Ein Zitat von Noel Tichy

Zu viele Menschen verwechseln Charisma mit autokratischer, fetter Katze. Deshalb denke ich, dass wir etwas raffinierter vorgehen müssen, wenn wir diese Stereotypen aufrechterhalten oder abbauen. Ob wir es nun Charisma nennen oder nicht, ein Anführer kann nicht so zurückhaltend sein, dass er schwach wird.
Die Leute denken, Künstler wie 50 Cent hätten kein Charisma, aber es ist nur eine andere Art von Charisma, ein aggressives Charisma, das irgendwie verpönt ist.
Eine Führungskraft zu sein verleiht einem Charisma. Wenn man sich die erfolgreichen Führungskräfte anschaut und studiert, erkennt man, dass das Charisma von den Führenden kommt.
Der extravagante und protzige Lebensstil, der als Charisma gilt, in einer Zeit, in der fast jeder über Charisma spricht, aber wenn man darüber nachdenkt, sieht man davon kaum etwas.
Es gibt keinen einzigen Spieler, für dessen Anschauen ich Geld ausgeben würde. Man kann Thierry Henry sagen, er ist ein fantastischer Stürmer mit Tempo und Kraft, aber ein großartiger Entertainer muss auch Charisma haben. Hat er Charisma? NEIN.
Meiner Meinung nach kann man nicht über die Notwendigkeit von Führung in unseren Gemeinschaften sprechen, ohne bereit zu sein, selbst Verantwortung zu übernehmen. Es reicht nicht aus, mit dem Finger auf diejenigen zu zeigen, die uns im Stich gelassen haben, und von anderen zu erwarten, dass sie sich melden und unsere Probleme lösen. Niemand kann es sich leisten, sich selbst als Führungskraft zu bezeichnen, wenn ihm nicht wirklich die Interessen unserer Gemeinschaft am Herzen liegen. Zu viele Menschen denken gerne, dass sie Führungskräfte sind, und zu viele werden von den Medien als Führungskräfte identifiziert, die überhaupt keine wirklichen Führungskräfte sind.
Es ist ziemlich erstaunlich, dass jemand mit dieser Art von Charisma – und das geschieht immer noch in Mikro- und Makroformen – eine ganze Schar von Menschen davon überzeugen kann, sich umzubringen. Oder ziehen Sie Roben an und springen Sie auf und ab. Dazu braucht es einen sehr charismatischen Anführer.
Es gibt viele falsche Propheten und das ist das Problem. Die Leute sagen, dass sie denken, sie wüssten, was richtig ist, und andere Leute bringen Leute dazu, ihnen zu folgen, weil sie eine bestimmte Art von Charisma haben, und es gibt immer Leute, die bereit sind, die Macht zu übernehmen. Die Leute wollen einen Anführer. Und es werden immer mehr davon sein.
Meine Stärke ist nicht Rhetorik, nicht Effekthascherei, keine großen Versprechungen – jene Dinge, die den Glamour und die Aufregung erzeugen, die die Leute Charisma und Wärme nennen.
Charisma ist die numinöse Aura, die eine narzisstische Persönlichkeit umgibt. Es fließt aus einer Einfachheit oder Einheit des Seins und einer Gelassenheit und kontrollierten Vitalität nach außen. Es herrscht gnädige Entgegenkommen und doch eine dominierende Unpersönlichkeit. Charisma ist die Ausstrahlung, die durch das Zusammenspiel männlicher und weiblicher Elemente in einer begabten Persönlichkeit entsteht. Die charismatische Frau hat eine männliche Kraft und Strenge. Der charismatische Mann hat eine bezaubernde weibliche Schönheit. Beide sind heiß und kalt und strahlen vor sexueller Selbstliebe.
Ich glaube, dass jedes Kunstwerk seine eigene Ausstrahlung hat. Manchmal ist es anders als ich es erwarte. Wenn ein Werk fertig ist, strahlt es seine eigene Ausstrahlung aus und lebt sein Leben selbstständig.
Wenn Sie diesen Funken haben, der andere Menschen inspiriert, wenn Sie einen Funken haben, der anderen Menschen Ressourcen gibt, der auf wirklich gemeinschaftliche Weise teilt, einen Funken Witz, der eine Geschichte erzählt, die den Menschen eine neue Perspektive auf etwas eröffnet, dann ist das die Sorte von Charisma, das wirklich zu dauerhafter Macht führt. Es ist nicht die Art von Charisma, die verführerisch und selbstverherrlichend ist. Es ist wirklich eine Art soziale Energie, die wirklich das Beste in anderen Menschen hervorbringt.
Die Präsenz von Führungskräften hat mit der Ganzheit der Person zu tun. Es geht um viel mehr als Präsentationsfähigkeiten, Charisma oder Geschick. Es zeigt sich in drei Dimensionen der Persönlichkeit der Führungskraft – Charakter, Substanz und Stil. Es ist jetzt klar, dass es für eine Führungskraft wichtig ist, Qualitäten wie Authentizität, Integrität, Resonanz, praktische Weisheit und Vision zu entwickeln, damit sie Einfluss nehmen und etwas bewirken können.
Die drei charismatischsten Führer dieses Jahrhunderts haben der Menschheit mehr Leid zugefügt als fast jedes Trio in der Geschichte: Hitler, Stalin und Mao. Was zählt, ist nicht das Charisma des Anführers. Was zählt, ist die Mission des Führers.
Persönlichkeit ist wichtig. Es ist in jedem Kunstwerk. Wenn jemand für einen Auftritt auf die Bühne geht und Charisma hat, ist jeder davon überzeugt, dass er Persönlichkeit hat. Ich finde, dass Charisma lediglich eine Form der Effekthascherei ist. Filmstars haben es normalerweise. Ein Politiker muss es haben.
Ich fühle mich zu Mädchen mit einer gewissen Zurückhaltung, Humor und einer angeborenen Unabhängigkeit und Sichtweise hingezogen. Ich liebe die Vorstellung, sich selbst nie zu ernst zu nehmen oder zu aufgesetzt zu sein.
In der High School hatte ich Zwei und Drei, nicht allzu viele Einsen, aber ich muss bei der Prüfung an der medizinischen Fakultät gut abgeschnitten haben und im Vorstellungsgespräch muss ich über ein gewisses Charisma verfügt haben, also bin ich in der Medizin gelandet. Mein einziger Traum war es, Allgemeinmediziner zu werden.
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