Топ-371 цитат и высказываний работодателей — страница 7

Исследуйте популярные работодателей .
Последнее обновление: 12 ноября 2024 г.
Видите ли, мы страна, которая говорит о семейных ценностях. Но мы не приняли ничего, чтобы помочь семейным ценностям, начиная с Закона об отпуске по семейным обстоятельствам и болезни. И Закон об отпуске по семейным обстоятельствам и болезни был одним из первых, за что я проголосовал, когда приехал в Конгресс. Меня это очень волновало, потому что, когда родился мой первый ребенок, я боялась, что меня уволят. Когда родился мой второй ребенок, я была членом городского совета, и в некотором смысле мне было легче ответить 250 избирателям, чем одному работодателю.
Конечно, некоторые работодатели боятся увольнять пожилых работников, потому что думают, что на них подадут в суд. И наверняка подадут в суд. Но реальность такова, что в любой момент на вас может подать в суд любой работник. Я думаю, что работодатель, если он хочет быть умным, должен выяснить, в чем преимущество удержания этого сотрудника или его увольнения. Сделайте расчет и просто продолжайте и либо оставьте их, либо отпустите в зависимости от того, что хорошо для бизнеса.
Один из самых неприятных деятелей двадцатого века, фанатичный антисемит, враг профсоюзов и гордый обладатель медалей из нацистской Германии, где Гитлер почитал его, Генри Форд был также работодателем, который платил своим рабочим больше, чем ему. соперников, новатор, создавший сборочную линию, и провидец, чья роль в создании двадцатого века была настолько велика, что Олдос Хаксли в своем «О дивном новом мире» предвосхитил общество, календарь которого был разделен на BF и AF — до Форда и после Форд.
Сообщество. Несколько лет назад мой друг открыл брокерскую компанию по недвижимости. К тому времени, когда она наняла второго сотрудника, она уже была опорой своего сообщества, насчитывающего 35 000 человек. Ни в одном правиле не говорится, что только местный банкир или продавец автомобилей может организовать программу по сбору дополнительных средств для публичной библиотеки или отправить школьную группу в заслуженную специальную поездку. Участие в общественных делах со временем, превышающим доллары, — это хороший бизнес с первого дня. Это делает ваше имя известным, придает вам индивидуальность и, самое главное, делает вас привлекательным работодателем (что является ключом к устойчивому успеху).
То, что продает рабочий, есть не непосредственно его труд, а его рабочая сила, временное распоряжение которой он передает капиталисту. Это настолько верно, что я не знаю, установлено ли английским правом, но определенно некоторыми континентальными законами, максимальное время, в течение которого человеку разрешается продавать свою рабочую силу. Если бы это было позволено на какой-либо неопределенный срок, рабство было бы немедленно восстановлено. Такая продажа, если бы она охватывала, например, всю его жизнь, сразу же сделала бы его пожизненным рабом своего хозяина.
На самом деле у нас нет возможности обеспечить соблюдение закона в отношении нелегальной работы в этой стране действительно эффективным способом ... Мы не смогли потребовать от каждого работодателя войти в систему, в которой они проверяют статус работы. их сотрудников и определить, являются ли они законными, и без этого у нас действительно нет возможности обеспечить соблюдение закона в отношении нелегальной работы в этой стране действительно эффективным способом. И это было бы самым большим дополнительным оружием, которое мы могли бы использовать, если мы серьезно относимся к решению этой проблемы.
Было время, когда только специализированные христианские миссионеры должны были защищать Евангелие Иисуса Христа от нападок ислама. Сегодня у каждого христианина есть возможность и обязанность эффективно и с христианской любовью представлять Евангелие мусульманам, которые пронизывают наше западное общество. Когда ваш сосед, ваш механик, ваш любимый баскетболист, ваш работодатель или сотрудник, или даже друзья ваших детей вполне могут быть мусульманами, потребность в правильном понимании и действенном христианском свидетельстве совершенно очевидна.
Женщины не входят в профессию в значительном количестве, пока она не станет физически безопасной. Поэтому до тех пор, пока мы не позаботимся о безопасности мужчин настолько, чтобы превратить профессии смерти в безопасные профессии, мы, по сути, дискриминируем женщин. Но когда мы чрезмерно защищаем женщин и только женщин, это также приводит к дискриминации женщин. ... Если [работодатель работает] в крупной компании, для которой квоты предотвращают дискриминацию, они все чаще нанимают фрилансеров, а не берут на себя женщину, и, следовательно, возможный судебный процесс о сексуальных домогательствах.
Считается само собой разумеющимся, что работники должны частично получать свою заработную плату в натуральной форме в виде медицинской помощи, оказываемой работодателем. Почему? Зачем выделять медицинскую помощь? Несомненно, еда не менее важна для жизни, чем медицинское обслуживание. Почему не так же логично, чтобы работники покупали продукты питания в фирменном магазине, чем обязаны покупать медицинские услуги в фирменном магазине?
Являются ли мягкосердечные люди помехой в бизнесе? Вы слышали, как бизнесмен сказал о ком-то другом: «С ним все в порядке, но он слишком мягкосердечен... Быть мягкосердечным может быть в некотором смысле помехой. Но в целом мягкое сердце предпочтительнее жесткого. Жестоким, суровым, властным гигантам иногда удается продвинуться дальше и накопить больше денег. Но они получают меньше истинной радости от жизни ... Именно сваренный работодатель, а не мягкосердечный вид, подстрекает большинство наших забастовок и больше всего ставит под угрозу гармоничный прогресс демократии.
Я глубоко привилегированный человек. У меня безопасная, комфортная жизнь, и мне очень мало что угрожает. Я не собираюсь отрекаться от своей семьи за разговоры об аборте, и я не рискую своей работой или бездомностью, говоря что-то спорное, что может не понравиться моему работодателю. У меня есть этот дар стабильности, и я чувствую себя обязанным использовать его, чтобы сделать мир лучше в любых мелочах, которые я могу. Это невероятно приятно. Даже помочь одному человеку почувствовать себя немного лучше очень важно для меня и заставляет меня чувствовать, что моя жизнь что-то значит.
Этот сайт использует файлы cookie, чтобы обеспечить вам максимальное удобство. Больше информации...
Понятно!