Цитата Мэри С. Джентиле

Создавая явные поводы для обсуждения различных точек зрения на новый проект, стратегию или политику, лидеры дают сотрудникам возможность почувствовать, что их вопросы приветствуются и ценятся.
Лидеры должны обеспечить стратегию и направление, а также предоставить сотрудникам инструменты, которые позволят им собирать информацию и идеи со всего мира. Лидеры не должны пытаться принимать все решения.
Лучшие идеи могут исходить от любого человека в организации. Лидеры должны помнить, что если они хотят, чтобы сотрудники приняли новую организационную «Мечту» или стратегию, они должны вовлекать их и искать их идеи. Творчество не только для отдела исследований и разработок.
В большинстве случаев это небольшие и часто непреднамеренные пробелы в честности, которые сдерживают лидеров, их сотрудников и их компании. Несмотря на свой потенциал, эти лидеры вредят своим сотрудникам и себе.
Лидерство требует создания условий, позволяющих сотрудникам проводить эксперименты, необходимые для предпринимательства.
Размывание границы между политикой и стратегией] побуждало солдат делать нелепые заявления о том, что политика должна подчиняться их ведению операций, и (особенно в демократических странах) побуждало государственного деятеля переходить определенную границу своей сферы и вмешиваться в дела. со своими военными служащими в фактическом использовании их инструментов.
Я был приглашен. Издательство Оксфордского университета настолько престижно, насколько это возможно, поэтому, когда они приходят к вам и приглашают вас стать частью чего-то подобного, вы соглашаетесь. Для меня большая честь работать с ними, особенно в таком крупном проекте, как этот. История о том, как они пришли ко мне, является хорошим уроком о неожиданностях и создании новых возможностей.
Мы должны молиться и искать знания, которые позволили бы нам изобразить и спроецировать то, что мы любим в музыке, таким образом, чтобы полностью или частично можно было бы оценить как задуманное, сочиненное или исполненное и представленное с самоотверженностью и в позитивном ключе. вкус
Полномочия создавать новые фонды для новых объектов налогообложения своими собственными полномочиями позволили бы национальному правительству занимать столько, сколько могут потребовать его потребности.
Одно слово, которое, кажется, связывает как лидеров, так и сотрудников: «результаты». В этом слове заложено неявное и явное понимание и согласие с тем, что эффективные действия приводят к хорошим результатам; неэффективные действия приводят к плохим результатам.
Нам нужно убедиться, что мы создаем пространство для создания новых лидеров и новых типов лидерства.
Во время моего правления мы приветствовали в Нью-Мексико широкую и разнообразную группу отраслей, включая высокотехнологичное и традиционное производство, здравоохранение, информационные технологии и финансы. Некоторые из них являются доморощенными компаниями в Нью-Мексико; другие являются мировыми лидерами в своих отраслях.
Если бы я был Дональдом Трампом, я бы определенно не выбрал Митта Ромни, потому что Митту Ромни очень легко иметь отдельное внешнеполитическое подразделение в Государственном департаменте, которое будет проводить внешнюю политику, отличную от внешней политики Белого дома. Здесь, я думаю, популистская внешняя политика Дональда Трампа, ориентированная на Америку, действительно сталкивается с потенциальным соперником.
Худшие лидеры — это те, которые думают, что должны знать столько же или даже больше, чем люди, которые с ними работают. Лучшие лидеры — это те, кто знает, что их сотрудники знают чертовски больше, чем они знают, и готовы признать это, выражая ценность своих сотрудников.
Я не хочу создавать новую внешнюю политику для моей страны или каким-либо образом дистанцироваться во внешней политике нашей нации, но мы уважаем право нации на самооборону.
Как режиссер, я задаю вопросы, но не имею ответов. Кинопроизводство — это философское исследование. Я приглашаю зрителей отправиться в путешествие и узнать, что они думают и чувствуют.
Я думаю, что живопись обладает уникальным потенциалом для демонстрации противоположных точек зрения.
Этот сайт использует файлы cookie, чтобы обеспечить вам максимальное удобство. Больше информации...
Понятно!