Ein Zitat von Calvin Klein

Menschen, die ein Konfektionsunternehmen leiten, sind eher Geschäftsleute als Produktions- oder Designleute. — © Calvin Klein
Menschen, die ein Konfektionsunternehmen leiten, sind eher Geschäftsleute als Produktions- oder Designleute.
Ich habe vorhin gelernt, dass man, wenn man ein Unternehmen leiten kann, wirklich jedes Unternehmen leiten kann. Bei einem Unternehmen geht es darum, die richtigen Leute zu finden und diese Menschen zu inspirieren und das Beste aus den Menschen herauszuholen
Das ist im Wesentlichen meine Philosophie als Modedesigner. Ich habe nie an Design um des Designs willen geglaubt. Für mich ist das Wichtigste, dass die Leute meine Kleidung tatsächlich tragen. Ich entwerfe nicht für den Laufsteg oder für Magazin-Shootings – ich entwerfe für Kunden.
Chris Cutler war so freundlich, sein Unternehmen als Dach anzubieten, sodass ich jetzt sozusagen meinen gesamten Backkatalog unter einem Dach haben kann, und es ist das gleiche Gefühl wie bei Daniel; Dies ist eher eine Angelegenheit zwischen Freunden als zwischen Geschäftsleuten.
Ungefähr die Hälfte der Leute bei Valve hat ein eigenes Unternehmen geführt, sodass sie immer die Möglichkeit haben, nicht nur einen Job bei einem anderen Spieleunternehmen anzunehmen, sondern auch ein eigenes Unternehmen zu gründen. Die Frage, die Sie immer beantworten müssen, lautet: „Wie machen wir diese Menschen wertvoller, als sie es anderswo wären?“
Ich würde gerne Sachen entwerfen, die ich gerne tragen würde und die auch andere Leute tragen könnten.
In unserer Gesellschaft verdrängen wir Menschen aus der Regierung. Es wird alles von Maschinen betrieben, das heißt – nicht die Menschen, sondern nur die Produkte: die Landwirtschaft, die Landwirtschaft, die Produktion – alles ist von Maschinen entworfen und programmiert. Aber es programmiert oder gestaltet keine Menschen. Den Menschen steht es frei, den Lebensstil zu leben, den sie wollen. Wenn sie andere Menschen verletzen, wird ihnen geholfen – sie werden nicht ins Gefängnis gesteckt
Wenn Ihr Spitzname „Braut“ und „Abend“ lautet, ist es für die Leute schwierig zu verstehen, dass ich nicht den ganzen Tag in einem Brautkleid herumlaufe und auch nicht in einem Abendkleid. Ich laufe in Kleidung herum, die bei mir Anklang findet. Ich wollte diese Kleidungsstücke in meiner Prêt-à-porter-Kollektion machen – weil ich nicht weiß, wie man als Frau für andere Frauen entwerfen kann, ohne dabei einen Bezug zu sich selbst herzustellen.
Der Künstler ist die unterste Lebensform auf der Leitersprosse. Bei den Herausgebern handelt es sich in der Regel um Geschäftsleute, die mit Geschäftsleuten Geschäfte machen. Sie beschäftigen sich mit Werbeleuten. Sie beschäftigen sich mit Finanzleuten. Sie beschäftigen sich mit Buchhaltern. Sie haben es mit Menschen zu tun, die auf höheren Ebenen arbeiten. Sie beschäftigen sich mit Steuerleuten, haben aber überhaupt kein Interesse an Künstlern, an einzelnen Künstlern, insbesondere an sehr jungen Künstlern.
Die Leute, die über Richard III. streiten, haben meiner Meinung nach etwas Bewundernswertes, ja Edles an sich. Sie sind eher Macher als Neinsager, eher Romantiker als Realisten, Menschen, die eher nach Sinn als nach Erstarrung suchen.
Die Finanzierung von „Shotgun Stories“ wurde mit Geldern von engen Freunden und Familie initiiert. Von hier stammte das Geld für die Produktion. Nach der Produktion kam eine Firma namens „Upload Films“ an Bord und stellte Gelder und Dienstleistungen für die Postproduktion bereit. In beiden Fällen gingen die Leute ein Risiko ein.
Mir liegen die Menschen wichtiger als das Unternehmen. Deshalb möchte ich es nicht besitzen. Ich möchte kein Unternehmen führen. Die Leute machen es besser als ich.
Wenn Sie ein Start-up gründen, entscheiden die ersten zehn Leute darüber, ob das Unternehmen erfolgreich ist oder nicht. Jeder macht 10 Prozent des Unternehmens aus. Warum sollten Sie sich also nicht so viel Zeit wie nötig nehmen, um alle A-Spieler zu finden? Wenn drei nicht so großartig wären, warum sollten Sie dann ein Unternehmen wollen, in dem 30 Prozent Ihrer Mitarbeiter nicht so großartig sind? Ein kleines Unternehmen ist viel stärker auf großartige Menschen angewiesen als ein großes Unternehmen.
All diese Lektionen, die ich auf dem Platz gelernt habe, habe ich auf mein Leben außerhalb des Platzes angewendet, in der Wirtschaft, in meiner Firma namens V Starr Interiors, einer Innenarchitekturfirma, und EleVen, die ich auf dem Platz trage.
Design kann sowohl eine Manifestation der Designethik eines Unternehmens als auch eine äußere Kommunikation der Designethik und des Strebens eines Unternehmens nach Exzellenz sein.
Die gestalterische und kreative Seite ist kein Problem, aber als junger Kreativer zu lernen, wie man ein Unternehmen führt, war eine Herausforderung. Auf der geschäftlichen Seite gibt es so viel mehr, als ich jemals gedacht hätte, als ich anfing, in meiner Küche Schmuck herzustellen. Es war eine Herausforderung, mit dem Erfolg des Unternehmens Schritt zu halten, und ich musste im Laufe der Zeit aus meinen Fehlern und denen anderer lernen.
Aber ich habe meins über eine Produktionsfirma gemacht. Die gesamte Musik, die ich gemacht habe, habe ich der Produktionsfirma gegeben. Dann würde die Produktionsfirma das Album der Plattenfirma geben. Früher habe ich alle meine Alben so gemacht. Es war fantastisch. Aber verstehen Sie, ich hatte nie vor, etwas mit diesen anderen Bändern zu machen. Bei den Songs, die veröffentlicht werden, wie Virgin Ubiquity, die du da hast, wollte ich mit dieser Musik nichts anfangen. Eines Tages unterhielt ich mich mit einem Typen, dem BBE in England gehört, und ich sagte, ich hätte ein paar Kassetten und andere Dinge, die Sie interessieren könnten, und er drehte durch.
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