Цитата Даниэля Канемана

Банками управляют руководители, а руководители защищают себя, и это не всегда означает, что банки будут вести себя рационально. — © Даниэль Канеман
Банками управляют руководители, а руководители защищают себя, и это не всегда означает, что банки будут вести себя рационально.
Мы должны положить конец культуре эгоизма и коррупции, которая позволяет жадным банкам и руководителям Уолл-Стрит обдирать рабочих без каких-либо последствий.
В ходе недавнего кризиса банки осознали, что они расплачиваются за то, что разработали компенсационные пакеты, обеспечивающие стимулы, которые в долгосрочной перспективе не отвечают интересам самих банков, и мне хотелось бы думать, что это изменится.
Большой вопрос заключается в том, сколько денег может влить правительство для капитализации банков, когда у нас довольно много частных банков преуспевают. Действительно ли правительству Индии требуется такое количество банков государственного сектора?
Я категорически не соглашался с планом министра финансов Хэнка Полсона по спасению банков с помощью государственного фонда под названием «Программа помощи проблемным активам» (TARP), чтобы помочь банкам вывести токсичные активы со своих балансов. Я утверждал, что гораздо лучше было бы вложить деньги туда, где была дыра, и пополнить собственный капитал самих банков.
Когда я начинал свой бизнес, в аэропортах работали только банки, только банки выдавали дорожные чеки, только банки осуществляли международные платежи, только банки обслуживали свои филиальные сети.
Руководители управляют организациями. В бизнесе нам нужны руководители, у которых есть ясность, люди, которые находятся в контакте с самими собой. Затем, занимая руководящие и управленческие должности, они могут быть хорошими образцами для подражания и лидерами. Люди, которых я знаю, которые действительно изменили свои организации, являются скрупулезными образцами для подражания. Они настолько четко понимают честность, порядочность, открытость, взаимное самоуважение, достоинство личности и творчество, что нисколько не отступают от этих принципов в своем поведении.
Разделение банков и инвестиционных банков прямо сейчас в рамках Гласса-Стигалла будет иметь очень большие последствия для ликвидности, рынков капитала и способности банков предоставлять необходимое кредитование.
Нельзя давать банкам миллионы долларов под процентную ставку в один процент, когда банки взимают со студентов шестипроцентную процентную ставку. Почему банки должны скальпировать студентов?
Не все люди с банковским опытом устремились в крупнейшие банки; в местных банках и региональных банках, а также в небольших торговых домах и кредитных союзах работают очень талантливые люди.
Ни в одном бизнесе в экономике нет легких денег, которыми играют банки... Существование банков с однозначным числом капитала - совершенно нездоровое существование - это риск не только для банков, но и для всех нас.
То же самое происходит в значительной степени по всему миру. Я имею в виду, что европейские банки делали то же, что и американские банки.
Что такое система? Она вращается вокруг банков, система построена на силе банков, поэтому через банки ее можно разрушить.
Я имею в виду, что все согласны со стресс-тестами для банков. Я имею в виду, что это ясно. Но банки должны делать это самостоятельно. И они должны беспокоиться о функционировании собственного капитала. Это то, что они должны делать. Это не должно быть государственной функцией.
Экономически ИГИЛ каждый день зарабатывает деньги на черном рынке своими нефтяными месторождениями. Но они также вкладывают деньги в банки. Мы знаем, где эти банки. Мы должны преследовать банки и фасилитаторов, которые их используют.
Финансовые учреждения сливаются в меньшее количество очень крупных банков. Почти все банки взаимосвязаны. Таким образом, финансовая экология разрастается гигантскими, кровосмесительными, бюрократическими банками — когда один терпит крах, рушатся все. Мы перешли от диверсифицированной среды небольших банков с разнообразной кредитной политикой к более однородной структуре фирм, которые все похожи друг на друга. Правда, сбоев у нас теперь меньше, но когда они случаются... Меня бросает в дрожь.
В соответствии с Законом о борьбе с коррупцией за рубежом компании не разрешается предоставлять личную выгоду лицу, принимающему решения, в обмен на бизнес. Но наем сыновей и дочерей влиятельных руководителей и политиков вряд ли является прерогативой только банков, ведущих бизнес в Китае: это проверенная временем практика здесь, в Соединенных Штатах.
Этот сайт использует файлы cookie, чтобы обеспечить вам максимальное удобство. Больше информации...
Понятно!