Ein Zitat von John C. Maxwell

Die Fähigkeit einer Führungskraft, Vertrauen zu vermitteln, und ihre Fähigkeit, effektiv zu kommunizieren, sind ähnlich. — © John C. Maxwell
Die Fähigkeit einer Führungskraft, Vertrauen zu vermitteln, und ihre Fähigkeit, effektiv zu kommunizieren, sind ähnlich.
Führung ist Einfluss. Es ist die Fähigkeit, Follower zu gewinnen. Wenn es dem Anführer an Selbstvertrauen mangelt, zeigen die Anhänger kein Engagement. Ein Anführer ist nicht wegen seiner Macht großartig, sondern wegen seiner Fähigkeit, andere zu stärken.
Was sind die wichtigsten Eigenschaften, die einen erfolgreichen Unternehmer ausmachen? Die Fähigkeit zu kommunizieren. Die Fähigkeit, Ihre Idee mit Sicherheit auszudrücken. So werden Sie zum Anführer – selbst wenn Sie unsicher sind, ist Ihre Fähigkeit, Ihre Vision und Ihre Richtung zu erklären, die Eigenschaft, die Sie am meisten brauchen. ... Formulieren Sie Ihre Idee in 90 Sekunden oder weniger.
Ein großartiger Anführer hat die Fähigkeit, seinen Leuten Selbstvertrauen einzuflößen.
Nichts im Leben ist wichtiger als die Fähigkeit, effektiv zu kommunizieren.
In aristotelischen Begriffen muss der gute Führer Ethos, Pathos und Logos haben. Das Ethos ist sein moralischer Charakter, die Quelle seiner Überzeugungsfähigkeit. Das Pathos ist seine Fähigkeit, Gefühle zu berühren, um Menschen emotional zu bewegen. Der Logos ist seine Fähigkeit, eine Handlung stichhaltig zu begründen und Menschen intellektuell zu bewegen.
Meine Fähigkeit, effektiv zu funktionieren, hat keinen Einfluss auf meine Fähigkeit, als Oberbefehlshaber zu dienen.
Ich kreuze alle Kästchen an. Sie haben ein gutes Aussehen, Fähigkeiten im Ring, die Fähigkeit zu sprechen und zu kommunizieren. Ich habe das alles, plus Erfahrung.
Wenn eine äußerst erfolgreiche Führungskraft nach einer langen Karriere in den Ruhestand geht, ist es sehr unwahrscheinlich, dass sein Nachfolger über ein vergleichbares Kaliber verfügt. Jeder, der über ähnliche Fähigkeiten und Tatkraft verfügt, wäre woanders hingegangen, anstatt jahrelang in den Startlöchern zu warten und auf die Chance zu warten, seine Führungsqualitäten unter Beweis zu stellen.
Die Hauptfähigkeit einer Führungskraft sollte die Fähigkeit sein, Fähigkeiten zu erkennen.
Ihre Fähigkeit, Ihre Zukunft zu gestalten, hängt davon ab, wie gut Sie kommunizieren, wo Sie sein möchten, wenn Sie dort ankommen. Wenn Ideen effektiv kommuniziert werden, folgen die Menschen ihnen und verändern sich.
Ich hatte immer dieses Vertrauen in meine Leistungsfähigkeit und meine Fähigkeit, charakterlich zu sprechen.
Es gibt etwas, das viel seltener ist, etwas viel Schöneres, etwas Selteneres als Fähigkeit. Es ist die Fähigkeit, Fähigkeiten zu erkennen. Der härteste Kommentar, der gegen Arbeitgeber als Klasse gemacht werden kann, liegt in der Tatsache, dass es Männern mit Fähigkeiten normalerweise gelingt, ihren Wert trotz ihres Arbeitgebers zu zeigen, und nicht mit seiner Hilfe und Ermutigung.
Wenn etwas Neues herauskommt, das die Möglichkeit bietet, unsere Show zu verbessern, oder meine Fähigkeit, mit den Fans zu kommunizieren und den Leuten einen besseren Zugang hinter die Kulissen zu ermöglichen, werden wir dabei sein.
Die drei Teile der Theorie sind die analytische Fähigkeit, die Fähigkeit, Dinge zu analysieren, zu beurteilen und zu kritisieren. Kreativ, die Fähigkeit zu schaffen, zu erfinden und zu entdecken, und praktisch, die Fähigkeit, das, was Sie wissen, anzuwenden und zu nutzen.
Sowohl der Anführer als auch die Gefolgsleute folgen dem unsichtbaren Anführer – dem gemeinsamen Ziel. Die besten Führungskräfte stellen dieses gemeinsame Ziel ihrer Gruppe klar vor Augen. Während Führung von der Tiefe der Überzeugung und der daraus resultierenden Kraft abhängt, muss es auch die Fähigkeit geben, diese Überzeugung mit anderen zu teilen, die Fähigkeit, Ziele zum Ausdruck zu bringen. Und dann wird dieser gemeinsame Zweck zum Anführer.
Ich habe viel mehr Vertrauen in meine Fähigkeit oder in die Fähigkeit eines Präsidenten oder eines Führers, das amerikanische Volk für eine mehrjährige, milliardenschwere Investition zu mobilisieren, um jedem in Armut lebenden Kind in diesem Land zu helfen, als in die Fähigkeit, das Land dafür zu mobilisieren Bereitstellung eines besonderen Vorteils für Afroamerikaner als Folge von Sklaverei und Jim Crow.
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