Gewerkschaften sind für „Kollektivverhandlungen“ da, nicht für Einzelverhandlungen. Daraus folgt, dass die meisten Errungenschaften einer Gewerkschaft, selbst wenn sie beeindruckender wären als die entschiedensten gewerkschaftlichen Forderungen, für den vernünftigen Arbeiter keinen Anreiz zum Beitritt bieten könnten; Seine individuellen Bemühungen hätten keinen spürbaren Einfluss auf das Ergebnis, und unabhängig davon, ob er die Gewerkschaft unterstützte oder nicht, würde er dennoch von ihren Errungenschaften profitieren.