Цитата Донны Бразиль

Система большого жюри — не только в Фергюсоне, но и по всей стране — нуждается в тщательном рассмотрении. Миллионы людей считают, что офицеры, которые с удовольствием стреляют, получают лицензию на стрельбу, основанную не на фактах, а на стереотипах, которые носят офицеры.
Решение Большого жюри Фергюсона не предъявлять обвинение офицеру Даррену Уилсону в смерти Майкла Брауна является судебной ошибкой. Это пощечина американцам по всей стране, которые продолжают надеяться и верить в то, что справедливость восторжествует.
Если полицейские управления не увольняют недобросовестных офицеров, прокуратура должна гарантировать, что никто не будет привлечен к ответственности на основании недостоверных показаний этих офицеров.
Мужчины, — начал он свое обращение к офицерам, тщательно высчитывая паузы, — вы американские офицеры. Офицеры никакой другой армии в мире не могут сделать такое заявление. Думаю об этом.
В нашей системе большое жюри берет на себя каждое обвинение, каждую ложь и пытается отделить правду от лжи, а затем продвигается вперед в системе. И именно так должна работать система. Мы должны уважать тайну большого жюри, чтобы они могли разобраться, что правда, а что нет. И кто-то сливает, и если сливают из расследования большого жюри, то это нарушение закона.
Я полагал, что доказательств достаточно, чтобы предстать перед судом. Большое жюри сказало, что не было. В порядке Хорошо. Имею ли я право не соглашаться с большим жюри? Многие американцы считают виновным О. Дж. Симпсона. Присяжные сказали, что он не был. Так что у меня такое же право задавать вопросы присяжным, как и у них. Делает ли это кого-то расистом? Нет! Они просто не согласились с жюри. Я сделал также.
Когда вы смотрите на отчет Министерства юстиции, в котором говорится о безудержной дискриминации полицейского управления Фергюсона и его чрезмерном применении силы против афроамериканских граждан, трудно попытаться объяснить, как эта выгребная яма расизма не выплескивается на отдельных офицеров. .
Мы должны проводить обучение, в котором больше внимания уделяется тактике деэскалации и управлению кризисными ситуациями. Как только мы это сделаем, мы должны принять меры для поощрения офицеров, которые являются хорошими офицерами, а таких большинство. Тогда мы должны привлечь к ответственности офицеров, которые не соблюдают политику и эти законы.
Индии нужны честные бюрократы; большинство офицеров в системе коррумпированы.
Почему бы полицейским не быть на грани? Почему бы им не быть начеку? И почему люди в сообществе не доверяют полицейским? Потому что они постоянно беспокоят их, и у них есть опыт работы с полицейскими, которые делают ужасные вещи.
Создание полицейской культуры, отражающей профессионализм наших лучших офицеров, потребует от нас достойной заработной платы. Отношение к каждому американцу как к действительно равному перед законом потребует, чтобы мы научили офицеров понимать различные культуры и социальные условия и признавать неявные предубеждения, которые мы все несем.
В нашей системе мы оставляем вопросы фактов на усмотрение присяжных. Но чтобы вынести вердикт, присяжные должны знать закон. Для этого мы полагаемся на инструкции жюри. Предполагается, что инструкции переводят закон в непрофессиональные термины, которые присяжные могут применять к фактам по мере их установления.
Офицеров нужно заставить заботиться о своих людях. Это единственная обязанность всех офицеров.
Персонал СНБ не должен, как это было в прошлом, дублировать работу военных, дипломатов или сотрудников разведки.
Проблема в том, что пока не существует той атмосферы, в которой честные полицейские могли бы действовать, не опасаясь насмешек или расправы со стороны коллег.
В целом, мы, как полицейские — по крайней мере, хорошие полицейские — любим рассматривать каждую ситуацию отдельно и всегда обращаем пристальное внимание на дух закона, а не на его букву.
Те офицеры и матросы, которые находились непосредственно под моим наблюдением, проявляли величайшую храбрость, и я не сомневаюсь, что все остальные вели себя так, как подобает американским офицерам и морякам.
Этот сайт использует файлы cookie, чтобы обеспечить вам максимальное удобство. Больше информации...
Понятно!