Цитата Джона Бальдони

Хорошие лидеры сосредоточены, директивны и вдохновляют... другими словами, целеустремленны. Люди хотят равняться на лидеров не потому, что они думают, что они лучше нас, а потому, что хорошие лидеры дают нам чувство цели, которое вдохновляет нас работать лучше.
Я очень рад, что наша молодежь пропустила Депрессию и пропустила великую войну. Но я сожалею, что они упустили лидеров, которых я знал, лидеров, которые говорили нам, когда дела идут плохо и что нам придется чем-то пожертвовать, и что эти трудности могут длиться какое-то время. Они не говорили нам, что нам тяжело, потому что мы разные, или изолированные, или особые интересы. Они объединили нас и дали нам чувство национальной цели.
Слишком часто наши лидеры не могут работать на общее благо, потому что не признают большего блага, чем политика. Но если это действительно наша главная директива и высший императив, помоги нам всем Бог.
Может быть, сильные лидеры не так привлекательны, как мы думаем, и нам следует радоваться тому факту, что наши лидеры такие же, как мы. То, что один кандидат не может запомнить всю свою речь, а другой любит работать на полную катушку, не означает, что они не могут управлять.
Не многие из нас будут лидерами; и даже те, кто являются лидерами, также должны большую часть времени быть последователями. Это решающая роль. Последователи судят лидеров. Только если лидеры пройдут этот тест, они окажут какое-то влияние. Потенциальные последователи, если их суждения неверны, осудили самих себя. Если лидер ведет своих последователей к цели, к великим свершениям, то это потому, что последователи были способны на такой отклик.
Компании-победители побеждают, потому что у них есть хорошие лидеры, которые способствуют развитию других лидеров на всех уровнях организации.
Дать вашей организации разрешение на неудачу — очень мощная вещь. Если мы действительно хотим быть идейными лидерами и лидерами отрасли, нам не обойтись без риска. Мы не боимся идти на те риски, которые приведут нас к лучшему.
Причина, по которой мы вырастаем здоровыми взрослыми, заключается в том, что наши родители играли в эту игру, возлагая на нас ответственность, дисциплинируя нас, когда это необходимо, позволяя нам пробовать, позволяя нам терпеть неудачи. Независимо от того, что мы знаем, они здесь, чтобы поддержать нас и увидеть, как мы преуспеваем. Лидеры точно такие же.
Некоторые хорошие лидеры грубы, а некоторые лидеры трудны. У некоторых сложный характер, а с некоторыми действительно приятно находиться рядом, но это не квалификация. Квалификация — это их желание видеть, как мы достигаем большего, их желание подтолкнуть нас к тому, чтобы мы были лучшими, кем мы можем быть. Не ради своей корыстной выгоды, а потому, что они считают, что нам есть что предложить.
Плохие лидеры подталкивают нас к цели. Великие лидеры ведут нас на этом пути.
Наш Небесный Отец — Отец наших духов, а Иисус Христос — Творец этого мира. Они знают и понимают нас и окружающий мир лучше, чем кто-либо другой. Обращение к более высокому источнику знаний и силы может помочь нам гораздо больше, чем полагаться на мудрость мира. Нам нужно иметь Дух и обращаться к Пророкам и нашим руководителям священства. Нам также нужно обратиться к Священным Писаниям, в которых содержатся слова Бога, обращенные к святым людям.
Ученые и религиозные лидеры, активисты и лидеры первых наций, руководители корпораций и актеры, все мы должны собраться вместе прямо сейчас, потому что планета испытывает сильную боль.
Лидерство — это название, которое люди используют, чтобы разобраться в сложных событиях и результатах событий, которые иначе они не смогли бы объяснить. Другими словами, люди приписывают лидерство определенным людям, которых называют лидерами, потому что они хотят верить, что лидеры вызывают события, а не должны объяснять причинно-следственные связи, понимая сложные социальные силы или анализируя динамическое взаимодействие между людьми, событиями и окружающей средой.
Лидеры — провидцы. Они видят результат. Лидеры — коммуникаторы. Они рассказывают нам, что видят. Они держат мечту, позволяя нам почувствовать, что это возможно. Наши умы открываются тому, чем, по их мнению, мы могли бы быть. Мы мечтаем вместе с ними. Мы волнуемся вместе с ними, используя все свои способности для создания будущего.
Я думаю, в конечном счете, люди эгоистичны в этом отношении [блюз] в хорошем смысле - причина, по которой нас привлекает искусство, заключается в том, что оно каким-то образом отражает нас. И я думаю, в конечном счете, мы племенной народ по своей природе. Мы не индивидуалисты. Нам почти нравится слышать, что есть люди в худшем состоянии, чем мы. Иногда даже больше, чем нам нравится слышать, что есть люди в лучшем состоянии, чем мы.
Нам нужны лидеры, которые призывают нас думать о чем-то другом, а не о своих узких интересах, но вместо этого сосредотачиваются на общем благе.
Лидеры выделяются. Хорошие лидеры преуспевают. Великие лидеры меняют мир.
Этот сайт использует файлы cookie, чтобы обеспечить вам максимальное удобство. Больше информации...
Понятно!