Цитата Уоррена Гатланда
Социальный аппетит к знаниям и желание развиваться и совершенствоваться в качестве коуча очень важны, но я верю в расширение прав и возможностей людей, особенно других коучей, которые работают с командой, возлагая на них ответственность и сопричастность.
Темы цитат
Цитата Автор
Связанные цитаты
Самые важные отношения главного тренера в своей команде связаны не с другими тренерами, владельцем или генеральным менеджером. Это с квотербеком. Он тот, кто правит балом на поле; Он является окончательным продолжением своего тренера. Если между ними не будет высокого уровня взаимного доверия, то и тренер, и квотербек будут обречены.
Люди могут думать, что хотят, но я всегда говорил, что важно то, что видит и знает моя семья, а также то, что знают моя команда и тренеры. Моя команда и мои тренеры знают, что я работаю изо всех сил, что я каждый день поднимаю тяжести, учусь, даже дома.
Вы никогда не найдете тренера в каком-либо виде спорта больше, чем тренер Парселлс для других нью-йоркских тренеров.
Если тыкать пальцем в одного парня, друг в друга или в тренеров, ничего хорошего не получится. Это не должен быть тренер. Это наша команда. Тренеры могут проделать феноменальную работу, подготовив вас, но это должно исходить изнутри.
Я всегда говорил, что хочу работать усерднее, чтобы развиваться, учиться, расти и совершенствоваться. Я люблю играть в футбол, и когда я выхожу на поле, я хочу сделать все возможное, чтобы помочь команде. На какой позиции я играю, зависит от тренера.
Я всегда стараюсь дать людям другое мировоззрение. Когда вы это делаете, люди берут на себя ответственность за информацию. Им никогда не нужно ссылаться на меня, потому что, как мне хотелось бы верить как педагогу, я даю им возможность самим иметь такие мысли.
Талант важен. Но самый важный компонент после того, как вы получили талант, — это внутреннее лидерство. Не тренеры, а один человек или люди в команде устанавливают более высокие стандарты, чем эта команда обычно устанавливает для себя. Я действительно считаю, что это было очень важно для нас.
Расширение прав и возможностей означает помощь командам в развитии их навыков и знаний и поддержку их в использовании их талантов.
Я не особо люблю людей, которые отдают мне должное. Это не то, о чем я думаю. Это не важно для меня. Единственное, что важно, это правильно ли я делаю свою работу на поле для команды и тренера.
Для нас самое важное, что мы можем сделать, — это возвысить людей, то есть либо дать им возможность делать то, что они иначе не могли бы сделать, либо позволить им создавать то, что они иначе не могли бы создать. Речь идет о предоставлении им инструментов; речь идет о расширении прав и возможностей людей.
Я считаю, что социальная ответственность начинается с сильной, конкурентоспособной компании. Только здоровое предприятие может улучшить и обогатить жизнь людей и их сообществ.
Внешняя разведка имеет ограниченную ценность, если она не сочетается со строгим самоанализом. Успешные коучи или менеджеры осознали ценность использования мнения со стороны, чтобы по-новому взглянуть на свой персонал. Этот непредвзятый взгляд дает еще более глубокое понимание, что, в свою очередь, помогает тренеру развивать гибкость в команде.
Как тренер, мы не волшебники; мы работаем с игроками и стараемся улучшать их и даем им все возможности, но если вы не создаете и не забиваете голы в течение постоянного периода времени, вам как тренеру будет сложно.
Игра в помещении — это гораздо больше командная игра, в которой нужно эффективно работать с группой из 15-20 человек, стремясь совершенствоваться каждый день, каждое упражнение, даже каждый контакт. Пляжная игра — это скорее индивидуальная игра в рамках командного вида спорта, гораздо меньше организованных тренировок с тренерами и гораздо больше — просто игра.
Это главное для парня, который приходит к новому тренеру. Вы действительно должны поверить в систему и поверить, что она сработает, потому что, если вы этого не сделаете, это вызовет конфликт, а вы не всегда будет на одной волне с другими парнями в команде или с тренером.
Что касается Марко Сильвы, то, как он тренирует игроков, у него есть это знание: в основном он хочет от вас лучшего. Он все время чего-то хочет от вас, и, увидев, как он работает за короткий промежуток времени, ситуация только улучшится.
Связанные авторы
Алекс Фергюсон Цитаты
шотландский
Тренер
Цитаты Арсена Венгера
Французский
Тренер
Цитаты Медведя Брайанта
американский
Тренер
Цитаты Бобби Найта
американский
Тренер
Бак Браннаман Цитаты
американский
Тренер
Цитаты Гарри Реднаппа
Английский
Тренер
Джон Калипари Цитаты
американский
Тренер
Джон Вуден Цитаты
американский
Тренер
Цитаты Жозе Моуринью
португальский
Тренер
Цитаты Лу Хольца
американский
Тренер
Цитаты Майка Кржижевски
американский
Тренер
Цитаты Ника Сабана
американский
Тренер
Пэт Саммит Цитаты
американский
Тренер
Пеп Гвардиола Цитаты
испанский
Тренер
Тони Данги Цитаты
американский
Тренер
Цитаты Винса Ломбарди
американский
Тренер