Цитата Макса Левчина

Представление о том, что разнообразие в молодой команде важно и полезно, совершенно неверно. Вам следует постараться сделать раннюю команду как можно более неразнообразной. — © Макс Левчин
Представление о том, что разнообразие в ранней команде важно или хорошо, совершенно неверно. Вы должны попытаться сделать раннюю команду максимально неразнообразной.
В ранней команде IBM это была разнообразная в расовом и гендерном отношении команда.
У многих тренеров есть поговорка, с которой я полностью не согласен: если ты попадаешь в олимпийскую команду слишком рано, ты становишься самодовольным.
Небольшие компании часто более однородны. Не увеличивайте свое разнообразие просто из-за социального давления. Вместо этого поймите, что найм более разнообразной команды даст вам совершенно новый репертуар инновационных идей. А затем разработайте стратегию эффективного использования разнообразия вашей команды.
Теперь все всегда говорят, что в команде нет «я», но есть «я» в победе, потому что люди делают команду такой, какая она есть, и то, как они думают и что они делают, важно для команды. Поэтому, когда вы ведете себя так, как будто личность не важна, ну, чертовски важно, кто эти люди и что они из себя представляют.
Теперь все всегда говорят, что в команде нет «я», но есть «я» в победе, потому что люди делают команду такой, какая она есть, и то, как они думают и что они делают, важно для команды. Поэтому, когда вы ведете себя так, как будто личность не важна, ну, чертовски важно, кто эти люди и что они из себя представляют.
В начале 90-х большое внимание уделялось разнообразию. В этой стране разнообразие было хорошей вещью. Люди использовали такие слова, как «мультикультурный», и им это нравилось. Теперь, в политическом плане, эти слова недействительны. Но я все еще чувствую, что театры должны быть разнообразными, чтобы выжить.
Врач команды, тренер команды, они работают на команду. И я люблю их, ты знаешь. Они хорошие люди, знаете ли. Они хотят видеть, как ты делаешь добро. Но в то же время они работают на команду, знаете ли. Они пытаются сделать все возможное, чтобы вернуть вас на поле и сделать так, чтобы ваша команда выглядела хорошо.
Нет человека важнее, чем Команда. Нет тренера важнее, чем Команда. Команда, Команда, Команда, и если мы так думаем, все мы, все, что вы делаете, вы принимаете во внимание, какое влияние это оказывает на мою Команду?
Я стараюсь, чтобы все было просто. Важно как можно скорее прочитать и проанализировать калитку. Иногда бегаешь за калитками, но я сосредотачиваюсь на командных целях — что команда хочет, чтобы я делал прямо сейчас.
Когда вы играете с хорошей командой, не так уж много разыгрывающих хотят выйти один на один. Когда вы играете с не очень хорошей командой, которая борется за попадание в плей-офф, ребята захотят попробовать и получить свое. Это просто разное чтение каждой команды.
Если я могу провести аналогию с футболом, мы команда, будь мы футбольной командой или сообществом или Соединенными Штатами Америки. Мы часть команды, и я считаю, что люди в этой команде имеют право, но они также обязаны говорить об этом, если есть что-то нехорошее или с чем мы не согласны.
Я думаю, что всегда важно хорошо начать как можно раньше, особенно с молодой командой, которая не так давно вместе, вы хотите выйти из ворот горячими и сильными.
В первые дни для Imgur было достаточно иметь команду, которая была сосредоточена на создании продукта и разработке. Но я рано понял, что если мы собираемся добиться успеха, нам нужен кто-то, кто станет связующим звеном между компанией и сообществом.
С раннего возраста я усвоил, что необходимо делегировать ответственность другим членам команды, поскольку один человек слишком много может сделать сам. Какой смысл нанимать талантливых членов команды, если вы не даете им свободу максимально использовать шанс, который вы им предоставили?
Чем разнообразнее ваша команда, тем лучше вы будете определять, что различные пользователи воспринимают как проблемы.
Если наша команда не сталкивается с достаточным количеством трудностей в начале сезона, я их создаю. Ничто так не укрепляет команду, как невзгоды.
Этот сайт использует файлы cookie, чтобы обеспечить вам максимальное удобство. Больше информации...
Понятно!