Цитата Джона Вудена

Хорошие игроки могут тренироваться; великие игроки могут тренироваться и учиться. — © Джон Вуден
Хорошие игроки могут тренироваться; великие игроки могут тренироваться и учиться.
Я знаю так много игроков, которые говорят, что не будут тренироваться до тех пор, пока не уйдут на пенсию, а потом хотят получить свои тренерские значки. Я подозреваю, что это может произойти с Дэвидом Бекхэмом.
Я знаю так много игроков, которые говорят, что не будут заниматься тренерской деятельностью, пока не уйдут на пенсию, а потом хотят забрать свои тренерские значки. Я подозреваю, что это может произойти с Дэвидом Бекхэмом.
Я не думаю, что в международном крикете есть необходимость в тренерской работе. Настоящий коучинг заключается в том, чтобы распознавать сильные и слабые стороны ваших игроков. Ты всегда остаешься позитивным со своими игроками.
Коучинг заключается в поиске системы, которая работает для ваших игроков. Есть некоторые основные принципы, которые применяются в любой тренерской ситуации, но речь идет о том, чтобы взломать замок, чтобы заставить эту группу игроков играть в лучший волейбол, на который они способны, в течение длительного периода времени.
На поле я, наверное, больше тренировал, помогал игрокам и делал тренерские значки.
Что касается моей тренерской философии, я думаю, что важно адаптироваться к команде/игрокам и культуре страны, где вы тренируете, но сохранение владения мячом является ключевым вопросом, где бы вы ни находились.
Так что я не очень верю, что количество лет, проведенных в лиге, определяет, насколько хорошо играют ваши игроки... Тренерская работа есть тренерская работа.
Все тренеры в той или иной степени разные, но что остается неизменным, так это тренировать игроков «Барселоны» — игроков, которые хотят мяч, которые хотят быть главными героями на поле — так что каждый тренер, который был здесь, смог воспользоваться этим. и, к счастью, я чувствую, что благодаря этому мы стали более цельными.
Мне посчастливилось тренировать лучшую баскетбольную команду в истории мира, и это сборная США. У меня была возможность тренировать их восемь лет. Если бы вы спросили меня, могу ли я закончить свою карьеру, тренируя только одну команду до конца своей тренерской карьеры, я не думаю, что это могло бы быть лучше, особенно с игроками, которые у меня были в течение этих восьми лет. Когда вы тренируете на таком уровне, знаете, вы тренируете этих игроков, довольно сложно сказать, я бы предпочел тренировать кого-то другого.
Стив Джобс сказал, что лучшие игроки нанимают лучших игроков; B-игроки нанимают C-игроков; и игроки C нанимают игроков D. Чтобы добраться до игроков Z, не требуется много времени. Этот эффект «просачивания вниз» приводит к взрывам в компаниях.
Тренировать «Барсу» означало отдавать всю свою энергию команде, клубу и игрокам. И когда вы видите, что приближается конец, вы должны принять его, принять и сообщить об этом. Вы ничего не можете сделать.
Тренируя футбол, как и дисциплины, включая журналистику, вы всегда будете учиться, если вы открыты для этого, вы будете учиться у своих игроков. Если это умно, достаточно справедливо.
Думаю, у меня есть некоторые идеи по поводу тренерской работы, но послушайте, тренеры работают больше, чем игроки. Часы, которые они проводят, головные боли, которые у них есть. Это единственное, что мне никогда не нравилось в коучинге. У них есть все эмоции, страсть и подготовка, но на самом деле они не могут диктовать, что происходит.
Коучинг — это умение продавать. Коучинг — это завоевание игроков и убеждение их в том, что они должны играть вместе. Требуется командная убежденность, чтобы играть вместе, чтобы все работало.
Работа в энергетике была, наверное, ключевой. Это как бы перенесло меня обратно в Штаты. Это дало мне ссылку на НБА. И я должен был установить некоторые контакты и встретиться с некоторыми игроками, настроить игроков и изучить игру и терминологию НБА, а также тренировать таких игроков. Это был, безусловно, огромный ключ к попаданию в НБА.
Для меня коучинг — это исправление ошибок и попытка заставить ваших игроков думать. Если повышение голоса время от времени заставляет их думать лучше, то это называется коучинг.
Этот сайт использует файлы cookie, чтобы обеспечить вам максимальное удобство. Больше информации...
Понятно!