Ein Zitat von Michael Strahan

Das Team, das am konzentriertesten ist und die beste Leistung erbringt, ist das Team, das gewinnt. Das ist normalerweise das Team, das mit dem Druck der Situation umgehen kann. — © Michael Strahan
Das Team, das am konzentriertesten ist und die beste Leistung erbringt, ist das Team, das gewinnt. Das ist normalerweise das Team, das mit dem Druck der Situation umgehen kann.
Sie sind entweder im Team der Republikaner oder der Demokraten, und alles, was zählt, ist, dass Ihr Team gewinnt. Der Geschichte nach zu urteilen, verlieren die Menschen immer, egal welches Team gewinnt.
Jeden Tag steht man im Guten wie im Schlechten in den Medien, und manchmal hilft das dem Fahrer oder dem Team nicht, den Fahrer optimal zu kontrollieren. Aber Ferrari ist Ferrari und das größte und berühmteste Team in der Formel 1, daher steht man dort viel mehr unter Druck als bei einem anderen Team.
Vor allem nach einer Saison mit 82 Spielen ist das Team, das mental konzentrierter und konzentrierter ist, normalerweise das Team, das es ins Finale schafft und die NBA-Meisterschaft gewinnt.
Wenn die Mannschaft gewinnt, gewinnt jeder, also kann ich zwei Punkte und einen Punkt erzielen und drei Rebounds erzielen. Wenn unsere Mannschaft gewinnt, ist das alles, was für mich zählt.
Ich kam von der Mannschaft meiner Heimatstadt, Real Sociedad, zur besten Mannschaft Englands, zur besten Mannschaft Spaniens und zur besten Mannschaft Deutschlands.
Der beste Weg, den Einzelnen im Team zu dienen, besteht darin, dafür zu sorgen, dass das gesamte Team gewinnt.
Jeder sagt immer, man muss in der besten Mannschaft sein, in der Mannschaft, die gewinnt. Oh, nein, nein, nein. Ich bin damit nicht einverstanden.
Es ist nicht immer die beste Mannschaft, die das Spiel gewinnt, sondern die Mannschaft, die besser spielt.
Wenn übermächtige Autorität oder Führung in ein Team eingreift, kann dies Auswirkungen auf das Team haben, indem es (1) das Team aus der Bahn wirft, (2) die Motivation des Teams verringert, (3) das Engagement der Teammitglieder verringert und (4) mehr Probleme als Lösungen verursachen.
Ich glaube, dass eine Familie wie eine Sportmannschaft sein kann. Eine erfolgreiche Familie gewinnt als Team. Aber wenn seine Mitglieder darauf bedacht sind, ihre individuellen Kämpfe untereinander zu gewinnen, verliert das Team. Eine erfolgreiche Lösung besteht darin, die Unterschiede herauszuarbeiten und es hinter sich zu lassen, wenn es vorbei ist. Dann können sie als Team wieder ins Spiel kommen.
Als junger Spieler braucht man Erfahrung um sich herum. Sie müssen wissen, wie man ein Team führt, wie man ein Team leitet und wie man als Team spielt. Das bedeutet, dass Ihr Team Anführer hat, Sie aber dennoch als Team funktionieren.
Die vielleicht schwierigste Aufgabe für einen Trainer besteht darin, abzuwägen, was das Beste für den Einzelnen und das Beste für das Team ist. Einen Spieler im Kader zu behalten, nur weil ich ihn persönlich mochte, oder sogar wegen seiner großartigen Beiträge zur Mannschaft in der Vergangenheit, als ich das Gefühl hatte, dass jemand anderes mehr für die Mannschaft tun könnte, wäre den Zielen der Mannschaft keinen Gefallen.
Bei jedem Unterfangen sollten Führungskräfte die Mitglieder des Teams mit Leidenschaft für den Erfolg begeistern, jedoch im Rahmen der Teamleistung. Eines der wichtigsten Dinge, die man erkennen, fühlen und im Gedächtnis behalten sollte, ist, dass, wenn ein Teammitglied erfolgreich ist, das gesamte Team erfolgreich ist.
Das Beste an der Zusammenarbeit mit den Warriors war die Teamkameradschaft, die Teammahlzeiten, die Teamstreiche und die Bindung, die wir teilen.
Dies ist ein Mannschaftsspiel und einer gewinnt nicht und einer verliert nicht. Am Ende gewinnt in der Regel das beste Team.
Kein Mann ist wichtiger als das Team. Kein Trainer ist wichtiger als das Team. Das Team, das Team, das Team, und wenn wir alle so denken, bedenken Sie bei allem, was Sie tun, welche Auswirkungen hat das auf mein Team?
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