Ein Zitat von Warren Buffett
Der Unterschied zwischen erfolgreichen und wirklich erfolgreichen Menschen besteht darin, dass wirklich erfolgreiche Menschen zu fast allem Nein sagen.
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Viele erfolgreiche Menschen sind nicht talentierter als erfolglose Menschen. Der Unterschied zwischen ihnen liegt in dem alten Axiom, dass erfolgreiche Menschen Dinge tun, die erfolglose Menschen nicht gerne tun.
Die Leute fragen sich immer: „Wie kann man so erfolgreich sein?“ Ich bin noch nicht erfolgreich. Richard Branson ist erfolgreich. Das ist gelungen. Michael Jackson war erfolgreich. U2 war erfolgreich. Ich bin nur ein Typ, dem geht es gut. Aber ich bin ein glücklicher Kerl, dem es gut geht.
Ein Unterschied zwischen erfolgreichen Menschen und allen anderen besteht darin, dass erfolgreiche Menschen Maßnahmen ergreifen.
Ich weiß, dass es einen Unterschied zwischen Erfolg und Erfolgsgefühl gibt. Und wenn Sie mich fragen, ob ich mich erfolgreich fühle, lautet die ehrliche Antwort „noch nicht“.
Die größte Hürde ist die Ablehnung. Seien Sie bereit für jedes Unternehmen, das Sie gründen. Der Unterschied zwischen erfolgreichen und erfolglosen Menschen besteht darin, dass die erfolgreichen Menschen all die Dinge tun, die die erfolglosen Menschen nicht tun wollen. Wenn Ihnen 10 Türen vor der Nase zugeschlagen werden, gehen Sie mit Begeisterung und einem Lächeln im Gesicht zu Tür Nummer 11.
Der größte Unterschied zwischen erfolgreichen und erfolglosen Menschen besteht darin, dass erfolgreiche Menschen bereit sind, das zu tun, was erfolglose Menschen nicht tun.
Erfolgreiche Menschen haben Angst, erfolgreiche Menschen haben Zweifel und erfolgreiche Menschen haben Sorgen. Sie lassen sich von diesen Gefühlen einfach nicht aufhalten.
Jeder in meinem Team – ich konnte seine Arbeit nicht erledigen. Ich konnte nicht. Das meine ich wirklich so. Deshalb habe ich schon früh herausgefunden, dass man erfolgreich ist, wenn man wirklich erfolgreiche Leute einstellt.
Der Hauptunterschied, den ich zwischen den sehr Erfolgreichen und den am wenigsten Erfolgreichen festgestellt habe, besteht darin, dass die sehr Erfolgreichen dabei bleiben. Sie haben Durchhaltevermögen. Jeder scheitert. Jeder muss Schläge einstecken, aber die Erfolgreichen kommen immer wieder zurück.
Für Schauspieler bedeutet Erfolg im Allgemeinen, einen Job zu bekommen. Wer viel arbeiten kann, ist wirklich erfolgreich. Wenn Sie viel an Projekten arbeiten, die interessant und intelligent sind und bei denen es großen Spaß macht, dabei zu sein, dann sind Sie enorm erfolgreich. Und ich fühle mich enorm erfolgreich. Ich kann nicht glauben, dass ich in die Projekte und die Menschen, mit denen ich zusammenarbeite, involviert sein darf.
Ich erinnere junge Menschen überall, wo ich hingehe, daran, dass eines der schlimmsten Dinge, die die ältere Generation getan hat, ihnen 25 Jahre lang gesagt hat: „Sei erfolgreich, sei erfolgreich, sei erfolgreich“ im Gegensatz zu „Sei großartig, sei großartig, sei großartig“. Es gibt einen qualitativen Unterschied.
Was ist der Unterschied zwischen Menschen, die sich erfolgreich fühlen, und Menschen, die das Gefühl haben, gescheitert zu sein? Die Antwort lautet: Denkweise: Wenn man aus Misserfolgen lernt und wächst, wird es plötzlich zu einem persönlichen Vorteil. Menschen, die erfolgreich sind, wollen keine sofortige Befriedigung. Sie denken nicht daran, einen Erfolgspunkt zu erreichen und nie wieder zu arbeiten. Stattdessen fragen sie: Wie kann ich mich verbessern und dies auch im Laufe der Zeit konsequent tun?
Dieser Unterschied ist mir schon früh aufgefallen. Wenn man im Rock'n'Roll erfolgreich war, war das eine wirklich schlechte Sache, man musste es fast verbergen. Diese Typen haben 200 Millionen Platten mit schmutzigen T-Shirts verkauft. Ich sagte: ‚Komm schon, Mann. Aufleuchten. Wir wissen, dass Sie erfolgreich sind.‘ Beim Hip-Hop geht es mehr darum, Wohlstand zu erlangen. Die Menschen respektieren den Erfolg. Sie haben großen Respekt. Sie müssen nicht einmal deine Musik mögen. Wenn Sie groß genug sind, fühlen sich die Leute zu Ihnen hingezogen.
Wenn die Leute einem sagen müssen, wie erfolgreich sie sind, dann sind sie in Wirklichkeit nicht so erfolgreich.
Wenn über erfolgreiche und weniger erfolgreiche Händler gesprochen wird, bestimmt am Ende der Kunde, wer aus welchem Grund erfolgreich ist.
Das Einzige, was alle erfolgreichen Menschen gemeinsam haben, ist, dass sie erfolgreich sind. Verschwenden Sie also nicht Ihre Zeit damit, „die erfolgreichen Strategien“ anderer zu kopieren.
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