt beherrschen, ist auf gebildete Leute angewiesen, aber es mangelt uns ... an Arbeitskräften. Es ist zum Vorteil unserer Nation, leistungsstarke und kluge Menschen zu ermutigen, in unser Land zu kommen.
Für Berufstätige sollte ihr Entgelt ihre Fähigkeiten und Arbeitsschwierigkeiten widerspiegeln. Eine handwerkliche Beherrschung sollte als alternativer Weg akzeptiert werden.
Für unsere internationalen Projekte haben wir eine Online-Stellenbörse für qualifizierte Freiwillige entwickelt, um qualifizierte Personen auf der ganzen Welt zusammenzubringen, die bei den Projekten helfen können. Dies ist der kostengünstige Kanal, um eine größere Reichweite zu erreichen, die ohne Technologie nicht möglich gewesen wäre.
Wenn die ganze Welt morgen beschließen würde, vegan zu leben, würden eine ganze Reihe von Problemen der Welt über Nacht verschwinden. Der Klimawandel würde um 25 Prozent zurückgehen, die Abholzung würde aufhören, die Regenwälder würden erhalten bleiben, unsere Wasser- und Luftqualität würde sich verbessern, die Lebenserwartung würde steigen und unsere Krebsraten würden sinken, also mit Sicherheit, mit dieser einen Maßnahme Wenn Sie vegan leben, machen Sie die Welt ganz effektiv zu einem besseren Ort.
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