Если вы не работаете, со временем у вас с большей вероятностью разовьются взгляды, ориентации и модели поведения, связанные со случайной или нечастой работой. А потом, когда открываешь перед людьми возможности, то замечаешь, что эти установки, ориентации, привычки и стили тоже меняются.