Ein Zitat von David Olusoga
Die meisten Menschen, die an der Vermittlung von Geschichte beteiligt sind, an Universitäten, im Verlagswesen, in Museen und in der Kulturerbebranche, sind sich bewusst, dass wir ein Problem mit Vielfalt und Inklusivität haben.
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Ich denke, die Stärke des Verlagswesens ist auch seine Schwäche. Die Branche hat eine so reiche und berühmte Geschichte. In den meisten Fällen sind Verlagsleute unglaublich kreativ, ihre Geschäfte basieren auf der Stärke von Beziehungen und das verkaufte Produkt sind Bücher.
Die radikale Kraft von „queer“ beruhte immer auf seiner Inklusivität. Aber diese Inklusivität stellt ein falsches Gleichheitsversprechen dar, das sich nicht auf die gelebte Realität der meisten queeren Menschen übertragen lässt.
Nach der Zerstörung der alten Ökonomie müssen für die industrielle Produktion perfektionierte Organisationsformen durch für digitale Daten optimierte Strukturen ersetzt werden. Es macht immer weniger Sinn, überhaupt über eine Verlagsbranche zu sprechen, weil das Kernproblem, das das Verlagswesen löst – die unglaubliche Schwierigkeit, Komplexität und die Kosten, etwas der Öffentlichkeit zugänglich zu machen –, kein Problem mehr darstellt.
Es gibt eine enorme Schattenindustrie von Betrügern und Amateuren, die aufstrebende Schriftsteller ausnutzen und Menschen von der echten Verlagsbranche in diese Schattenwelt von Vanity Publishing und Honoraragenten ablenken.
Für mich ist Vielfalt kein Wert. Vielfalt ist das, was Sie in Nordirland finden. Vielfalt ist Beirut. Vielfalt bedeutet, dass Bruder seinen Bruder tötet. Wo Vielfalt geteilt wird – wo ich meine Andersartigkeit mit Ihnen teile – kann das wertvoll sein. Aber die einfache Tatsache, dass wir unterschiedlich sind, ist eine erschreckende Vorstellung. Ich habe mich oft in fremden Umgebungen befunden, wo mir plötzlich bewusst wurde, dass ich nicht wie die Menschen um mich herum war. Für mich ist das keine erfreuliche Entdeckung.
Ich denke, dass das Ziel einer guten Führungskraft aus Sicht eines Stellvertreters und eines Unterstaatssekretärs insgesamt darin besteht, Vielfalt zu vermitteln. Geografische Vielfalt ist wichtig. Branchenvielfalt ist wichtig: Man kann nicht alle Maisbauern haben ... Darüber hinaus gibt es Geschlechtervielfalt, es gibt auch Rassenvielfalt.
Regierungen und Zivilgesellschaft müssen sich dafür einsetzen, dass bei der Beauftragung, Gestaltung, Erbringung und Bewertung wichtiger öffentlicher Dienstleistungen Inklusivität gewährleistet ist.
Vielfalt erfordert Engagement. Um eine höhere Leistungsvielfalt zu erreichen, sind weitere Maßnahmen erforderlich – vor allem die Verpflichtung, eine Kultur der Inklusion zu entwickeln. Die Menschen müssen nicht nur anders sein, sie müssen sich voll einbringen und das Gefühl haben, dass ihre Stimmen gehört werden.
Das Verlagswesen ist die einzige Branche, die mir einfällt, in der die meisten Mitarbeiter die meiste Zeit damit verbringen, mit großer Selbstsicherheit zu erklären, dass sie nicht wissen, wie sie ihre Arbeit erledigen sollen. „Ich weiß nicht, wie ich das verkaufen soll“, erklären sie stirnrunzelnd, als ob es deine Schuld wäre. „Ich weiß nicht, wie ich das verpacken soll. Ich weiß nicht, wie der Markt für dieses Buch ist. Ich weiß nicht, wie wir die Aufmerksamkeit darauf lenken sollen.“ In den meisten Berufen versuchen die Menschen, ihre Inkompetenz zu verbergen; Nur im Verlagswesen wird es so zur Schau gestellt, als wäre es die Hauptqualifikation für den Job.
Ich schreibe gerne. Veröffentlichen... nicht so sehr. Ich hatte das Glück, mit einigen sehr talentierten Leuten in der Verlagswelt zusammenzuarbeiten, und die Druckindustrie hat es mir ermöglicht, Vollzeit zu schreiben.
Amerikas Antwort auf den intoleranten Mann ist Vielfalt – genau die Vielfalt, die unser Erbe der Religionsfreiheit inspiriert hat.
Ich denke, dass es nicht Sache des Kongresses ist, vorzuschreiben, was das richtige Maß an Vielfalt ist, aber ich denke, es ist die Aufgabe des Kongresses, jeder Branche diese Frage zu stellen, wenn er darüber spricht, was da draußen vor sich geht. Gibt es einen Mangel an Vorbereitung der Community, um in dieser Branche tätig zu sein?
Mit 14 schrieb ich meine erste romanlange Geschichte, hatte aber keine Ahnung, was ich damit anfangen sollte. Brisbane war damals weit von der Verlagsbranche entfernt. Von der Verlagsbranche ist es mittlerweile nicht mehr weit.
Letztendlich ist Amerikas Antwort auf den intoleranten Mann Vielfalt, genau die Vielfalt, die unser Erbe der Religionsfreiheit inspiriert hat.
New York, es sind die Menschen. Es ist hart. Es ist die Vielfalt der Menschen. Es ist die Vielfalt der Branche. In LA schauen alle über die Schulter, weil gerade eine der „Real Housewives of Beverly Hills“ hereingekommen ist. Sie legen Wert auf die falschen Dinge.
Das Veröffentlichen ist sehr mittelmäßig geworden. Es hat sich vom Erbe der Moderne abgewandt und ist in einen humanistischen Modus übergegangen. Wenn Menschen eine Kunstschule besuchen, werden sie mit der Geschichte der Avantgarde konfrontiert, und es besteht ein allgemeines Verständnis dafür, dass das, was man als Künstler tut, zu einem großen Teil nicht nur darin besteht, diese Geschichte wiederzugeben, sondern sich mit ihr auseinanderzusetzen. In der Mainstream-Verlagswelt wird dies geleugnet.
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