Цитата Эвана Шарпа

Думаю, первые годы работы в Pinterest я провел, пытаясь быть по-настоящему хорошим лидером, таким, каким, по моему мнению, должен быть хороший лидер. — © Эван Шарп
Я думаю, что провел первые много лет в Pinterest, пытаясь стать действительно хорошим лидером, таким, каким, по моему мнению, должен быть хороший лидер.
Нет хорошего лидера. Прежде всего, если вы думаете, что вы лидер, у вас просто неразбериха в голове. Люди должны думать, что вы лидер. Если вы думаете, что добились большого успеха, опять же, вы запутались. Другие люди должны думать, что вы успешны.
Когда мы пытаемся решить, является ли лидер хорошим или плохим лидером, следует задать вопрос: «Он с Десятью заповедями или против них?» Тогда вы сможете определить, является ли вождь истинным мессией или очередным Сталиным.
В то время как требования к хорошему лидеру и хорошему мужчине схожи, требования хорошего лидера и хорошей женщины исключают друг друга. Хороший лидер должен быть жестким, а хорошая женщина – нет. Хорошая женщина должна быть самоуничижительной, а хороший лидер — нет.
Что ж, первое качество хорошего лидера — уметь следовать. Видите ли, хороший лидер не может быть лидером все время, я должен быть в состоянии следовать за ним.
Быть хорошим лидером сегодня не означает, что вы будете хорошим лидером через 10 лет. Вы должны адаптироваться к времени
Что ж, первое качество хорошего лидера — уметь следовать. Видите ли, хороший лидер не может быть лидером все время, я должен быть в состоянии следовать за ним.
Очень трудно оценивать лидера в очень краткосрочной перспективе, потому что, чтобы быть лидером, вы должны уметь видеть долгосрочную перспективу. Вы должны быть в состоянии нести изменения, которые занимают много лет. И именно поэтому вы действительно можете увидеть, было ли это хорошим руководством только по прошествии нескольких лет.
Настоящий лидер на самом деле не ищет лидерства. Он пытается подать пример и вести себя должным образом, чтобы получить наиболее продуктивные результаты, и не осознает этого. Когда последователи что-то сделают, если лидер сделал то, что должен, они будут чувствовать, что это сделали они, а не он. Так и должно быть.
Хороший лидер не говорит людям стоять за ним. Эта позиция не дает власти никому, кроме лидера. Сегодняшний политик не собирается первым идти на войну, так зачем ставить этого парня впереди? Вместо этого хороший лидер говорит людям стоять рядом с ним. Это создает непреодолимую стену из людей, и это сила, где все стоят на равных.
Чтобы быть хорошим лидером, вы должны быть хорошим коммуникатором. Как лидер, вы должны сообщать о своих намерениях при каждом удобном случае, и если вы этого не сделаете, вы заплатите за последствия.
МакКоннелл является лидером республиканцев в Сенате, но он отказывается возглавить прекращение финансирования Obamacare. Что хорошего в таком лидере?
Хорошее лидерство заключается в том, чтобы знать, когда уходить, и вы преуспеете в качестве хорошего лидера только в том случае, если вы переместили кого-то еще и компания стала сильнее. Тогда вы преуспели в качестве лидера.
Поскольку команда понимает, что лидер де-факто главный, в этом отношении лидеру нечего доказывать. Но в другом отношении лидеру есть что доказывать: каждый член команды должен развивать доверие и уверенность в том, что их лидер будет проявлять здравый смысл, сохранять спокойствие и принимать правильные решения, когда это важнее всего.
Босс водит людей; лидер тренирует их. Босс зависит от власти; лидер по доброй воле. Босс внушает страх; руководитель вызывает энтузиазм. Босс говорит, что я; Лидер говорит МЫ. Начальник устраняет вину за поломку; ведущий устраняет поломку. Босс говорит, GO; лидер говорит Lets GO!
Ради общего блага я почему-то думал, что должен быть духовным лидером для людей.
Злой лидер тот, кого народ презирает. Хороший лидер тот, кого люди уважают. Великий лидер — это тот, кому люди говорят: «Мы сделали это сами».
Этот сайт использует файлы cookie, чтобы обеспечить вам максимальное удобство. Больше информации...
Понятно!