Ein Zitat von Manuel Neuer
Persönlicher Erfolg bedeutet nichts, wenn er nicht mit dem Erfolg des Teams einhergeht. Ich halte mich vor allem für einen Teamplayer.
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Für das Team sind natürlich der Teamgeist und die Teamstrategie wichtiger als alles andere. Wenn die Anwesenheit eines Spielers die Moral oder den Geist der Mannschaft beeinträchtigt, sollten wir meiner Meinung nach diesen Spieler auch eine Weile pausieren lassen.
Ich habe alleine viel Erfolg gehabt, aber es ist nicht gut, wenn man nicht als Team etwas erreichen und als Team Erfolg haben kann.
Als Team erfolgreich zu sein macht viel mehr Spaß als der individuelle Erfolg. Ich habe diese Lektion durch die vielen Siege gelernt, die ich als Team erlebt habe.
Für das Team und für den Erfolg des Teams arbeiten. Das ist wichtiger als ein Ego.
Für einen Coach ist es wichtig, an Sie zu glauben. Nicht nur für den Erfolg des Spielers, sondern vor allem für den Erfolg der Mannschaft.
Teamgeist bedeutet, dass Sie bereit sind, persönliche Rücksichten für das Wohl aller zu opfern. Das zeichnet einen Teamplayer aus.
Als junger Spieler braucht man Erfahrung um sich herum. Sie müssen wissen, wie man ein Team führt, wie man ein Team leitet und wie man als Team spielt. Das bedeutet, dass Ihr Team Anführer hat, Sie aber dennoch als Team funktionieren.
Es gibt Erfolge, die Sie in Ihrer Karriere haben. Für mich zum Beispiel als Gitarrist, als jemand in einer Band, die Alben herausbringt, den Erfolg, den wir in unserem Bereich haben und wie wir von unseren Fans gesehen werden; Diese Art von Erfolg bedeutet uns mehr als alles andere.
Es geht zuerst um das Team, dann um mich selbst. Während ich dem Team weiterhin helfe, werde ich meinen Erfolg weiter ausbauen, aber alles beginnt mit dem Team.
Ich bin ein Teamplayer, der viel arbeiten und sich für den Erfolg der Gruppe opfern muss.
Ein siegreicher Spieler ist nichts anderes als ein Spieler in einer siegreichen Mannschaft. Ein Verliererspieler ist jemand, der in diesem Jahr in einer Verlierermannschaft gespielt hat.
Kein Mann ist wichtiger als das Team. Kein Trainer ist wichtiger als das Team. Das Team, das Team, das Team, und wenn wir alle so denken, bedenken Sie bei allem, was Sie tun, welche Auswirkungen hat das auf mein Team?
Erfolg bedeutet, aus dem, was wir haben, das Beste zu machen, was wir können. Erfolg liegt im Tun, nicht im Erhalten – im Versuchen, nicht im Triumph. Erfolg ist ein persönlicher Anspruch – das Streben nach dem Höchsten, was in uns ist – das Erreichen all dessen, was wir sein können. Wenn wir unser Bestes geben, sind wir erfolgreich. Erfolg ist die maximale Nutzung der Fähigkeiten, die Sie haben.
Abgesehen von meiner Familie und meinen engen Freunden gibt es nichts, was ich mehr liebe, als der Eigentümer des Teams zu sein und alles zu tun, um es zum Erfolg zu führen. So lebe ich. Das bin ich.
Bei jedem Unterfangen sollten Führungskräfte die Mitglieder des Teams mit Leidenschaft für den Erfolg begeistern, jedoch im Rahmen der Teamleistung. Eines der wichtigsten Dinge, die man erkennen, fühlen und im Gedächtnis behalten sollte, ist, dass, wenn ein Teammitglied erfolgreich ist, das gesamte Team erfolgreich ist.
Der Erfolg eines Startups hängt vor allem von der Produktleidenschaft, der Qualität, der Vision, der Teamarbeit und der Beharrlichkeit des Gründerteams sowie den Talenten ab, die das Team anzieht.
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