Ein Zitat von Rubina Dilaik

Mehr als 12 Stunden an 30 Tagen im Monat zu arbeiten und nach 90 Tagen bezahlt zu werden, in vielen Fällen sogar noch mehr, ist nicht nur unethisch, sondern verstößt auch gegen Arbeitsgesetze. — © Rubina Dilaik
Mehr als 12 Stunden an 30 Tagen im Monat zu arbeiten und nach 90 Tagen bezahlt zu werden, und in vielen Fällen sogar noch mehr, ist nicht nur unethisch, sondern verstößt auch gegen Arbeitsgesetze.
Wenn man von einer Daily Soap spricht, bedeutet das, dass man sie 28 Tage im Monat sieht, was 30 Drehtage erfordert. Ein Schauspieler, der in einer Sendung zu sehen ist, die vier Tage die Woche ausgestrahlt wird und dreimal am Tag im Fernsehen übertragen wird, bringt also ein gewisses Maß an Charakter mit sich.
Ich glaube nicht, dass jemand an vier bis fünf Tagen in der Woche mehr als 60 bis 90 Minuten trainieren sollte.
Selbst wenn ich 12 Stunden am Tag arbeite, möchte ich arbeiten und nicht acht Stunden in meinem Zimmer sitzen und auf meine Impfung warten.
Wenn Sie 12 Stunden am Tag arbeiten und dann nach Hause kommen, um drei Stunden Hausaufgaben zu machen, ist das ziemlich viel auf Ihrem Teller.
Wie können Sie mein Leben mit dem eines anderen Europaabgeordneten vergleichen? Ich meine, komm schon, es sind Cracker, nicht wahr? Schauen Sie, andere Europaabgeordnete sind fünf Tage die Woche in Brüssel und kommen am Wochenende nach Hause. Ich arbeite sieben verdammte Tage die Woche, alle Stunden, die Gott schickt. Wenn man die Geselligkeit mit einrechnet, sind es über 100 Stunden pro Woche.
Sollen wir dazu bestimmt sein, in den Tagen der Ewigkeit, an Feiertagen wie auch an Werktagen, die Reliquien der Gelehrsamkeit zu zeigen, wie Mönche die Reliquien ihrer Heiligen zeigen – ohne ein einziges Wunder mit ihnen zu wirken?
Ich war dankbar, dass Facebook bereits großzügige Trauerrichtlinien hatte. Jetzt erhalten Facebook-Mitarbeiter 20 Tage bezahlten Urlaub, um über den Verlust eines unmittelbaren Familienmitglieds zu trauern, und 10 Tage für ein erweitertes Familienmitglied. Ich bin stolz, dass uns das gelingt, und hoffe, dass noch mehr Unternehmen das Gleiche tun. Nur 60 Prozent der Arbeitnehmer in der Privatwirtschaft erhalten nach dem Tod eines geliebten Menschen bezahlten Urlaub, und dann sind es meist nur ein paar Tage. Arbeitnehmer und Familien verdienen etwas Besseres.
Als ich jünger war, sah ich viel älter aus, als ich war. In England gibt es diese Arbeitsgesetze, nach denen man 16 Jahre alt sein muss: Wenn man über 16 ist, muss man sich nicht durch Arbeitszeiten und ähnliches einschränken lassen. In Amerika sind es tatsächlich 18.
...Namelos, unbekannt für mich, wie du warst, ich konnte deine Stimme nicht vergessen!‘ 'Für wie lange?' „O – noch so lange. Tage und Tage.' „Tage und Tage! Nur Tage und Tage? O, das Herz eines Mannes! Tage und Tage!' „Aber, meine liebe Frau, ich kannte Sie erst seit ein oder zwei Tagen. Es war keine ausgewachsene Liebe – es war nur die kleinste Knospe – rot, frisch, lebendig, aber klein. Es war eine kolossale Leidenschaft im Keim. Es kam nie zurück.
Wissen Sie, unser Land wird auseinandergerissen. Und ich sage Ihnen, das ist größtenteils auch ein wirtschaftliches Problem. Sie wissen, dass Arbeiter, hart arbeitende Menschen und Menschen aus der Mittelschicht seit 12 Jahren keine effektive Gehaltserhöhung erhalten haben, in Ordnung? Seit 12 Jahren verdienen sie also in vielen Fällen weniger als vor 12 Jahren.
Zuverlässiges Büropersonal sind reife verheiratete Frauen, die von 9.30 bis 15.30 Uhr (innerhalb der Schulzeit) arbeiten und in dieser Zeit mehr erledigen als die 9- bis 17-Jährigen.
Alle berufstätigen Eltern sollten Familienurlaub bezahlt haben. Das ist einer von vielen Gründen, warum ich daran arbeite, Hillary Clinton zu wählen. Sie hat einen Plan, den Arbeitnehmern – Männern und Frauen – bis zu zwölf Wochen bezahlten Familienurlaub zu garantieren, um sich um ein neues Kind oder ein schwerkrankes Familienmitglied zu kümmern.
Ich ging mit 11 Jahren zur Arbeit. Ich wurde Gouverneur. Es ist keine große Sache. Arbeit schadet niemandem. Ich bin dafür, einem 12-Jährigen nicht zu erlauben, 40 Stunden zu arbeiten. Aber ein 12-Jähriger, der acht bis zehn Stunden pro Woche arbeitet, oder ein 14-Jähriger, der 12 bis 15 Stunden pro Woche arbeitet, ist nicht schlecht.
Als Kleinunternehmer ist es weitaus schwieriger, ein Unternehmen zu gründen, als für mich, da Tausende von Menschen für uns und 400 Unternehmen arbeiten. Der Aufbau eines Unternehmens von Grund auf dauert 24 Stunden, 7 Tage die Woche, Scheidungen, es ist schwierig, das Familienleben zusammenzuhalten, es ist verdammt harte Arbeit und nur ein Wort zählt wirklich – und das ist Überleben.
Ich brauche wahrscheinlich etwa einen Monat, um einen Song zu schreiben, je nachdem, wie viel Zeit ich ihm widmen kann, und es hängt davon ab, wie viele Stunden ein Tag hat und wie viele Tage in einer Woche und Wochen in einem Monat.
Zeit und Energie sind endlich. Du hast nur so viele Stunden am Tag und so viele Tage in deinem Leben. Die Lösung, Ihre Zeit sinnvoll zu nutzen, besteht nicht darin, mehr Energie aufzuwenden – irgendwann geht Ihnen die Puste aus. Der Schlüssel zum Erreichen Ihres größten Potenzials liegt darin, intelligenter und nicht härter zu arbeiten.
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