Wir können leichter mit denen zusammenarbeiten, die für uns leichter verständlich und vertrauter sind. Aber die Vorteile der Spezialisierung der Arbeitskräfte treiben uns oft dazu, mit Menschen zusammenzuarbeiten, die andere Stärken und Ansichten haben als wir. Ich denke, dass dies einer der Hauptgründe dafür ist, dass sich Moralvorstellungen immer ändern, denn einige der Menschen, mit denen wir zusammenarbeiten, werden sich in einer Weise von uns unterscheiden, die oft dazu führt, dass sie andere Wertorientierungen haben als wir; und die Interaktion mit ihnen kann uns verändern.