Ein Zitat von Gordon Moore
Ich denke, Caltech übernimmt eine einzigartige Rolle, und es ist keine billige. Ihre geringe Größe ermöglicht es ihnen, viel effektiver interdisziplinäre Arbeit zu leisten als an jedem anderen Ort, den ich kenne. Die größeren Universitäten werden in Silos gesteckt.
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Das Studieren von Schmuck vermittelt Ihnen einen unglaublichen technischen Hintergrund. Wenn man an sehr, sehr kleinen Dingen arbeiten kann, dann fällt es einem meiner Meinung nach normalerweise leichter, größer zu werden, als umgekehrt. Ich denke, viele Architekten haben mit kleinen Dingen zu kämpfen. Wenn Sie dagegen klein anfangen, ist es einfacher, größer zu werden.
Meine Schwester ist nicht meine Mutter, aber mehr als jeder andere übernimmt sie jetzt diese Rolle für mich – ob es mir gefällt oder nicht. Und tatsächlich spielen alle Frauen, die ich kenne, diese Rolle für jemanden – ob es ihnen gefällt oder nicht.
Ich denke, das Einzige, was ich bei amerikanischen Filmen erlebt habe, ist einfach, dass die Größe tendenziell viel größer ist, die Budgets größer sind, die Größe der Sets größer ist, die Anzahl der Leute, die daran arbeiten, größer ist, Das heißt aber nicht, dass es mir nicht gelungen ist, Menschen nahe zu kommen oder gute Beziehungen aufzubauen.
Ich habe einen Job, bei dem ich mich öfter schick anziehen muss, als wenn ich in einem anderen Beruf tätig wäre, aber ich habe nicht viele Ablässe. Ich mag guten Wein und ich mag Sushi, und diese Dinge sind nicht billig. Nun ja, das kann es sein, aber ich glaube nicht, dass ich mich für den billigen Fisch entscheiden würde!
Ich kaufe auf jeden Fall immer eine Nummer größer. Das gilt für Mäntel und auch für Pullover – ich nehme immer eine Nummer größer, weil ich finde, dass es viel schicker aussieht, wenn es locker sitzt statt eng.
Ich denke, dass Autofahren in New York ein tolles Erlebnis ist. Es fließen viel mehr Renntechniken ein als an jedem anderen Ort, an dem ich jemals gefahren bin. Es gibt grundsätzlich keine Fahrspuren.
Für meine Größe denke ich, dass ich größer als meine Größe gespielt habe. Ich habe versucht, größer zu spielen, was wahrscheinlich der Grund dafür ist, dass ich mich so verletzt habe.
Es gibt Shows, viele kleine Kabelshows wie „Breaking Bad“, bei denen in der Bevölkerung eigentlich niemand zuschaut, aber jeder in der Branche in Los Angeles schaut sie sich an, und in manchen geht es tatsächlich darum, eine kleine Rolle in einer solchen Show zu bekommen Respekt, bringt Ihre Karriere mehr voran, als eine große Erfolgsrolle in einer Genreshow zu haben, weil sie in dieser Branche irgendwie als Zweitmarkt abgetan werden
Ich habe viele Unternehmer gesehen, die effektiv an der nächsten Foto-Sharing-App arbeiteten. Ich wollte sie dazu inspirieren, viel größer, mutiger und bedeutungsvoller zu werden.
Je mehr wir konsumieren, desto mehr wollen wir. Und je mehr wir wollen, desto mehr müssen wir arbeiten, um all diese Dinge zu bezahlen und zu versichern und uns dann darüber Sorgen zu machen, sie zu schützen und größere Häuser zu bekommen. Ich glaube, dass wahre Freiheit darin besteht, sie loszulassen.
Und ich denke, was die Leute in New Jersey in den letzten zehn Jahren, in denen ich im öffentlichen Leben tätig war, über mich erfahren haben, ist das, was man sieht, was man bekommt. Und ich bin nicht anders, wenn ich bei dir sitze, als wenn ich zu Hause oder woanders bin.
Ich weiß, dass ich viele komödiantische Rollen gespielt habe. Es ist ein visuelles Medium. Wenn man eine Rolle bekommt, beginnt man, für eine Weile für diese Rolle besetzt zu werden, denn das ist es, was die Leute gesehen haben, wie man es macht, und hoffentlich auch, dass man es erfolgreich macht.
Wenn Sie für eine Rolle ausgewählt werden, liegt das an allem, was Sie zu dem macht, was Sie in diesem Moment sind. Das hat sonst niemand. Das ist etwas Einzigartiges und Kraftvolles.
Universitäten waren nicht ausschließlich oder auch nur hauptsächlich als Sprungbrett für eine Prüfung gedacht, sondern dass es noch etwas anderes gibt, das Universitäten lehren können und lehren sollten – nein, ich bin mir ziemlich sicher, dass sie ursprünglich lehren sollten – etwas, das vielleicht lehren kann keinen marktfähigen Wert vor einer Prüfungskommission haben, sondern einen bleibenden Wert für unser gesamtes Leben haben, und das ist ein echtes Interesse an unserer Arbeit und darüber hinaus eine Liebe zu unserer Arbeit und mehr als Das ist eine wahre Freude und Freude an unserer Arbeit.
Die schlechtesten Führungskräfte sind diejenigen, die denken, sie müssten genauso viel oder mehr wissen als die Leute, die mit ihnen arbeiten. Die besten Führungskräfte sind diejenigen, die wissen, dass ihre Mitarbeiter viel mehr wissen, als sie wissen, und die bereit sind, dies zuzugeben und gleichzeitig den Wert ihrer Mitarbeiter zum Ausdruck zu bringen.
Das Wichtigste, was kleine Unternehmen brauchen, ist, mehr Kunden zu gewinnen. Verbringen Sie mehr Zeit damit, bestehende Kunden zu betreuen und neue zu gewinnen. Die Herausforderung für kleine Unternehmen besteht darin, zu wissen, wo sich die Kunden befinden, und sie effektiv zu erreichen.
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