Цитата Вуди Аллена

Мне всегда везло на кастингах. Хитрость в кастинге заключается в том, чтобы нанять замечательных людей и позволить им делать то, что они делают, не слишком им мешая. И затем, когда они великолепны, в конце концов, примите это во внимание.
Я очень уважаю людей, которые снимают научно-популярную литературу после того, как остановились на бабушке и дедушке, которых мы за это получили. Действительно трудно найти людей, которые не являются шлюхами славы. Нам повезло, что эти люди действительно хотели тратить свое время на это. Все они предпочли бы готовить без камер, находясь со своими семьями. Вот почему они отличные персонажи.
Это так здорово, когда ты приходишь к директору по кастингу и хочешь поговорить о шоу, в котором ты участвуешь. Это такой отличный ледокол. Это просто делает обстановку намного спокойнее.
Даже когда вы занимаетесь кастингом, кастинг всегда остается одной из самых странных субъективных областей. Вы можете собрать группу людей, которые решат и скажут: «Этот человек — великий актер, а этот — меньше, чем великий актер», но всегда найдется кто-то, кому этот человек нравится больше, чем вы, основываясь на своем опыте в кино. другие их фильмы.
Для меня, когда вы отбираете известные таланты, вы не просто выбираете их выступления. Вы в определенной степени определяете отношение публики к ним, их публичные образы.
Когда я был на кастинге, мы приглашали кого-нибудь, давали ему прочитать свои реплики, может быть, давали им несколько советов и нанимали их, а затем, как только они приходили на съемочную площадку, и у вас был режиссер, который их режиссирует, это выступление может не состояться. быть где-то рядом с тем, что у вас было на прослушивании, хорошим или плохим.
Когда шоу становится успешным, люди хотят нанять людей на шоу для других целей, и мы все пытались бы заниматься другими вещами, но мы никогда не могли бы в конечном итоге этим заниматься, поэтому директора по кастингу сказали: «Хватит! Не трогайте детишек Glee, потому что вы не можете их использовать!
Я прошла стажировку у кастинг-директора «Девушки по соседству». Я держал блокнот, помогал им на кастингах и готовил им обед.
Если ты работаешь на кастинге, хотеть играть как-то не круто. Многие люди думают, что директора по кастингу — это разочарованные актеры, но это не было правдой ни с одним из кастинг-менеджеров, которых я знал.
Мой кастинг в «Halo» продюсера Стивена Спилберга, которым я занимаюсь, — это просто кастинг для дальтоников; Азиаты задаются вопросом, почему лучшие роли не должны достаться им, и я так рад этому кастингу для дальтоников. Я собираюсь быть тем, кем я являюсь в этом фильме.
Я был в телешоу под названием «Счастливчик» на FX. Директор по кастингу «Счастливчика» проводил кастинг «Войн драконов». Она позвала меня на встречу с продюсером и на прослушивание, и оттуда я все понял.
Как я всегда говорил, подготовка очень важна. Когда вы выбираете актеров, вы делаете большую часть работы. Теперь вам, возможно, придется немного направить их, поднять или опустить, заставить их двигаться быстрее или медленнее, но процесс литья имеет решающее значение.
Люди зациклены на кастинге и представлении, но на самом деле вся настоящая работа находится за камерой. Бросить американца азиатского происхождения на плохую роль, где он втиснут в эти стереотипы, хуже, чем не сыграть его вообще.
Когда вы проводите кастинг, вам нужно провести немало исследований. Но я всегда думаю, что вы должны делать это с щепоткой соли с актерами, потому что так несправедливо классифицировать их, и так часто это происходит. Я стараюсь быть максимально открытым, и если люди действительно заинтересованы и действительно хотят попробовать, то давайте пригласим их и посмотрим.
Я думаю, что великие начальники нанимают великих людей. Люди «А» нанимают людей «А», но люди «Б» нанимают людей «С»; они беспокоятся, что их могут показать... они обеспокоены тем, что этот человек может выставить их в плохом свете.
Кастинг — это все. Я вложил огромный объем работы в кастинг, и на протяжении всей своей карьеры я больше всего горжусь своим смелым выбором, который я сделал в кастинге.
Общая умственная работоспособность человека является результатом совместной работы всех его способностей. Он слишком сложное существо, чтобы кто-то из них имел решающий голос. Если кто-то из них имеет решающий голос, то, скорее всего, это сила его желания и страсти, сила интереса, который он проявляет к тому, что предлагается. Концентрация, память, способность рассуждать, изобретательность, совершенство чувств — все это второстепенно.
Этот сайт использует файлы cookie, чтобы обеспечить вам максимальное удобство. Больше информации...
Понятно!