Цитата Шерил Сэндберг

В будущем не будет женщин-руководителей. Будут только лидеры. — © Шерил Сандберг
В будущем не будет женщин-руководителей. Будут только лидеры.
Всем нужно чувствовать себя более комфортно с женщинами-лидерами, включая самих женщин-лидеров.
В течение 25 лет бесчисленное количество людей приходили на конференции ООН по климату, умоляя наших мировых лидеров остановить выбросы, и очевидно, что это не сработало, поскольку выбросы продолжают расти. Так что я не буду просить мировых лидеров заботиться о нашем будущем. Вместо этого я дам им знать, что грядут перемены, нравится им это или нет.
Есть тонна академической литературы, которая показывает, что люди намного критичнее относятся к лидерам-женщинам, чем к лидерам-мужчинам. Они гораздо менее терпимы к женским амбициям, им гораздо больше угрожает женская сила.
Конфиденциальность мертва. Мы живем в мире мгновенных, глобализированных сплетен. Идея о том, что есть «частная» сфера и «общественная» сфера для мировых лидеров, политиков или кого-либо, кто находится в поле зрения общественности, постепенно распадается. Смерть частной жизни окажет глубокое влияние на то, кем будут наши лидеры в будущем.
лучшие лидеры пытаются сами обучить своих последователей тому, чтобы они стали лидерами. ... они хотят быть лидерами лидеров.
В наиболее важных отношениях лидерам будущего потребуются черты и способности лидеров на протяжении всей истории: умение видеть перемены и твердая рука, чтобы обеспечить как видение, так и уверенность в том, что изменения можно освоить, голос, выражающий волю группы и формирует его в конструктивных целях и способность вдохновлять силой личности, заставляя других чувствовать себя способными развивать и использовать свои собственные способности.
Не многие из нас будут лидерами; и даже те, кто являются лидерами, также должны большую часть времени быть последователями. Это решающая роль. Последователи судят лидеров. Только если лидеры пройдут этот тест, они окажут какое-то влияние. Потенциальные последователи, если их суждения неверны, осудили самих себя. Если лидер ведет своих последователей к цели, к великим свершениям, то это потому, что последователи были способны на такой отклик.
В ранние исторические дни короли и вожди шли на поле битвы со своими людьми; но сегодня те, кто решает, что нация пойдет на войну, остаются в безопасности. В следующий раз, когда лидеры заговорят о войне, все люди должны собраться вместе и отправить этих лидеров на передовую. Дайте им большую арену с удивительно эффективными боеприпасами, и война закончится за день.
Я счастлива всегда быть включенной в список женщин. Я хотел бы быть в разделах о лидерах-женщинах и лидерах-мужчинах. Почему нет?
Я всегда считал, что в важных вопросах лидеры должны лидировать. Там, где лидеры не могут вести за собой, а люди действительно обеспокоены этим, люди возьмут на себя инициативу и заставят лидеров следовать за ними.
Жалко партию без достаточной женской силы - всегда будут мечтатели и лидеры, но мечты не сбудутся, а лидеры не достигнут своей цели без готовых исполнителей.
Руководители США должны думать, что, если они помогают террористическим планам по ликвидации кубинских лидеров, они сами не будут в безопасности.
Лидеры 5-го уровня отличаются от лидеров других уровней тем, что в них прекрасно сочетается личное смирение и исключительная профессиональная воля. Поймите, что они очень амбициозны; но их амбиции, в первую очередь, направлены на успех компании. Они понимают, что самый важный шаг, который они должны сделать, чтобы стать лидером 5-го уровня, — это подчинить свое эго интересам компании. Когда их приглашают на интервью, эти лидеры согласятся только в том случае, если речь идет о компании, а не о них.
Наша нация будет процветать или приходить в упадок прямо пропорционально выбору нами лидеров, ведомых Святым Духом. Если нам не удастся выбрать благочестивых лидеров, наша судьба наверняка будет такой же, как у Римской империи.
В долгосрочной перспективе нам понадобится гораздо больше лидеров афроамериканцев, латиноамериканцев и коренных американцев, а также лидеров из сообществ с низким доходом, которые могут дать дополнительную информацию и глубоко обоснованное чувство безотлагательности и которые, скорее всего, будут вдохновлять. необходимое доверие и взаимодействие между родителями учащихся и общественными лидерами.
Моя мать делала то, что делают все великие лидеры: она стимулировала рост будущих лидеров.
Этот сайт использует файлы cookie, чтобы обеспечить вам максимальное удобство. Больше информации...
Понятно!