Ein Zitat von Will Grier

Jede Organisation, die mir eine Chance gibt, wird mich bekommen. Und ich werde mich mit ganzem Herzen für die Organisation einsetzen und alles tun, um Fußballspiele zu gewinnen. — © Will Grier
Jede Organisation, die mir eine Chance gibt, wird mich bekommen. Und ich werde mich mit ganzem Herzen für die Organisation einsetzen und alles tun, um Fußballspiele zu gewinnen.
Stärken: Tief im Inneren glaube ich, dass ich ein Fußballspieler bin. Ich muss einfach alles tun, was nötig ist, um Spiele zu gewinnen, alles, was nötig ist, um meine Rolle in der Offensive zu erfüllen und meiner Mannschaft zu helfen, Spiele zu gewinnen.
Ganz gleich, um welche Gemeinschaftsorganisation es sich handelt, sei es eine Frauenorganisation oder ein Kampf für Rassengerechtigkeit ... Sie werden Freude daran haben, etwas zu tun, um der Gemeinschaft etwas zurückzugeben, was Sie auf andere Weise nie bekommen würden.
Einer der Gründe, warum ich Glück habe, ist, mit einem Besitzer wie Jerry Jones zusammen zu sein. Ich sage es nicht nur. Die Realität ist, dass der Typ gewinnen will. Als Quarterback brauchen Sie Eigenverantwortung und Leute im Front Office und in der Organisation, die Ihnen zum Sieg verhelfen. Wenn Sie diese Hilfe nicht erhalten, werden Sie immer einen harten Kampf führen. Wenn man zusammen mit Jerry Teil dieser Organisation ist, hat man das Gefühl, dass er Leute anlocken und verpflichten wird und dass er diese Fußballmannschaft jedes Jahr verbessern möchte. Es gibt einem das Gefühl: „Hey, wir haben die Chance, und ich habe die Chance, hier einige besondere Dinge zu tun.“
Ich denke, die Spieler gewinnen die Meisterschaft, und die Organisation hat etwas damit zu tun, verstehen Sie mich nicht falsch. Aber versuchen Sie nicht, die Organisation über die Spieler zu stellen.
In jeder bürokratischen Organisation gibt es zwei Arten von Menschen: diejenigen, die daran arbeiten, die eigentlichen Ziele der Organisation voranzutreiben, und diejenigen, die für die Organisation selbst arbeiten. Beispiele im Bildungswesen wären Lehrer, die arbeiten und Opfer bringen, um Kinder zu unterrichten, im Gegensatz zu Gewerkschaftsvertretern, die sich für den Schutz aller Lehrer einsetzen, auch der inkompetentesten. Das Eiserne Gesetz besagt, dass in allen Fällen die zweite Art von Person immer die Kontrolle über die Organisation erlangt und immer die Regeln festlegt, nach denen die Organisation funktioniert.
Ich habe einige Jahre damit verbracht, zu hoffen und zu wollen, dass eine Organisation bereit ist, alles zu tun, um zu gewinnen, denn das ist nicht überall so.
Ich hatte die Gelegenheit, einen Blick auf ihre Organisation zu werfen und gleichzeitig mit Chuck und Vince darüber zu sprechen, wie sie die Dinge wahrnehmen. Ich bin zufrieden, dass diese Organisation gewinnen und die Dinge auf den richtigen Weg bringen will.
Ich denke, es ist für mich möglich, das gesamte Problem in einem breiteren Rahmen anzugehen. Wenn man etwas aus einer organisatorischen Perspektive betrachtet, sei es eine religiöse Organisation, eine politische Organisation oder eine Bürgerorganisation, wenn man es nur betrachtet Durch die Augen dieser Organisation sehen Sie, was die Organisation Ihnen zeigen möchte. Aber Sie verlieren Ihre Fähigkeit, objektiv zu sein.
Es ist nicht die Sowjetunion oder irgendeine andere Großmächte, die die Vereinten Nationen zu ihrem Schutz braucht. Es sind alle anderen. In diesem Sinne ist die Organisation zuallererst ihre Organisation, und ich glaube zutiefst an die Weisheit, mit der sie sie nutzen und leiten können. Ich werde während der Amtszeit meines Amtes als Diener der Organisation im Interesse aller anderen Nationen auf meinem Posten bleiben, solange sie dies wünschen.
Ich habe einfach versucht, so viele Spielzüge wie möglich zu machen, um ihnen zu zeigen, wie hart ich arbeite und wie hart ich mich vorbereite, und dass ich bereit bin, alles zu tun, was nötig ist, um Fußballspiele zu gewinnen und die Rolle zu akzeptieren, in der sie mich haben wollen. Ich denke, das hat mir während meiner gesamten Karriere geholfen.
Wir sind hier, um Fußballspiele zu gewinnen. Was auch immer das bedeutet, was auch immer dazu nötig ist, das werden wir tun.
Der Glaube ist für mich das Wichtigste auf der Welt. Es ist die größte Stärke, die ich je hatte. Es hat mir geholfen, die schweren Zeiten zu überstehen. Du wirst nicht jedes deiner Fußballspiele gewinnen. Ich habe immer gesagt, dass ich Fußball nicht zu meinem Gott machen werde. Viele Trainer investieren so viel in das Trainieren von Fußballspielen, dass ihnen nichts mehr übrig bleibt.
Das Ziel besteht darin, ein wirklich hohes „Floor“ für diese Organisation zu schaffen, in dem die „Off“-Jahre Jahre sind, in denen man in den hohen 80ern gewinnen und sich eine Division oder eine Wild Card sichern oder 90 Spiele gewinnen und einsteigen und eine finden kann Weg, im Oktober zu gewinnen. Und in den tollen Jahren gewinnt man 103 und gewinnt das Ganze.
Sie müssen ein Gespür dafür entwickeln, was Sie beitragen können, das über ein Unternehmen oder eine Organisation hinausgeht. Ein heutiger Karriereweg wird wahrscheinlich darin bestehen, von Organisation zu Organisation zu wechseln und ein Bild von aufsteigenden Kreisen und nicht einer vertikalen Leiter zu schaffen. Tatsächlich wird ein vertikaler Aufstieg innerhalb einer Organisation Sie höchstwahrscheinlich von Ihren stärksten Kompetenzbereichen entfernen.
Wenn solche Menschen Einfluss innerhalb der Organisation erlangen, werden ihre Interessen immer dann siegen, wenn es einen Konflikt zwischen ihren eigenen Interessen und den Interessen der Organisation gibt.
Scientology 1970 wird weltweit auf der Basis religiöser Organisationen geplant. Dies wird die üblichen Aktivitäten einer Organisation in keiner Weise stören. Es ist ausschließlich Sache von Buchhaltern und Anwälten.
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