Ein Zitat von Steven Petrow
Ich denke, Identitätsprobleme haben am Arbeitsplatz ihren Platz, weniger persönliche Verhaltensweisen.
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Die Memoiren waren ein sehr persönliches Buch. Ich habe es als persönliche Reise und Suche darüber geschrieben, wer mein Vater war und wie meine Familie zusammengekommen und wieder auseinandergegangen ist – und dabei all diese Fragen der persönlichen Identität geklärt haben.
Einige der Probleme der Identitätspolitik sind kritische moralische Fragen. Aber wir müssen Amerika zeigen, dass wir nicht nur in diesen sogenannten identitätspolitischen Fragen einen Plan haben, sondern dass wir einen Plan für die Wirtschaft haben und dass wir wissen, wie wir für eine starke Landesverteidigung sorgen können.
Als Grenzstaat würde ich sagen, dass Texas in Sachen Einwanderungsfragen weniger verrückt ist als andere Orte in der Umgebung, wie zum Beispiel Arizona. Sie fühlen sich mit ihrer langfristigen Identität als Ort mit einer sehr großen hispanischen Bevölkerung viel wohler.
Die meisten Menschen denken nicht, dass sie ein schlechter Mensch sind, egal was sie tun. Der Ort, von dem ihre Handlungen ausgehen, ist ein komplizierter Ort und hat eine ganz persönliche Geschichte. Ich denke definitiv, dass es mir geholfen hat, die Welt etwas weniger wertend zu betrachten.
Ehrlich gesagt denke ich, dass die Zensurprobleme der Menschen eine persönliche Angelegenheit sind, aber ich bin mit den meisten persönlichen Entscheidungen, die andere treffen, nicht einverstanden. Wissen Sie, ich schaue fern und in fast jeder Sendung, die nach 20:00 Uhr läuft, gibt es ein groteskes Ausmaß an Gewalt. Und ich denke, dass mein schmutziger Humor die Mentalität eines Kindes weitaus weniger zerstört.
Soweit ich das aus Gesprächen mit älteren Freundinnen und Feministinnen verstehe, denke ich, dass mein Geschlecht, sobald ich ins Berufsleben eintrete und anfange, über Heirat und Kinder nachzudenken, wahrscheinlich meine feministische Identität in Bezug auf Marginalisierung in den Schatten stellen wird. Diskriminierungen bei der Einstellung und am Arbeitsplatz sind Statistiken zufolge immer noch real. Ich denke auch, dass es für mich als Feministin eine Herausforderung sein wird, herauszufinden, was eine Beziehung ist, die auf wahrer und völliger Gleichberechtigung basiert. Aber wenn ich mich mit diesen Themen beschäftige, haben Feministinnen hoffentlich in all diesen Bereichen große Fortschritte gemacht.
Ich denke, wir sind in den USA auf eine Weise vom Persönlichen besessen, die uns für wichtigere Themen des Lebens blind macht. Ich denke nur, wenn wir die ganze Besessenheit vom Persönlichen (unverständlichen) und persönlichen Urteilsvermögen hinnehmen und die Menschen dazu bringen könnten, sich Sorgen um die Umwelt zu machen, in was für einer anderen Welt würden wir dann leben.
Identität ist sehr persönlich... Identität ist politisch. Meine Identität ist, was ist, und sie ist, was sie sein wird. Und ich glaube nicht, dass sich irgendwelche Informationen so tiefgreifend ändern werden ... Ich weiß [bereits], dass ich eine schwarze Frau bin, und zwar eine schwarze Frau mit gemischter Abstammung, wie die meisten Afroamerikaner.
Ich schreibe das, was ich Revierdrama nenne, und ich neige dazu, Dinge zu schreiben, die am Arbeitsplatz spielen. Eine Institution zu haben, die einem Arbeitsplatz seine unverwechselbare Identität verleiht, ist wirklich wichtig, um etwas zu schaffen, das sich anders anfühlt.
Mode kann einem wirklich eine Identität geben, wenn man danach sucht, und ich denke, je mehr Menschen das wissen, desto weniger Identitätskrisen wird es auf der Welt geben.
Ich mache Filme über Menschen aus der Arbeiterklasse. In allen meinen Filmen ging es immer darum. Beispielsweise ist das Bordell ein Arbeitsplatz. Es ist ungewöhnlich, aber dennoch ein Arbeitsplatz. Es ging mir mehr darum, zu verherrlichen und zu sagen: „Oh, das ist ein toller Ort für Erotik, es ist ein Geschäftsstandort.“ Die Ware ist Sex.
Ich denke auch, dass Arbeitnehmer heutzutage weniger eine Trennung von Beruf und Privatleben erwarten. Das bedeutet nicht, dass Arbeitsaufgaben unsere persönliche Zeit belasten sollten, aber es bedeutet, dass Arbeitnehmer heute mehr von den Unternehmen erwarten, für die sie arbeiten. Warum sollte Ihr Arbeitsplatz nicht Ihre Werte widerspiegeln? Warum gehört „etwas zurückgeben“ nicht zu unseren Aufgaben? Für uns liegt die Antwort darin, Philanthropie in die Arbeit zu integrieren.
Was ist schließlich Ihre persönliche Identität? Es ist das, was du wirklich bist, dein wahres Selbst. Keiner von uns ist das, was er zu sein glaubt oder was andere Leute von ihm halten, geschweige denn das, was sein Reisepass sagt. Und es ist für die meisten von uns ein Glück, dass wir uns irren. Wir wissen im Allgemeinen nicht, was gut für uns ist. Das liegt daran, dass in der Sprache des heiligen Bernhard unsere wahre Persönlichkeit unter der „Verkleidung“ eines falschen Selbst, des Egos, verborgen ist, das wir anstelle Gottes zu verehren neigen.
Die Identität von nur einer Sache, die „Kampf der Zivilisationen“-Ansicht, dass man ein Muslim oder ein Hindu oder ein Buddhist oder ein Christ ist, ich denke, das ist eine so begrenzte Art, die Menschheit zu sehen, und Schulen haben die Möglichkeit, das zum Vorschein zu bringen Tatsache, dass wir Hunderte von Identitäten haben. Wir haben unsere nationale Identität. Wir haben unsere kulturelle Identität, sprachliche Identität, religiöse Identität. Ja, kulturelle Identität, berufliche Identität, auf alle möglichen Arten.
Wenn Ihre Identität in Christus gefunden wird, dann spielt es immer weniger eine Rolle, was die Leute über Sie denken.
Meine ersten vier Bücher, von „Fight Club“ bis „Choke“, befassten sich mit Fragen der persönlichen Identität. Die Krisen, in denen sich die Erzähler befanden, wurden von ihnen selbst erzeugt.
