Цитата Стива Бланка

Работы Skunk были символом корпоративных структур, сосредоточенных на исполнении и обесценивающих инновациях. — © Стив Бланк
Работы Skunk были символом корпоративных структур, сосредоточенных на исполнении и обесценивающих инновациях.
Это не вина скунса, что он скунс или что он испускает такую ​​ужасную вонь. Если я скунс, я хочу жить как скунс, я хочу знать, в чем моя правда, без страха знать, кто я есть.
Слишком часто корпоративная инновационная инициатива начинается и заканчивается вынесением генеральному директору поручения на заседании совета директоров, за которым следует серия докладных записок для персонала с множеством плакатов и однодневных семинаров. Это обычно создает «инновационный театр», но очень мало инноваций.
Фермерские рынки стали еще одним шагом на пути к тому, чтобы дать людям больше власти над своей жизнью, а также обеспечить еще один рынок сбыта экологически чистых продуктов. Это важно, потому что производство и распределение продуктов питания все больше монополизируется и контролируется крупными корпоративными структурами, крупными финансовыми структурами.
Устойчивые решения, основанные на инновациях, могут создать более устойчивый мир только в том случае, если эти инновации направлены на здоровье и благополучие его жителей. И именно там, где пересекаются технологии и человеческие потребности, мы найдем значимые инновации.
Что действительно имеет значение в инновациях, так это то, уделяет ли корпоративная культура внимание инновациям.
Выяснилось, что ЦРУ шпионило во Франции не в военных, а в корпоративных целях. Таким образом, это 30-миллиардное шпионское агентство теперь находится в распоряжении этих олигархических корпоративных структур, управляемых 1%.
За десятилетия до того, как мы смогли сформулировать ценность «выхода из здания» и бережливого стартапа, ценность того, чтобы скунсы контролировали собственное распространение, была совершенно очевидной.
Инновации в существующей компании — это не просто сумма отличных технологий, ключевых приобретений или умных людей. Корпоративным инновациям нужна культура, которая соответствует им и поддерживает их.
Я чувствовал себя обесцененным и неуважительным. Энергия, стоящая за этим, казалась неискренней и мотивированной корпоративной прибылью.
Корпоративные глобалисты и корпоративные империи, которым они служат, могут быть в авангарде технологических инноваций, но в социальном и экологическом отношении они являются пережитками ушедшей эпохи имперского колониального правления, привилегий элиты и санкционированного государством грабежа.
Из общего числа лиц, назначенных для казни, по пятнадцать человек подводили к краю братской могилы, где они должны были встать на колени лицом к могиле. Когда люди были готовы к расстрелу, один из моих командиров, руководивший этой расстрельной командой, отдал приказ стрелять. Поскольку они стояли на коленях на краю братской могилы, жертвы, как правило, сразу падали в братскую могилу.
В 80-е и 90-е годы инновационная повестка была ориентирована исключительно на предприятия. Было время, когда экономические и социальные вопросы рассматривались отдельно. Экономика производила богатство, общество тратило. В экономике 21 века это уже не так. Такие сектора, как здравоохранение, социальные услуги и образование, имеют тенденцию к росту как в процентном отношении к ВВП, так и в плане создания рабочих мест, в то время как другие отрасли сокращаются. В долгосрочной перспективе инновации в сфере социальных услуг или образования будут столь же важны, как и инновации в фармацевтической или аэрокосмической промышленности.
Инновации вознаграждаются. Казни поклоняются.
Инновационные центры будут находиться в городах, ориентированных на отрасли и клиентов этого города. Таким образом, в Хьюстоне основное внимание уделяется нашим промышленным компаниям, в частности энергетическому сектору, робототехнике и автоматизации.
Работы Skunk отличались от передовых исследовательских групп тем, что они были больше, чем просто группы по разработке продукта. Они напрямую взаимодействовали с клиентами и контролировали канал продаж, что позволяло им заключать собственные сделки с клиентами.
С момента вступления в должность я сосредоточился на работе с людьми и предприятиями Нью-Гэмпшира, чтобы построить более сильное экономическое будущее с помощью инноваций, и ни в одном секторе инновации не нужны больше, чем в нашей энергетической отрасли.
Этот сайт использует файлы cookie, чтобы обеспечить вам максимальное удобство. Больше информации...
Понятно!