Ein Zitat von Patrick Lencioni
Vertrauen ist die Grundlage echter Teamarbeit. Und so besteht die erste Störung darin, dass es den Teammitgliedern nicht gelingt, einander zu verstehen und sich ihnen gegenüber zu öffnen. Und wenn das empfindlich klingt, lassen Sie es mich erklären, denn es ist nichts Sanftes daran. Es ist ein absolut entscheidender Teil beim Aufbau eines Teams. Tatsächlich ist es wahrscheinlich das kritischste.
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Vertrauen ist die Grundlage echter Teamarbeit (daran ist nichts heikel).
Was mich am meisten stolz machte, war das Lächeln und den Stolz auf den Gesichtern meiner Mitarbeiter, denn ein Restaurant ist eine Teamsache, und für das gesamte Team ist es vor allem das Gefühl von Feingefühl, bei dem ich ihnen hätte helfen können so eine Auszeichnung.
Teammitglieder, die untereinander nicht wirklich offen über ihre Fehler und Schwächen sprechen, machen es unmöglich, eine Vertrauensbasis aufzubauen.
Wenn Sie alleine unterwegs sind, haben Sie die Kontrolle über die meisten Variablen der Vorbereitung und des Rennens selbst, während Sie bei einem Teamevent nur ein Teil des Gesamtbildes sind. Der wahre Vorteil der Teamzugehörigkeit ist die Tatsache, dass man nach einem erfolgreichen Rennen gemeinsam feiern kann.
In großartigen Teams – solchen, in denen Menschen einander vertrauen, sich auf offene Konflikte einlassen und sich dann zu Entscheidungen verpflichten – haben die Teammitglieder den Mut und das Selbstvertrauen, sich gegenseitig zu konfrontieren, wenn sie etwas sehen, das dem Team nicht dient.
Wenn die Mitarbeiter dem CEO grundsätzlich vertrauen, wird die Kommunikation wesentlich effizienter sein, als wenn sie es nicht tun. Um dieses Vertrauen aufzubauen, ist es entscheidend, die Dinge so zu sagen, wie sie sind.
Der grundlegendste Angriff auf die Freiheit ist der Angriff auf die Fähigkeit zum kritischen Denken. Kommentare zeigen unser generelles Versagen, kritisches Denken zu lehren und wertzuschätzen, und lassen die Möglichkeit offen, dass sowohl alles als auch nichts wahr sein könnte.
Ich denke, Knoblauch ist absolut entscheidend. Zitrone ist absolut wichtig, um das Immunsystem zu stärken. Olivenöl ist absolut wichtig ... nur ein Teelöffel reicht für den ganzen Monat.
Teams nutzen Vertrauen als Währung. Wenn es knapp ist, ist das Team schlecht. Wenn das Vertrauen groß ist, haben die Mitglieder des Teams die Kaufkraft untereinander, um auf die Gaben, Talente, Energie, Kreativität und Liebe des anderen zuzugreifen. Der Aufbau von Vertrauen wird dann zu einer bedeutenden Führungsstrategie. Vertrauen schafft die Belastungsgrenzen für die Beziehungsbrücken zwischen Teammitgliedern
Der Aufbau eines geschlossenen Führungsteams ist der erste entscheidende Schritt, den eine Organisation unternehmen muss, wenn sie die besten Erfolgschancen haben will.
In den meisten Start-ups im Silicon Valley geht die Bedeutung des Geschichtenerzählens oft verloren, wenn die meisten Leute darüber nachdenken, wie sie ihr Team zusammenstellen und welche kritischen Funktionen das Team braucht, um erfolgreich zu sein. Storytelling steht normalerweise nicht auf der Liste.
Der Aufbau neuer Verbindungen ist ein entscheidender Teil beim Aufbau einer neuen Wirtschaft. Das amerikanische Bildungssystem, so fehlerhaft es auch ist, ist aufgrund der Art und Weise, wie es Netzwerke durcheinander bringt, großartig für die kreative Klasse.
Ich kann mir nicht vorstellen, wo ich ohne die Möglichkeiten wäre, die mir der Sport bietet. Durch den Sport habe ich gelernt, dass das Geschlecht keine Rolle spielt; Tatsächlich bin ich, wenn Leute davon sprechen, dass ich die erste Gouverneurin bin, ein wenig abwesend, weil ich das Geschlecht nie als ein Thema betrachtet habe. Im Sport lernt man Selbstdisziplin, einen gesunden Wettbewerb, den Umgang mit Sieg und Niederlage und die Wichtigkeit, Teil eines Teams zu sein und zu verstehen, welche Rolle man in diesem Team spielt. Sie alle arbeiten zusammen, um ein Ziel zu erreichen, und ich denke, dass all diese Faktoren in meiner Rolle als Gouverneur eine Rolle spielen.
Ich bin sehr empfindlich gegenüber meiner Fangemeinde, auch weil sie mir nie Unrecht getan oder mich in irgendeiner Weise verletzt haben. Das ist eine tolle Balance. Ich hoffe, dass das für immer so bleibt.
Nun, das Team, das „Starcraft 2“ entwickelt hat, ist wahrscheinlich das erfahrenste Echtzeit-Strategieteam der Branche – es gibt Mitglieder dieses Teams, die an allen unseren RTS-Spielen seit „Warcraft“ mitgearbeitet haben.
Basketball ist mehr als jede andere Sportart ein Mannschaftsspiel ... bei dem es um die Tausenden kleiner, selbstloser Taten und die Opfer seitens der Spieler geht, die zur Teambildung führen.
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