Цитата Линды Роттенберг

Сегодня предприниматели находятся в авангарде новой эры, когда организации ставят таланты в основу своих бизнес-моделей. И у них нет выбора. Выросшие в окружении предпринимательских свобод, рабочие ожидают гибкости. Они настаивают на сотрудничестве. Они требуют смысла. Создание среды, которая пробуждает предпринимательские инстинкты в вашей рабочей силе — мировоззрение, которое мы могли бы назвать «наймом», — является ключевым моментом.
Первый важный вопрос, который необходимо учитывать при работе с сегодняшними работниками: вы должны знать, что ими движет. Если вы думаете, что это в первую очередь деньги, подумайте еще раз. Самым большим изменением в рабочей силе эпохи предпринимательства является список приоритетов, которые работники привносят в работу. Кроме зарплаты появляются новые соображения: влияние, свобода, качество жизни. У сотрудников сегодня более высокие ожидания; они ищут то, что я называю «психической справедливостью». Сделайте свое рабочее место более предприимчивым и гибким или найдите своих сотрудников, которые бегут, чтобы открыть собственное предприятие.
Речь идет не о подходе Кремниевой долины, а о предпринимательском подходе. Речь идет о партнерстве с другими организациями в вашем районе и вокруг него. Речь идет о масштабном мышлении с предпринимателями, которые сидят рядом с вами в вашем коворкинге. Речь идет о сотрудничестве с техническими гуру, волшебниками социальных сетей и лидерами сообщества на крутых деловых мероприятиях. Именно люди делают сообщество предпринимательским, а не местоположение, и вы должны внести свой вклад.
Миф об Э. Большинство предпринимателей — просто техники с предпринимательским припадком. Большинство предпринимателей терпят неудачу, потому что вы работаете В своем бизнесе, а не НАД ним.
Большинство предпринимателей — просто техники с предпринимательским припадком. Большинство предпринимателей терпят неудачу, потому что вы работаете В своем бизнесе, а не НАД ним.
Модель франчайзинга великолепна, потому что большинство людей, занимающихся предпринимательской деятельностью, хотят гибкости и времени, чтобы заниматься любимым делом. Многие предприниматели домашнего бизнеса борются, потому что они должны делать все.
Какая самая предприимчивая страна на Ближнем Востоке сегодня? Это Ливан. В какой стране нет нефти и газа? Ливан. То же самое было в Израиле, то же самое было в Бахрейне. Вы могли видеть реальную градацию. Турция, например: без нефти и газа, очень предприимчивая. Вы можете либо выкопать свое будущее из земли, либо раскрыть потенциал своих людей.
В бизнесе принцип 80/20 стоит за любой инновацией, любой дополнительной ценностью. Это предпринимательский принцип, формула создания стоимости, используемая не только предпринимателями, но и большинством менеджеров и организаций.
Криптовалюты не зло и не для отмывания денег и мошенников. Они предназначены для предпринимателей, технологов, мечтателей изменить мир и всех, кто верит, что они могут (и будут) создавать новые бизнес-модели, новые типы организаций и новые способы обслуживания как потребителей, так и бизнеса.
Примерно половина моей работы в сфере образования связана с политической реформой в США вокруг школьных округов и чартерных школ, а также с созданием дополнительных возможностей для развития предпринимательских организаций. И примерно половина на технологии, которые я рассматриваю как глобальную платформу.
Кажется, мы забываем, что все, что полезно для окружающей среды, — это работа. Солнечные панели сами себя не поднимают. Ветрогенераторы сами себя не производят. Дома не переоборудуют сами себя и не ставят себе новые котлы и печи, а окна и двери лучше подогнаны. Усовершенствованные биотопливные культуры не сажают сами себя. Общественные сады не ухаживают за собой. Фермерские рынки не работают сами по себе. Каждая вещь, полезная для окружающей среды, на самом деле является работой, контрактом или предпринимательской возможностью.
Мои родители основали Party Pieces в тот же год, когда я родился, поэтому я вырос с их предпринимательским мышлением, которое для меня стало нормой.
Лидеры умеют решать проблемы благодаря таланту, темпераменту и выбору. Для них новая информационная среда — подрывающая старые средства контроля, открывающая старые тайники, снижающая значимость прав собственности, раннего прибытия и местонахождения — должна казаться не перечислением проблем, а планом действий. Пытаясь найти способ описать предпринимательскую энергию своего легендарного редактора Гарольда Росса, Джеймс Тербер сказал: «Он всегда наклонялся вперед, толкая вперед что-то невидимое». Это подходящая позиция для руководителя знаний.
Предпринимательское образование в классах K-12, если оно вообще существует, по-прежнему сосредоточено на обучении потенциальных предпринимателей малому бизнесу — эквиваленту «как управлять киоском с лимонадом».
Китай очень предприимчив, но в нем нет верховенства закона. В Европе верховенство закона, но она не предпринимательская. Соедините верховенство закона, предпринимательство и общую политику в интересах бизнеса, и вы получите Apple.
Большинство людей, которые занимаются бизнесом для себя и поэтому считают себя предпринимателями, обречены на борьбу, потому что у них нет истинной предпринимательской перспективы. У них есть перспектива технического специалиста.
На самом деле я полностью за освобождение предпринимательского духа, но оказывается, что интересно, на самом деле вам нужны очень строгие правила, чтобы освободить предпринимательский дух.
Этот сайт использует файлы cookie, чтобы обеспечить вам максимальное удобство. Больше информации...
Понятно!