Цитата Артура Зайонца

Лидер — это человек, который благодаря судьбе имеет возможность узнать людей, распознать их способности и привлечь их к решению проблемы. — © Артур Зайонц
Лидер — это человек, который благодаря судьбе имеет возможность узнать людей, распознать их способности и привлечь их к решению проблемы.
Для анархиста свобода — это не абстрактное философское понятие, а жизненная конкретная возможность каждого человеческого существа довести до полного развития все силы, способности и таланты, которыми их наделила природа, и обратить их на общественный счет.
Будьте решительны и настойчивы. Вы должны признать, что, в конце концов, никого не волнует, снимете ли вы еще один фильм. Это решение падает на вас. Вы лидер своей судьбы и единственный человек, который не может уйти.
Первая задача лидера — на работе или дома — вызвать доверие. Она заключается в том, чтобы выявить лучшее в людях, доверив им значимое руководство, и создать среду, в которой взаимодействие с высоким уровнем доверия вдохновляет на творчество и возможности.
Я знаю, что со мной не самый легкий человек. Вызов, который я ставлю перед собой, настолько велик, что человек, с которым я живу, чувствует себя брошенным. Я многое делаю, и я не знаю, как не сделать.
Вы знаете, люди расстраиваются, потому что их близкие, у которых болезнь Альцгеймера, о, он больше не узнает меня, как я могу узнать этого человека, если они не узнают меня? Это не один и тот же человек. Ну, это один и тот же человек, но у них болезнь мозга. И не их вина, что у них эта болезнь.
Эффективный альтруизм — это форма альтруизма, при которой мы задействуем наши рациональные способности, чтобы сделать как можно больше добра.
Я думаю, что люди получают ощущение возможности, когда они в самолете, даже романтической возможности, задаваясь вопросом, собирается ли идеальный человек сесть рядом с ними или что-то в этом роде.
В Атланте был очень известный лидер, который считал образование уместным, но в целом его мнение было таково: «Если вы хотите унизить людей, вы должны держать их в невежестве». Итак, ничего личного, но мы просто не хотим признавать атрибуты, которые принес бы ученый человек. Это было бы довольно угрожающе.
Лидер — это тот, кому вы не разочаровались в доверии. Когда этот человек делает предложения, вы склонны доверять [им]. Часто это люди, которые были там [в ситуации, похожей на людей, которыми он или она руководит]. Как правило, это люди, готовые рисковать сами. Большинство лидеров были бы людьми, которые никогда не отдают приказов и остаются дома, позволяя пехотинцам нести основную тяжесть.
Судьба — абсолютно определенный и неумолимый правитель. Физические способности и моральная решимость ничего не значат. Невозможно совершить простейшее действие, когда боги говорят «нет». Я понятия не имею, как они оказывают давление в таких случаях; Я только знаю, что это непреодолимо.
Если судьба могла свести двух людей, то она могла так же легко и разлучить их, а если могла разлучить двух людей, то так же легко могла и снова свести их вместе. В судьбе не было начала, середины и конца. Это не было аккуратно и управляемо. Это было неожиданно и страшно.
Самые тяжелые ошибки — это ошибки людей, когда вы берете на работу не того человека. Иногда вы слишком медлительны, чтобы убрать их. Или не привлекая нужных людей для решения проблемы, или делая что-то из гнева; ты учишься, просто не делай этого. Но я должен сказать, что Whale был одним из них, и я должен был бы также включить в этот список Bear Stearns и Washington Mutual.
Я люблю беспокоить людей, потому что, только побеспокоив их, можно заставить их задуматься. Они перестали думать на века. Никто не был там, чтобы побеспокоить их. Люди утешали их. Я не собираюсь никого утешать... Потому что, чем больше их утешаешь, тем более отсталыми они остаются. Обмани их, сильно бей их, брось им вызов. Это испытание доведет их все возможности до кульминации.
Должность не делает вас лидером. Звание, повышение по службе, шикарный офис на углу не делают вас лидером. Нет, именно отношения с людьми являются основой, самой сердцевиной лидерства. Вы когда-нибудь работали на кого-то, кто вам не нравился? Это сложно, не так ли? С другой стороны, вы знаете, что лидер, за которым вы будете следовать везде и всюду, заботится о вас и ценит вас. Этот человек заботится о ваших интересах. Это лидер, который идет рядом, чтобы помочь вам стать лучше и расти.
В глубокой, неписаной мудрости жизни есть много вещей, которым нужно научиться, чему нельзя научить. Мы никогда не познаем их, услышав их в устной речи, но мы врастаем в них по опыту и узнаём их через понимание. Понимание само по себе является великим опытом, но оно не приходит через обучение.
Признание проблемы не всегда приводит к решению, но пока мы не осознаем эту проблему, решения быть не может.
Этот сайт использует файлы cookie, чтобы обеспечить вам максимальное удобство. Больше информации...
Понятно!