Цитата Мануэля Пеллегрини

Возможно, другие менеджеры увидят, как их команда забивает один гол, а затем предпочтут вернуться и контратаковать, а затем попытаются забить второй гол. Многие из этих менеджеров являются лучшими менеджерами на данный момент, но для меня очень важно продолжать играть так, как я играю.
Великие менеджеры признают, что единого способа управления не существует. Возможно, вам придется быть 10 разными менеджерами, чтобы получить максимальную отдачу от вашей команды.
В результате чрезмерной диверсификации доходность их (активных менеджеров) снижается. Разнообразие скрывает невежество. Активные менеджеры не провели достаточного исследования ни одной из своих компаний. Если у менеджеров 200 должностей, как вы думаете, они знают, что происходит в любой из этих компаний в данный момент?
Было неприятно, когда менялись менеджеры; ты идешь на скамейку запасных и пытаешься вернуться в команду. Но это делает тебя сильнее.
Я думаю, что в мире слишком много управляющих хедж-фондами, а также активных управляющих фондами. Индустрия хедж-фондов очень эффективна. Мы видим, что многие хедж-фонды открываются и закрываются. Это очень бинарно. Вы либо преуспеете, либо потерпите неудачу в мире хедж-фондов. Если вы преуспеете, сумма, которую менеджеры заработают, превзойдет самые смелые мечты большинства людей о богатстве.
В целом менеджеры сегодня разные по темпераменту. Большинство из них обладают очень хорошими коммуникативными навыками и лучше понимают работу судьи. Это не значит, что они лучшие менеджеры. Это просто означает, что я воспринимаю сегодняшних менеджеров немного по-другому.
Есть только два типа менеджеров. Успешные менеджеры и бывшие менеджеры.
Вы должны быть очень критичны к себе. Есть несколько очень хороших менеджеров, которые могут сделать игроков лучше индивидуально. Большинство менеджеров думают о командном процессе, поэтому вам приходится улучшать его самостоятельно.
Все мы несовершенны, но в основном эффективные менеджеры — это люди, чьи недостатки не являются фатальными в данных обстоятельствах. Может быть, лучшие менеджеры — это просто обычные, здоровые люди, которые не слишком облажались.
Если у вас есть менеджеры, подчиняющиеся менеджерам в стартапе, вы потерпите неудачу. Как только вы выйдете за рамки стартапа, если у вас есть менеджеры, подчиняющиеся менеджерам, вы создадите политику.
Я хочу продолжать выигрывать, надеюсь, что-то с Англией, и если я смогу забить победный гол на чемпионате мира, то, возможно, я снова им понравлюсь.
Авторы голов всегда вынюхивают, но как только они понимают: «Эй, если у меня нет шайбы, я не могу забить», тогда вы должны быть частью решения, чтобы вы могли вернуть ее и забить. .
Я твердо верю, что если вы забьете один гол, то другая команда должна забить два, чтобы победить.
Беспокойство в том, что когда вы играете против команды, которая обладает высоким качеством, вы знаете, что можете упорно работать в течение долгого времени, а затем через секунду они могут проявить какое-то качество, необходимое для забитого гола.
Многие люди не доверяют полю. У него репутация ненадежного, непостоянного, капризного и всего остального, и это слова, которые менеджеры высшей лиги, генеральные менеджеры и организации не слишком любят.
Два-три года назад в каждой игре я хотел забивать. И после того, как я забиваю гол, у меня появляется искра, и я так счастлив, что хочу еще. Теперь я немного другой. Я не говорю, что потерял свою искру — она у меня все еще есть, — но я не преследую цель так сильно, как раньше. Я играю за команду и до сих пор знаю, что могу забивать, но это не так, как два или три года назад. Посмотрите на такие великие команды, как Детройт пару лет назад; они выигрывают Кубок Стэнли, а ребята забивают всего 25 голов, ни у кого не бывает по-настоящему больших сезонов. Ты должен играть в защите, вот как ты побеждаешь.
Сильные менеджеры, принимающие трудные решения о сокращении рабочих мест, обеспечивают единственную настоящую гарантию занятости в современном мире. Проблема в слабых менеджерах. Слабые менеджеры уничтожают рабочие места.
Этот сайт использует файлы cookie, чтобы обеспечить вам максимальное удобство. Больше информации...
Понятно!