Ein Zitat von Mark Twain
Die wichtigste Regel für den Geschäftserfolg ist die Loyalität gegenüber Ihrem Arbeitgeber. Das ist als Theorie in Ordnung. Was ist mit der Loyalität zu sich selbst los?
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Mitarbeiterloyalität beginnt mit Arbeitgeberloyalität. Ihre Mitarbeiter sollten wissen, dass Sie sie unterstützen werden, wenn sie die Aufgabe, für die sie eingestellt wurden, mit einem angemessenen Maß an Kompetenz und Effizienz erledigen.
Wenn Loyalität schon immer als obsolet empfunden wurde, warum loben wir sie dann weiterhin? Denn Loyalität ist für die grundlegendsten Dinge, die das Leben lebenswert machen, von entscheidender Bedeutung. Ohne Loyalität kann es keine Liebe geben. Ohne Loyalität kann es keine Familie geben. Ohne Loyalität kann es keine Freundschaft geben. Ohne Loyalität kann es kein Engagement gegenüber der Gemeinschaft oder dem Land geben. Und ohne diese Dinge kann es keine Gesellschaft geben.
Vergessen Sie Loyalität. Oder zumindest Loyalität gegenüber dem eigenen Unternehmen. Versuchen Sie stattdessen, Ihrem Rolodex – Ihrem Netzwerk – treu zu bleiben.
Kein Gebäude ist besser als sein strukturelles Fundament, und kein Mann (keine Frau) ist besser als sein (ihr) geistiges Fundament. Als ich vor Jahren meine ursprüngliche Erfolgspyramide vorbereitet habe, habe ich Fleiß und Enthusiasmus als die beiden Eckpfeiler gesetzt, mit Loyalität genau in der Mitte der Pyramide – Loyalität gegenüber sich selbst und allen, die von Ihnen abhängig sind.
Loyalität gegenüber der Familie muss mit Loyalität gegenüber der Gemeinschaft, Loyalität gegenüber der Gemeinschaft mit Loyalität gegenüber der Nation und Loyalität gegenüber der Nation mit Loyalität gegenüber der Menschheit verschmelzen. Der Bürger der Zukunft muss ein Weltbürger sein.
Ich denke, Loyalität gegenüber dem Land, Loyalität gegenüber den Vereinigten Staaten ist wichtig. Ich meine, es hängt davon ab, wie man Loyalität definiert.
Sie müssen den Soldaten Gründe geben, Selbstvertrauen und Stolz auf sich selbst, ihre Anführer und ihre Einheiten zu haben. Nur dann haben Sie Loyalität. Loyalität war das wichtigste Merkmal, nach dem ich bei Soldaten suchte.
Ich hatte das Gefühl, dass ich mich mit meiner Entscheidung, meine Familie loszulassen, auseinandersetzen musste. Was tun Sie, wenn Sie Ihrer Familie gegenüber loyal sein möchten, aber das Gefühl haben, dass die Loyalität ihnen gegenüber in irgendeiner Weise mit der Loyalität sich selbst gegenüber im Widerspruch steht?
Es gibt den Mythos, dass es im Fußball keine Loyalität gibt. Nun, es gibt eine enorme Loyalität, Emotionen und Respekt, die den Trainern und Spielern entgegengebracht werden, mit denen Sie in den Kampf gezogen sind. Aber als Eigentümer müssen Sie die richtigen Entscheidungen für die Organisation treffen, die Ihnen zum Erfolg verhelfen.
Ich glaube, dass es etwas viel Edleres gibt als die Loyalität gegenüber einem bestimmten Mann. Loyalität gegenüber der Wahrheit, wie wir sie wahrnehmen – Loyalität gegenüber unserer Pflicht, wie wir sie kennen – Loyalität gegenüber den Idealen unseres Gehirns und Herzens – ist meiner Meinung nach weitaus größer und edler als die Loyalität gegenüber dem Leben eines bestimmten Menschen oder Gottes . . . .
Was ist Patriotismus anderes als die Liebe zu den guten Dingen, die wir in unserer Kindheit gegessen haben? Ich habe an anderer Stelle gesagt, dass die Treue zu Uncle Sam die Treue zu Donuts, Schinken und Süßkartoffeln ist und die Treue zum deutschen Vaterland die Treue zu Pfannkuchen und Weihnachtsstollen ist. Was die internationale Verständigung angeht, habe ich das Gefühl, dass Makkaroni mehr zu unserer Wertschätzung Italiens beigetragen hat als Mussolini ... im Essen wie im Tod spüren wir die wesentliche Brüderlichkeit der Menschheit.
Loyalität gegenüber der Schule, auf die deine Eltern dich gegen Bezahlung schicken, kam mir vor wie Loyalität gegenüber Selfridges.
Ich hatte das Gefühl, wir hätten Geschichten über Familientreue; Ich hatte nicht das Gefühl, dass wir Geschichten darüber hatten, was man tun sollte, wenn man das Gefühl hatte, dass die Loyalität gegenüber der Familie im Widerspruch zur Loyalität gegenüber sich selbst stünde.
Ich denke, wenn man den Job annimmt, geht man automatisch davon aus, dass man für den Präsidenten arbeitet. Und Sie sind Teil eines Teams. Und Loyalität ist eine große Sache. Wissen Sie, als ehemaliger Gouverneur kann ich Ihnen sagen, dass Loyalität und Vertrauen alles sind, wenn Sie ein CEO sind. Und deshalb kann ich vollkommen verstehen, warum Donald Trump nach Loyalität und Vertrauen sucht.
Über Loyalität von unten nach oben wird viel geredet. Loyalität von oben nach unten ist sogar noch notwendiger und weit weniger verbreitet. Eines der am häufigsten erwähnten Merkmale großer Männer, die groß geblieben sind, ist die Loyalität gegenüber ihren Untergebenen.
Wenn ich den Stand der Dinge in unserem Lehen betrachte, stelle ich fest, dass diejenigen, die Ämter bekleiden und offizielle Stipendien erhalten, nicht in der Lage sind, das Äußerste an Loyalität und patriotischem Dienst zu leisten. Loyalität der üblichen Art – vielleicht, aber wenn Sie echte Loyalität und Dienst suchen, müssen Sie dieses Lehen aufgeben und einen Volksaufstand planen.
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