Ein Zitat von David Fizdale
Das Schwierige an der Personalbeschaffung am College war, dass es so viele Vorschriften gab. So viele Regeln. Die Rekrutierung war so vielschichtig, dass ich einfach die Nase voll davon hatte.
Verwandte Zitate
Beim Rekrutierungsprozess für Hochschulen sollte es nicht darum gehen, wie viele Schulen Interesse an Ihnen haben oder wie viele Angebote Sie erhalten, sondern darum, dass Sie die richtige Schule finden.
Recruiting Station war eine Geschichte, die das Ergebnis vieler ängstlicher Erwachen in vielen Nächten war.
Wenn Sie nicht effektiv rekrutieren, rekrutieren Sie nicht ordnungsgemäß über einen bestimmten Kanal, beispielsweise eine Jobbörse. Was bleibt dann von Ihnen übrig? Ich glaube nicht, dass die Personalabteilung das herausgefunden hat. Sie müssen zu der Art und Weise zurückkehren, wie sie es früher getan haben. Sie beklagten sich darüber, dass sie so viele Millionen Bewerber hätten, dass sie unmöglich so viel menschliche Zeit für alle Bewerber aufwenden könnten. Aber sie könnten das Problem morgen lösen, wenn sie aufhören würden, Millionen von Bewerbern über Jobbörsen anzuwerben.
Die Rekrutierung ist schwierig, weil man im Kampf bleiben muss. Es gibt so viele Leute, die es auf eine bestimmte Anzahl von Kindern abgesehen haben.
Wenn ich keinen Rekrutierungsauftrag hätte, wäre ich hier. Ich habe alles getan, um die Rekrutierungssache zu ändern. Ich bin ein sehr kleiner Teil dieser Nacht, aber ich wollte ein Teil davon sein.
Früher dachte ich, dass es als Kind nicht so viele Regeln geben würde. In der Grundschule gab es Regeln darüber, welchen Eingang man morgens benutzte, welche Tür man benutzte, um nach Hause zu gehen, wann man in der Bibliothek reden konnte, wie viele Papierhandtücher man in der Toilette benutzen durfte und wie viele Getränke Wasser man trinken durfte könnte während der Pause bekommen. Und es war immer jemand da, der aufpasste, um sicherzugehen. Was ich über das Älterwerden herausgefunden habe, ist, dass es für viele Dinge genauso viele Regeln gibt, aber niemand zuschaut.
Ich finde Menschen im Allgemeinen faszinierend. Wir sind so komisch. Wir machen so viele skurrile Dinge, ohne dass wir es wissen. Es gibt einfach so viele Schichten von Nuancen in allem, was wir tun, und der größte Spaß als Schauspieler besteht darin, in all diese Nuancen einzudringen, egal ob sie bewusst oder unbewusst sind.
Es gibt so viele Regeln, wie man einen Film macht, und so viele Konventionen, die man einhalten kann und die man nicht einhalten darf. Ich denke, die Leute haben vergessen, dass es sich nur um Regeln handelt, die aus Bequemlichkeit erfunden wurden – manchmal ist es bequemer, sich nicht an die Regeln zu halten.
Die College-Studenten rekrutieren sich gegenseitig. Wenn sie eine Schule besuchen, beginnen sie, sich gegenseitig zu rekrutieren.
Ich denke, das Wichtigste, was ich dachte, ist, dass ich über die Personalbeschaffung nachgedacht habe und darüber, was wir bei der Personalbeschaffung brauchen.
Letzten Endes werden Sie wahrscheinlich nicht viele Meisterschaften gewinnen, wenn Sie nicht die Mannschaften auf der Straße schlagen, die rekrutieren, die Sie auf dem Feld schlagen müssen.
Sie nannten sich eine Armee. Sie planten, weitere Armeen zu rekrutieren. Sie planten, sich aufzuteilen, kleinere Zellen zu bilden und in verschiedene Gebiete vorzudringen, mehr Mitglieder zu rekrutieren und einfach zu wachsen, bis sie in diesem Land einen umfassenden Krieg begonnen hatten.
Heute haben wir in der britischen Bildung diese Art von Freiheit nicht. Mittlerweile gibt es im Bildungssystem viele Vorschriften, viele Regeln und Bürokratien. Es verfügt also nicht über die Flexibilität, die es in den 60er, 70er und 80er Jahren hatte.
Es ändert sich nicht, ob es sich um Georgia, Clemson, Florida oder Tennessee handelt. Da draußen auf der Rekrutierungstour muss man jeden Tag kämpfen. Und bei der Rekrutierung ist es so, als würde man sich rasieren: Wenn man es nicht jeden Tag macht, sieht man aus wie ein Penner.
Die komplizierteste Figur, die ich je gespielt habe – sie hat viele, viele, viele Ebenen, die selbst mir nicht ganz bewusst sind.
Der Export von Öl und Mineralien wird noch viele Jahrzehnte lang ein entscheidender Faktor für das Wachstum der afrikanischen Volkswirtschaften sein. Der Schwerpunkt liegt auf Diversifizierung. Wir sprechen seit vielen Jahren – nicht nur in Südafrika, sondern in vielen Teilen des Kontinents – über Wohltätigkeit. Und ich denke, ein Teil des Geheimnisses in Bezug auf die Aufbereitung besteht darin, dass man sie für den Privatsektor attraktiv und profitabel machen muss – und dann wird sie Erfolg haben. Möglicherweise müssen Sie sich mit Mechanismen wie Steuererleichterungen befassen. Sie müssen sich keine Gedanken über eine Begünstigung machen, wenn diese wirtschaftlich sinnvoll ist.
Verwandte Autoren
Zitate von Alex Ferguson
schottisch
Coach
Zitate von Arsene Wenger
Französisch
Coach
Zitate von Bear Bryant
amerikanisch
Coach
Zitate von Bobby Knight
amerikanisch
Coach
Zitate von Buck Brannaman
amerikanisch
Coach
Zitate von Harry Redknapp
Englisch
Coach
Zitate von John Calipari
amerikanisch
Coach
Zitate von John Wooden
amerikanisch
Coach
Zitate von Jose Mourinho
Portugiesisch
Coach
Zitate von Lou Holtz
amerikanisch
Coach
Zitate von Mike Krzyzewski
amerikanisch
Coach
Zitate von Nick Saban
amerikanisch
Coach
Zitate von Pat Summitt
amerikanisch
Coach
Zitate von Pep Guardiola
Spanisch
Coach
Zitate von Tony Dungy
amerikanisch
Coach
Zitate von Vince Lombardi
amerikanisch
Coach