Ein Zitat von Warren G. Bennis
Emotionale Intelligenz ist mehr als jeder andere Faktor, mehr als IQ oder Fachwissen, für 85 bis 90 % des Erfolgs bei der Arbeit verantwortlich ... IQ ist eine Schwellenkompetenz. Du brauchst es, aber es macht dich nicht zum Star. Emotionale Intelligenz kann.
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Ich denke, für Führungspositionen ist emotionale Intelligenz wichtiger als kognitive Intelligenz. Menschen mit emotionaler Intelligenz verfügen normalerweise über eine hohe kognitive Intelligenz, aber umgekehrt gilt das nicht immer.
Der Schwerpunkt des KI-Bereichs liegt traditionell auf rechnerischer Intelligenz und nicht auf sozialer oder emotionaler Intelligenz. Dennoch kann ein Mangel an emotionaler Intelligenz (EQ) ein großer Nachteil in der Gesellschaft sein.
Als Direktor des Nationalen Geheimdienstes habe ich Zugang zu mehr Geheimdienstinformationen als jedes andere Mitglied der US-Regierung außer dem Präsidenten. Ich beaufsichtige die Geheimdienste und mein Büro erstellt den Daily Brief des Präsidenten, in dem die Bedrohungen, denen das Land ausgesetzt ist, detailliert beschrieben werden.
Mein besonderes Interessengebiet ist die Arbeit an Fragen der emotionalen Kompetenz. Was ich von der Art und Weise sehe, wie wir Jungen erziehen, und darüber hinaus von der Art und Weise, wie wir Jungen in ihren Familien und dann in den Schulen sozialisieren, ist für mich gleichbedeutend damit, ihnen jegliches Element emotionaler Intelligenz zu entziehen.
Ich denke, im kommenden Jahrzehnt werden wir gut durchgeführte Untersuchungen sehen, die zeigen, dass emotionale Fähigkeiten und Kompetenzen positive Ergebnisse zu Hause, in der Familie, in der Schule und am Arbeitsplatz vorhersagen. Die eigentliche Herausforderung besteht darin zu zeigen, dass emotionale Intelligenz über psychologische Konstrukte hinausgeht, die seit Jahrzehnten gemessen werden, wie Persönlichkeit und IQ. Ich glaube, dass emotionale Intelligenz dieses Versprechen hält.
Was auch immer Sie über seine Intelligenz denken, es steht außer Frage, dass Reagan über eine außergewöhnliche emotionale Intelligenz verfügte. Er konnte die Temperatur eines Raumes spüren, ihnen eine Geschichte erzählen und ihnen ein gutes Gefühl geben. Und das macht mehr Spaß, oder? Es macht mehr Spaß, sich gut zu fühlen, als sich schlecht zu fühlen. Das ist Teil unseres menschlichen Zustands.
Bei der Arbeit, die wir im Rahmen des „Resolving Conflict Creatively“-Programms leisten, geht es bei der emotionalen Intelligenz darum, junge Menschen mit den Fähigkeiten auszustatten, die sie benötigen, um ihre Emotionen zu erkennen und zu bewältigen, diese Emotionen effektiv zu kommunizieren und Konflikte gewaltfrei zu lösen. Es handelt sich also um eine ganze Reihe von Fähigkeiten und Kompetenzen, die für uns unter den Begriff emotionale Intelligenz fallen.
Sobald Sie eine so intelligente Intelligenz geschaffen haben, besteht die eigentliche Aufgabe dieser Intelligenz darin, sich davor zu schützen, dass andere Intelligenzen intelligenter werden als sie. Es ist einfach so wie bei Menschen. Egal wie Sie Geld oder den Erfolg Ihres Kindes betrachten, Sie möchten immer sicherstellen, dass es sich selbst schützen und weitermachen kann, soweit es geht. Daher denke ich, dass jede Art von Intelligenz, egal um welche Art es sich handelt, dieses Grundprinzip haben wird, um die Macht zu schützen, die sie erlangt hat.
Die Entwicklung emotionaler Intelligenz ist eine Möglichkeit, sich vor schädlichen Beziehungen zu schützen. Emotionale Intelligenz ist eine Wissenschaft, die seit über einem Jahrzehnt studiert und erforscht wird. Den Theorien zufolge sind gegenseitiger Respekt und effektive Kommunikation der Schlüssel.
Es gibt ein weit verbreitetes Missverständnis, dass Intelligenz gleichbedeutend mit IQ ist. Der „Intelligenzquotient“ oder IQ wurde ursprünglich entwickelt, um die akademische Begabung von Schulkindern vorherzusagen, und ist nichts anderes als ein Maß für die Fähigkeiten, die für den akademischen Erfolg erforderlich sind. Intelligenz ist jedoch ein viel weiter gefasster Begriff, der das Kompetenzniveau einer Person in einer Reihe von Themen umfasst.
Um Sänger zu werden, muss man arbeiten, arbeiten und noch einmal arbeiten! Es muss nicht in irgendeinem besonderen Winkel der Erde sein; Es gibt keinen Ort, der mehr für Sie tun kann als andere Orte. Es ist nicht so wichtig, wo man ist, wenn man Intelligenz und ein gutes Ohr hat.
Das wird aus meinem Mund vielleicht komisch klingen, aber ich spiele gerne Charaktere mit Intelligenz. Dabei spielt es keine Rolle, ob es sich um eine körperliche oder emotionale Intelligenz handelt.
CEOs werden aufgrund ihres Intellekts und ihrer Geschäftskompetenz eingestellt – und wegen mangelnder emotionaler Intelligenz entlassen.
Anstatt davon auszugehen, dass emotionale Intelligenz immer nützlich ist, müssen wir sorgfältiger darüber nachdenken, wo und wann sie wichtig ist.
Emotionale Intelligenz beginnt sich bereits in den frühesten Jahren zu entwickeln. Alle kleinen Gespräche, die Kinder mit ihren Eltern, Lehrern und untereinander führen, enthalten emotionale Botschaften.
Menschen verfügen über eine Vielzahl von Intelligenzen, wie zum Beispiel kognitive Intelligenz, emotionale Intelligenz, musikalische Intelligenz, kinästhetische Intelligenz und so weiter. Die meisten Menschen sind in einem oder zwei davon hervorragend, in den anderen jedoch schlecht. Das ist nicht unbedingt oder auch normalerweise eine schlechte Sache; Ein Teil der integralen Weisheit besteht darin, herauszufinden, wo man sich auszeichnet und wo man der Welt seine tiefsten Gaben am besten anbieten kann.
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