Цитата Эрика Шмидта

Я думаю, что в какой-то степени одной из сильных сторон индустрии высоких технологий является то, что люди действительно готовы вам что-то рассказать. Когда я пришел в Novell, я не знал, как быть генеральным директором, поэтому пошел туда и обзвонил всех знакомых генеральных директоров. Я попросил об одолжении. Я хотел прийти и послушать, как они рассказывают мне, каково быть генеральным директором.
Люди всегда пытаются рассказать вам, что они чувствуют. Некоторые из них говорят это прямо, а некоторые говорят вам своими действиями. И вы должны слушать. Я не знаю, что будет с твоей подругой. Я думаю, что она хороший человек, и я надеюсь, что вы получите то, что хотите. Но сделай мне одолжение: слушай и не игнорируй то, что слышишь.
Инвесторов смущает то, что основатели не знают, как быть генеральным директором. Когда я был генеральным директором, я не знал, как выполнять эту работу. Генеральные директора-основатели не знают, как быть генеральными директорами, но это не значит, что они не могут этому научиться. Вопрос в том, сможет ли основатель научиться этой работе и сможет ли он мириться со всеми ошибками, которые совершает при ее выполнении?
Я посещаю колл-центры T-Mobile. У нас около 18 крупных колл-центров в США, и до того, как я стал генеральным директором, я слышал, что ни один генеральный директор не посещал их физически. Я захожу, они встречают меня на улице, мы делаем селфи, пока я стою как мебель, я рассказываю им о том, как идут дела, но самое главное, я говорю спасибо и помогаю им увидеть, что их поведение и их работа привели культура компании, которая изменила отрасль и весь мир. Это немного похоже на любовный роман.
Люди часто говорят мне: «Почему ты не хочешь быть генеральным директором компании?» А я им говорю: «Я не хочу». Я знаю, что могу это сделать, но мне это не нравится. Почему это должно быть определением успеха?
У них новый генеральный директор в Wells Fargo. Я мало что о нем знаю. Дама, которая в какой-то степени была замешана в махинациях вместе с генеральным директором, ушла. Так что мне нужно посмотреть, как обстоят дела, прежде чем мы пойдем дальше.
Когда меня впервые назначили генеральным директором Reynolds, кто-то спросил меня, каково быть генеральным директором женского пола. Но я сказал: «Я не знаю, каково быть генеральным директором-мужчиной, поэтому я не могу ответить на этот вопрос».
Каждый раз, когда я встречаюсь с генеральным директором звукозаписывающей компании, я рассказываю им, как они это делали в семидесятые, потому что они хотят знать. Я им говорю: «Подпиши сто человек! Кинь об стенку и посмотри, какие приживутся!» А они хмурятся и говорят: «О, мы не можем этого сделать!» и они начинают бормотать о демографии и о том и о сем.
Конгрессмен фактически извинился перед генеральным директором BP за то, как обошлись с компанией. Насколько ты глуп, когда в комнате находится генеральный директор BP, и люди думают, что ты идиот?
Это хороший вопрос. Я думаю, должно быть много других женщин-руководителей. Быть генеральным директором WellPoint кажется естественным, и отчасти это может быть связано с тем, что женщин привлекает профессия здравоохранения. Женщины принимают 70 процентов всех решений в области здравоохранения. В настоящее время есть женщины, готовые, желающие и способные стать генеральными директорами крупнейших компаний из списка Fortune 50 или 500. И я ожидаю, что они появятся как таковые в ближайшие дни, недели и месяцы.
Я собираю деньги по старинке, выхожу и говорю людям, что думаю. И я говорю им: «Если вы меня наймете, я генеральный директор и буду слушать вас. всю карьеру с, честно говоря, большим успехом».
Пол Отеллини, бывший генеральный директор Intel, с которым я работал, когда еще работал в VMware. Я знал Рама Шрирама через технологическую индустрию.
Почему ты покидаешь меня? Он написал, я не знаю, как жить. Я тоже не знаю, но я пытаюсь. Я не знаю, как попробовать. Были некоторые вещи, которые я хотел сказать ему. Но я знал, что они причинят ему боль. Поэтому я похоронил их и позволил им причинить мне боль.
Почему ты мне... так много рассказываешь? Люте задумалась. - Я говорю тебе... что-то тебе нужно знать, что-то ты заслужила право знать, а что-то знать тебе не повредит... -- Он остановился... -- Некоторые вещи я говорю вам только потому, что хочу вам их сказать.
Еще я заметил, насколько критична роль генерального директора, когда технология действительно революционна. Оглядываясь назад на компании, которые успешно создали независимые революционные бизнес-подразделения, генеральный директор всегда был на стороне обоих лагерей. Они никогда не добивались успеха, когда выдумывали что-то, чтобы убрать это с повестки дня генерального директора. Руководители, которые это делали, обладали необычайной самоуверенностью, и почти всегда они были основателями компаний.
Я думаю, что ставлю себе высокие оценки, будучи предпринимателем и реализуя большую идею о том, насколько популярными могут быть социальные игры. Но я усвоил много тяжелых уроков на фронте генерального директора... и не ставлю себе очень высокие оценки как генеральный директор крупной компании.
Я думаю, вы знаете, коллега-генеральный директор сказал мне, что интересная вещь о том, чтобы быть генеральным директором, которая действительно поразительна, заключается в том, что вам нужно принять очень мало решений, и вы должны сделать их абсолютно идеально.
Этот сайт использует файлы cookie, чтобы обеспечить вам максимальное удобство. Больше информации...
Понятно!