Цитата Ника Коркодилоса

Поиск работы в Интернете кажется дешевле. Но что делает HR, так это отвергает ценных кандидатов. Они испытывают ложноотрицательные результаты. Это означает, что правильный человек подает заявку на работу в электронном виде, но алгоритм выгоняет его, и он теряет этого человека.
Делая работу ПРАВИЛЬНО с первого раза, работа будет выполнена. Выполняя работу НЕПРАВИЛЬНО четырнадцать раз, вы получаете гарантированную работу.
Мне нравится идея взять то, что по сути является скучной, офисной работой, и превратить ее во что-то, что в определенной степени является фантазией. Я предполагаю, что в этом есть противопоставление, потому что вы должны быть государственным служащим, но вы делаете чрезвычайно захватывающую работу, или потенциально захватывающую работу, или гламурную работу.
Это о том, что делают игроки. Моя работа заключается в том, чтобы способствовать этому. Моя работа заключается в том, чтобы поставить их на место, чтобы добиться успеха. Моя работа заключается в том, чтобы выслушивать их идеи, принимать их, если они хороши, и тихонько отталкивать их в сторону, если нет. Моя работа заключается в том, чтобы помочь им вырасти.
Ни одна работа в Америке не должна оставаться незаполненной, потому что у кого-то нет нужных навыков, чтобы получить эту работу, ни у кого. Итак, если есть вакансия, мы должны немедленно обучить этих людей, чтобы они могли выполнять эту работу.
Когда человек проявляет энтузиазм к своей работе, работа сама оживляется новыми захватывающими возможностями.
Есть мужчины и женщины, которые делают свою работу правильно. Они правильно защищают и служат совершенно незнакомым людям в своих сообществах. И это неблагодарная работа. Очевидно, что есть много информации о копах, которые не выполняют свою работу должным образом, но тех, кто это делает, следует отмечать.
Мне жалко нынешних кадровиков. HR маргинализован. Никто на самом деле не обращает особого внимания на то, что происходит в HR, а HR борется с тем фактом, что сегодня в Америке преобладают доски объявлений, огромные базы данных, которые мы используем для найма и найма людей.
Слишком часто мы говорим о человеке, хорошо выполняющем свою работу, что он незаменим. Льстивая утка, в чем убедились многие разочарованные, отставные и уволенные, когда кажется, что мир продолжает вращаться без них. В бизнесе человек может приблизиться к незаменимости, будучи незаменимым на своей нынешней работе. Как может человек перейти к новым обязанностям, если он единственный, кто способен справиться со своими нынешними задачами? Не имеет значения, насколько мала или велика работа, которую вы сейчас выполняете, если вы никого не научили ее делать, вы недоступны; вы сделали свое продвижение по службе трудным, если не невозможным.
Я думаю, что это хорошо справляется с задачами, к которым стремились Premier Boxing Champions. Я думаю, что он все еще движется в правильном направлении, я не думаю, что все кончено. Это определенно привлекает больше поклонников бокса и аудиторию из людей, которые обычно не смотрят бокс. Я думаю, что это делает большую работу и, вероятно, будет делать лучше в будущем.
Это относится ко многим работам в кино, не только к монтажу: половина работы — делать работу, а другая половина — находить способы ладить с людьми и настраиваться на деликатность ситуации.
Когда у вас есть поклонники, которые докучают вам всю игру, а вы их игнорируете, они уважают вас, потому что их работа состоит в том, чтобы попытаться отвлечь вас. И если они вас не отвлекают, значит, вы сосредоточены на выполнении своей работы. И кто знает, в конце концов, иногда вы даже побеждаете их.
В такой стране, как Америка, есть места, многие штаты, где раскрытие означает, что вы потеряете работу, где раскрытие означает разделение, где это может привести к злоупотреблениям.
Если выражение и отстаивание ваших ценностей приводит к тому, что вы теряете работу или человека, то этот человек/работа просто... не был племенем вашего сердца.
Кажется, руководство Google поняло, что дешевле, приятнее и продуктивнее заботиться о своих сотрудниках и создавать благоприятную рабочую среду, чем сжигать их дотла, заставлять бояться будущего и отправлять на шоссе и окраины. Калифорния в поисках Taco Bell на обед.
Я не хочу преуменьшать объем работы, это хорошая работа и работа, требующая серьезного давления. Но я не думаю, что запасной питчер когда-либо должен быть самым ценным игроком лиги. Мы играем только в половине игр. Быть запасным питчером означает работать неполный рабочий день. Мы запасные игроки, а запасные игроки не должны быть MVP.
Я невероятно верю в свою атакующую линию, что они выполнят свою работу. Не только они, но и бегуны, и как квотербек я должен делать свою работу, отдавать мяч в руки нужным людям и делать то, что у меня получается лучше всего.
Этот сайт использует файлы cookie, чтобы обеспечить вам максимальное удобство. Больше информации...
Понятно!