Цитата Сью Перкинс

Для меня отличная еда — это столкновение компании, окружающей среды, температуры окружающей среды, официантов, того, где ты находишься эмоционально. — © Сью Перкинс
Для меня отличная еда — это столкновение компании, окружающей среды, температуры окружающей среды, официантов, где ты находишься эмоционально.
В Англии и Европе у нас есть такая огромная музыка, которая называется эмбиент: эмбиент-техно, эмбиент-хаус, эмбиент-хип-хоп, эмбиент-то, эмбиент-то.
Вы термометр или термостат? Термометр лишь отражает температуру окружающей среды, подстраиваясь под ситуацию. Но термостат инициирует действие по изменению температуры окружающей среды.
Я говорю, что все о компании. Изысканная еда с жопой - ужасная еда. Хот-дог с интересным человеком — это изумительная еда.
Развращенное богатством и властью, ваше правительство похоже на ресторан с одним блюдом. У них есть группа официантов-республиканцев с одной стороны и группа официантов-демократов с другой стороны. Но независимо от того, какая группа официантов принесет вам блюдо, вся законодательная еда готовится на одной и той же кухне Уолл-Стрит.
Ambient означает естественный центр или атмосферу пространства. Во всей музыке есть это — пространство или центр. Я думаю, это просто означает атмосферу или то, что определяет звуковую среду и, возможно, удаление более разрушительных, резких элементов и жестких ритмических элементов, и вы переходите к присущей тишине. В каждом звуке есть качество окружающей среды. Возможно, вам придется усилить его, чтобы услышать или выразить другим способом, но это есть в каждом окружающем звуке.
Я помню, как почувствовал изменение температуры, когда впервые поднялся занавес, разницу между температурой публики и температурой сцены. Я никогда этого не забуду.
Брак - однозначно нет. Я полностью женат на моей компании. Эмоционально моя мать заполняет пустоту в моей жизни. Вот оно. Моя компания — это супруг, которому я никогда не изменю, а мама дополняет меня как сына. Мне кажется, у меня полноценная семья.
Когда вы работаете в стартапе, первые десять человек определят, преуспеет компания или нет. Каждый составляет 10 процентов компании. Так почему бы вам не потратить столько времени, сколько необходимо, чтобы найти всех лучших игроков? Если бы трое были не так хороши, зачем вам компания, в которой 30 процентов сотрудников не так хороши? Небольшая компания зависит от великих людей гораздо больше, чем большая компания.
Все, что у меня есть, это частная компания. И хотя публичная компания — это здорово, она отлично подходит для финансирования и всего, что вам нужно делать. Я не отчитываюсь ни перед кем, кроме моей жены и моих детей и людей, которые работают на меня, и моих партнеров.
Великие компании создают среду, в которой сотрудники действуют как собственники. Они делают это посредством ясного общения, формулирования четкого видения и приоритетов, коучинга и открытости к дебатам/дискуссиям. Я бы сказал, что такая среда помогает людям быть в лучшем виде и помогает компании быть в лучшем виде.
Приготовление фантастической еды является терапевтическим. Мне нравится весь процесс — измельчение, перемешивание. В конце концов, надеюсь, вы сможете насладиться отличной едой с другом или любимым человеком.
Столкновение великого человека с великой идеей разжигает огонь в сухом льне.
Я думаю, что разделение в компании на ранней стадии или в стартапе — это нехорошо. Вам нужно в основном жить и дышать всей окружающей средой.
Разницу между здоровой и нездоровой средой можно выразить одним словом, и это не «CO2», «климат» или «температура». Это «развитие». [...] Пьете ли вы чистую питьевую воду, слушаете ли вы грозу с удовольствием, а не со страхом, или отправляетесь в Гранд-Каньон, вы должны благодарить Большой Уголь, Большую Нефть и Большой Газ.
Рабочие должны иметь право сидеть напротив руководства, чтобы вести коллективные переговоры об условиях их работы, заработной плате и будущем направлении компании. Для меня это просто гуманный поступок. В 21 веке недопустимо, чтобы компании не хотели делать это со своими сотрудниками и создавать отличную рабочую среду.
Датчик температуры мяса – бесценный инструмент. Вы можете приобрести очень недорогой в большинстве хозяйственных или спортивных магазинов, который легко поможет вам определить температуру вашего мяса, чтобы оно не было пережарено или недоварено. Свинина обычно готовится при внутренней температуре около 160 градусов. Стейки готовятся средней прожарки от 145 до 150. 165, medium. Молодец это около 175, внутренняя температура.
Этот сайт использует файлы cookie, чтобы обеспечить вам максимальное удобство. Больше информации...
Понятно!