Легитимность руководства зависит от того, что эта страна думает о своих лидерах. Когда мы увольняемся, все больше и больше иранцев склонны критиковать Махмуда Ахмадинежада. Чем больше мы оскорбляем и чем сильнее оказываем на них давление, тем сильнее национализм сливается с фундаментализмом в Иране.
Чтобы воспитать ряд лидеров, обладающих легитимностью в глазах граждан, необходимо, чтобы путь к лидерству был явно открыт для талантливых и квалифицированных людей любой расы и этнической принадлежности.
Когда мы обнаруживаем это и посвящаем этому свою жизнь, мы становимся лидерами. Это Путь Лидерства. Каким бы ни был наш возраст или этап жизни, мы должны вступить на Путь Лидерства и оставаться на нем. Будущее мира зависит от него — от вас.
Лидеры создают и вдохновляют новых лидеров, вселяя веру в их лидерские способности и помогая им развивать и оттачивать лидерские качества, о которых они не подозревают.
Сегодня парламенты более важны из-за необходимости легитимности, легитимности народа, легитимности общественного мнения политики. Парламенты, в конце концов, являются единственной подлинной легитимностью.
Одна из вещей, которую вы ищете, — это лидерство, и оно проявляется в разных формах. Есть громкие лидеры, есть тихие лидеры, есть лидеры, которые подают пример.
Позвольте мне подчеркнуть необходимость мужественного, умного и преданного лидерства... Добросовестных лидеров. Лидеры не любят публичности, но любят справедливость. Лидеры влюблены не в деньги, а в человечество. Лидеры, которые могут подчинить свое эго величию дела.
Самый опасный миф о лидерстве заключается в том, что лидерами рождаются, что в лидерстве есть генетический фактор. Этот миф утверждает, что люди просто либо обладают определенными харизматическими качествами, либо нет. Это чепуха; На самом деле, верно обратное. Лидерами становятся, а не рождаются.
Самый опасный миф о лидерстве заключается в том, что лидерами рождаются, что лидерство обусловлено генетическим фактором. Этот миф утверждает, что люди просто либо обладают определенными харизматическими качествами, либо нет. Это чепуха; На самом деле, верно обратное. Лидерами становятся, а не рождаются.
Когда вы практикуете лидерство, доказательство качества вашего лидерства определяется типом лидеров, которые появляются в результате вашего лидерства.
Самой большой новинкой 2013 года станет новое руководство в Китае. О взглядах новых лидеров - кто будет править страной десять лет - известно очень мало. Но мы знаем, что это первое поколение китайских лидеров, которые провели большую часть своей жизни в Китае, «открывающемся» для остального мира.
Боссы толкают, Лидеры тянут. Настоящее лидерство — это лидерство-слуга.
Все, что я знаю, это то, что я делаю каждый день и то, что мы делаем здесь, на CNN, а именно факты, задаем сложные вопросы, бросаем вызов лидерам и нашему собственному лидерству в этой стране.
Если бы я мог передать вам одно сообщение, оно было бы таким: будущее этой страны и благополучие свободного мира зависят от нашего успеха в космосе. В этой стране нет места ни для чего, кроме полностью совместных, срочно мотивированных всеобщих усилий по достижению космического лидерства. Ни один человек, ни одна компания, ни одно государственное учреждение не обладают монополией на компетенцию, миссии или требования к космической программе.
Лидерство — это групповой проект, и все мы необходимы для его выполнения. Мудрые лидеры поймут это и будут поощрять свои группы к развитию собственного развивающегося лидерского потенциала.
Введите кандидатов верхом: в то время как военачальники иногда могут быть опасны в политике, наши лучшие генералы и адмиралы воплощают в себе демократические ценности и лидерские качества, к которым стремится страна.