Ein Zitat von Michael Martin Hammer
Reengineering postuliert ein radikal neues Prinzip: Die Gestaltung der Arbeit muss nicht auf hierarchischer Führung und Spezialisierung der Arbeitskräfte basieren, sondern auf durchgängigen Prozessen und der Schaffung von Werten für den Kunden.
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Value Proposition Design ist ein „Muss“ für jeden, der ein neues Unternehmen gründet. Es erfasst die Kernthemen rund um das Verstehen und Finden von Kundenproblemen sowie das Entwerfen und Validieren potenzieller Lösungen.
Interdependenz muss in Solidarität umgewandelt werden, basierend auf dem Grundsatz, dass die Güter der Schöpfung für alle bestimmt sind. Das, was die menschliche Industrie durch die Verarbeitung von Rohstoffen unter Einsatz von Arbeit hervorbringt, muss gleichermaßen dem Wohl aller dienen.
Im Vordergrund steht der Grundsatz, dass der Zweck der Verbraucherforschung darin besteht, die Bedürfnisse und Wünsche des Kunden zu verstehen und so Produkte und Dienstleistungen zu entwickeln, die ihm in Zukunft ein besseres Leben ermöglichen. Ein zweiter Grundsatz besteht darin, dass niemand den künftigen Geschäftsverlust durch einen unzufriedenen Kunden abschätzen kann.
Innovation ist die Schaffung und Bereitstellung neuer Kundenwerte auf dem Markt.
Arbeit ist ein Mittel; es ist kein Ende. Und für alle Aufgaben, die durch ein Kapitalinstrument erledigt oder beseitigt werden können, ist menschliche Arbeit nicht das beste Mittel ... Darüber hinaus haben wir Wissenschaft, Technik und Management – die drei Disziplinen –, die die Produktion von Gütern und Dienstleistungen wirklich planen und steuern , versuchen, die Arbeit zu beseitigen. Wer zum Teufel ist die Regierung, die mitmacht und versucht, Arbeitskräfte zu schaffen? Die Menschen, die Wohlstand schaffen, versuchen, die Arbeit abzuschaffen, während die Politiker versuchen, sie zu schaffen.
Das Ende ist nie das Ende. Eine neue Herausforderung erwartet Sie. Eine Prüfung, auf die kein Mensch vorbereitet sein konnte. Eine neue Hölle, die er erobern und zerstören muss. Er muss sich einer neuen Wachstumsstufe stellen. Die Maschine im Geist im Inneren. Dies ist die Reise des Mannes auf dem Mond.
Wir wollen es so sehen, dass wir in Indien End-to-End-Design machen möchten. Wir investieren seit vielen Jahren und so ist es irgendwann durchaus möglich, in Indien ein End-to-End-Produkt herzustellen.
Den Arbeitnehmern sollte das Recht zuerkannt werden, sich im gegenseitigen Interesse mit der Unternehmensleitung zu beraten. Arbeit kann nicht vorangetrieben werden, und Geschäfte können nicht erfolgreich sein, wenn die darin beschäftigten Männer nicht enthusiastisch und loyal sind. Diese Loyalität kann nicht mit einem großen Stock erreicht werden; es muss auf fairem Umgang und Mitgefühl basieren.
Dem Schöpfungskonzept folgend, dass sich Schöpfungsprozesse von Erhaltungsprozessen unterscheiden, wird angenommen, dass Gott jede geschaffene Art zum Zeitpunkt ihrer Schöpfung mit dem Potenzial für große Vielfalt ausgestattet hat.
Im späten 19. Jahrhundert gab es eine große Gewerkschaftsorganisation, die Knights of Labor, und auch eine radikale populistische Bewegung, die auf Bauern beruhte. Es ist kaum zu glauben, aber es hatte seinen Sitz in Texas und war ziemlich radikal. Sie wollten ihre eigenen Banken, ihre eigenen Genossenschaften, ihre eigene Kontrolle über Vertrieb und Handel.
In der Wirtschaft steht hinter jeder Innovation, jedem Mehrwert das 80/20-Prinzip. Es handelt sich um ein unternehmerisches Prinzip, eine Formel zur Wertschöpfung, die nicht nur von Unternehmern, sondern von den meisten Managern und Organisationen genutzt wird.
Für Befürworter des ökosystembasierten Managements ist die gute Nachricht, dass ein weiteres neues Buch, „Ecosystem-based Management for the Oceans“, das Thema auf dem neuesten Stand der Entwicklung vermittelt ... sowohl Meeresökosysteme als auch globale Veränderungen Ökosystembasiertes Management für die Ozeane sind wertvolle Schätze, die gewinnbringend abgebaut werden könnten, und jedes akademische Bücherregal würde sie gut tragen.
Ein strukturierter Designansatz kann die Trefferquote im Fuzzy-Frontend von Innovationsprozessen im öffentlichen und privaten Sektor erhöhen.
Ich muss weder eine Linie drucken noch mit den Werkzeugen des Malers zaubern, um mich als Künstler zu beweisen ... Während in anderen Arbeitsbereichen der größte Teil unserer Lebensmühe und Mühe mit Sicherheit, wie der weise Mann vorhergesagt hat, in Eitelkeit enden wird und Ärger des Geistes, hier ist sofortige körperliche Erfrischung bei der Arbeit, die der Garten mit sich bringt, und am Ende wird unsere Arbeit mit Blumen gekrönt sein.
Das Ende von „The End“ ist der beste Ort, um „The End“ zu beginnen, denn wenn Sie „The End“ vom Anfang des Anfangs von „The End“ bis zum Ende des Endes von „The End“ lesen, werden Sie wird am Ende ankommen.
Wenn Sie vom Kunden besessen sind, besiegen Sie als Nebenprodukt Ihre Konkurrenz. Wenn Sie nur von der Konkurrenz besessen sind, bringen Sie sich am Ende selbst um, weil Sie sich nicht auf den Kunden konzentrieren.
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